Google требует показать оффер с другого места, прежде чем дать прибавку к зарплате
Будущие гуглеры, претендующие на зарплату повыше предлагаемой, теперь должны доказать, что другой потенциальный работодатель готов платить им больше.
Будущие гуглеры, претендующие на зарплату повыше предлагаемой, теперь должны доказать, что другой потенциальный работодатель готов платить им больше.
Редакция The Information ознакомилась емейлами Google, в которых соискателей просят предоставлять рекрутерам документальное подтверждение того, что их ждут на стороне — оффер или его скриншот. Иначе пересматривать их вознаграждение компания не будет. Хотя в случае отдельных высоко востребованных кадров, например инженеров, на это правило могут закрыть глаза.
Если раньше такой пруф нужен был только кандидатам на руководящие посты, то в этом году из-за роста текучести айтишников Google стала требовать его всё чаще.
Сейчас всё больше людей меняет работу и повышает свои запросы. Работодатели же хотят убедиться, что желание сотрудника оправдано, объясняют консультанты The Information.
Недавно стало известно, что сотрудникам Google, которые предпочитают работать из дома, могут наоборот урезать зарплату чуть ли не на четверть в зависимости от места жительства. Компания говорила, что получила около 10 тысяч заявок от желающих остаться на удалёнке и удовлетворила 85% из них.
Рэлацыраваліся? Цяпер вы можаце каментаваць без верыфікацыі акаўнта.
А как компания Google сможет обеспечить безопасность этих людей от промышленного шпионажа и прочих действий и компенсировать как свою так и упущенную прибыль этих людей после их ухода? Как показывает практика на одного умного и талантливого приходится огромное количество бездарей и дармоедов, которые просто пользуются результатами труда и талантом первых.
С опционом в этом году з/п разраба больше 300 тыс, на сколько я понимаю это не предел, а значит уже в следующем году эта цифра может вырасти до 500 тыс долларов в год. Это не может не радовать.
Причем здесь гуглеры, если письма рекрутерам? Это значит, что речь про людей с оффером на руках (не гуглеры еще), которые торгуются по зп. И Гугл всегда в таких ситуациях просил контр-оффер, чтобы понять почему кандидату нужно предложить больше чем обычно.
Другое дело, что в последнее время, наверное, развелось много людей, которые выдумывают контр-оффер. Вот и стали чаще просить письменные доказательства.