Дапамажыце dev.by 🤍
Падтрымаць

Расійская ІТ-сфера больш не расце, колькасць вакансій падае, конкурс узляцеў у разы

У сферы ІТ у Расіі па выніках першай паловы 2023 года стала значна складаней знайсці працу. Як паведамляе CNews са спасылкай на HeadHunter (hh.ru), колькасць суіскальнікаў падскочыла, а колькасць вакансій наадварот скарацілася, праз што вырас конкурс на адное працоўнае месца.

4 каментарыя
Расійская ІТ-сфера больш не расце, колькасць вакансій падае, конкурс узляцеў у разы

У сферы ІТ у Расіі па выніках першай паловы 2023 года стала значна складаней знайсці працу. Як паведамляе CNews са спасылкай на HeadHunter (hh.ru), колькасць суіскальнікаў падскочыла, а колькасць вакансій наадварот скарацілася, праз што вырас конкурс на адное працоўнае месца.

У перыяд ад 1 студзеня да 30 чэрвеня ў краіне было размешчана каля 71 тысячы аб’яў аб прыёме на працу ў ІТ-кампаніі — мінус 9% год да года. І гэта з улікам таго, што ў 2022 годзе многія расійскія айцішнікі з’ехалі за мяжу.

Але гэта не асабліва адбілася на жаданні расійцаў «увайсці ў айці»: за справаздачны перыяд на HeadHunter было размешчана або абноўлена звыш 480 тысяч рэзюмэ — прыкладна на 11% больш, ніж годам раней.

Конкурс на адное месца перавысіў шэсць чалавек, гэта ўдвая больш, чым летам 2021 года. Але ў рэальнасці гэты паказчык можа быць яшчэ вышэйшым, бо далёка не ўсе ІТ-спецыялісты шукаюць працу на спецыялізаваных сайтах.

Між тым працадаўцам стала прасцей адпрэчваць суіскальнікаў, асабліва тых, хто просіць занадта вялікі заробак — для 82% кампаній грошы сталі галоўнай прычынай адмовы.

Завышаныя заробкавыя запыты расійскіх айцішнікаў сталі галоўнай прычынай адмовы працадаўцаў
Завышаныя заробкавыя запыты расійскіх айцішнікаў сталі галоўнай прычынай адмовы працадаўцаў
Па тэме
Завышаныя заробкавыя запыты расійскіх айцішнікаў сталі галоўнай прычынай адмовы працадаўцаў

А 77% расійскіх ІТ-спецыялістаў гатовыя звольніцца адным днём, калі кампанія-канкурэнт прапануе ім вышэйшы заробак у параўнанні з цяперашнім. Столькі ж на рэгулярнай аснове наведваюць сайты з вакансіямі ў пошуках фінансава выгаднейшай працы.

Рост канкурэнцыі на вакансіі ў ІТ можа пачаць пагаршацца праз штучны інтэлект, які ўмее самастойна генераваць код, а таксама ўсё большую папулярнасць платформаў малакодавай і бескодавай распрацоўкі.

Хочаце паведаміць важную навіну? Пішыце ў Telegram-бот

Галоўныя падзеі і карысныя спасылкі ў нашым Telegram-канале

Абмеркаванне
Каментуйце без абмежаванняў

Рэлацыраваліся? Цяпер вы можаце каментаваць без верыфікацыі акаўнта.

6

да пусть вообще загнётся, не жалко

-2

"Рост конкуренции на вакансии в ИТ может начать усугубляться из-за искусственного интеллекта" подкинутого нам с загнивающего запада, чтобы разрушить духовные скрепки языков программирования кирилицей

0

А что по американской? Они разработку на востоке заказывают потому что там качественнее или дешевле? А если дешевле, не значит ли это что их рыночек перегрет? :)

0

Значит, что все манеры хотят сэкономить денег. Это и на холодном рынке есть.