Міхал пераехаў з сям’ёй у ЗША ў 2013 годзе. Кажа, у яго амерыканскім жыцці «было ўсё» — і чэргі па ежу з бамжамі, і жыццё на дапамогу. Але таксама была праца на праектах у Apple і Tesla — і рост ад франтэнд-распрацоўшчыка-джуна да фулстэк-сеньёра. Вось ягоная гісторыя.
Міхал пераехаў з сям’ёй у ЗША ў 2013 годзе. Кажа, у яго амерыканскім жыцці «было ўсё» — і чэргі па ежу з бамжамі, і жыццё на дапамогу. Але таксама была праца на праектах у Apple і Tesla — і рост ад франтэнд-распрацоўшчыка-джуна да фулстэк-сеньёра. Вось ягоная гісторыя.
— Я — выпускнік РТІ (цяпер — БДУІР), скончыў ВНУ ў 2001 годзе. На першую працу яшчэ студэнтам уладкаваўся ў камп’ютарны клуб — больш няма куды было. Клуб знаходзіўся на самым ускрайку Мінска, дзе цяпер метро «Каменная горка», — і я там быў і за касіра, і за сісадміна, і нават за ахоўніка-выкідалу.
У нас было 80 камп’ютараў. Кантынгент вельмі розны — ад падлеткаў да бандытаў. Часам кліенты прыходзілі падшафэ або пад кайфам. Здараліся сутычкі-драчкі — трэба было «разрульваць». Мы наладзілі сувязь з мясцовымі бандытамі — тыя дапамагалі наводзіць парадак, калі што. Вось такі быў час.
Ужо пасля інстытута я прыйшоў на «Белрыбу» сістэмным адміністратарам. У іх была магутная база даных, і трэба было яе падтрымліваць, — а яшчэ серверы, падтрымка і апгрэйд не менш як 800 камп’ютараў. І філіялаў куча — я аб’ехаў усю Беларусь, не назаву гарадоў, дзе я б не быў.
Мая зарплата была ў раёне $350 — няшмат, але па тых часах нармальна. У 2009, ужо калі я перайшоў у страхавую кампанію «Стравіта», — стала каля $900.
У «Стравіце» я ўжо не толькі сісадмінам быў, але яшчэ і пісаў на PHP. А паралельна «халтурыў», як тады казалі, — мне заказалі сайт «пад ключ» для крамы сантэхнікі. Я зрабіў сваю CMS — як WordPress, — і мог кляпаць такія сайты пачкамі, рухавік працаваў пад любыя бізнэсы.
У Амерыку мы пераехалі ў 2013 годзе. Жонка выйграла грынкарту і сказала, што паедзе ў любым выпадку — і забярэ траіх нашых дзяцей. Малодшаму сыну было 1,5 года, дачцэ — 2,5 года, а старэйшаму — 5.
Тады «Аэрафлот» дазваляў перавозіць да 50 кг на чалавека — і мы прыцягнулі з сабой у ЗША 250 кг на ўсіх.
Прыляцелі ў Нью-Ёрк — там нас сустрэў прыяцель, які паабяцаў нам дапамагчы з жытлом. Крыху раней мы перавялі яму $2,5 тысячы — але ён сказаў, што ўзніклі праблемы, паабяцаў за дзень-два-тры ўсё вырашыць. А пакуль адвёз нас у гатэль на Брайтан-Біч — за $100 на суткі.
Мы пражылі там тыдзень, але пытанне з кватэрай так і не вырашылася. Прыяцель знік. Я патэлефанаваў сваёй аднакласніцы ў Нью-Джэрсі. Яна прыехала, паглядзела, у якіх умовах мы жывем, — і запрасіла пажыць у яе ў доме.
Я штодня ездзіў у Нью-Ёрк шукаць працу. Усё як у старых фільмах: купляў газеты з аб’явамі аб працы — і абзвоньваў. У Мінску ў мяне быў рэпетытар па англійскай, плюс я наведваў два курсы, але тут у Амерыцы я не мог нават заказ у кавярні зрабіць. Таму тэлефанаваў у асноўным у кампаніі, дзе размаўлялі па-руску.
Адная з іх — тэлебачанне — запрасіла ў офіс на Брайтан-Біч. Ім не патрэбны быў праграміст, яны хацелі тэсціроўшчыка. Добра — ударылі па руках. Я адзін тыдзень там прапрацаваў, другі… Але трэба ж было займацца легалізацыяй, — і я раз-пораз адпрошваўся: страхоўку зрабіць, яшчэ штосьці. Яны наехалі: «Ты не працуеш, а толькі бегаеш!» Так я вылецеў. Мне не заплацілі ні цэнта — нібыта выпрабавальны тэрмін гэтага не меў на ўвазе.
Я зноў пачаў шукаць працу. Прайшоў сумоўе ў Alex’s Meat — але выявіўся «занадта крутым», не ўзялі. Потым у AquaLite — гэта таксама руская кампанія. Яны сказалі: «Зрабі ў Photoshop флаер, калі нам спадабаецца, то возьмем цябе». Я зрабіў.
Потым яны бачаць: а іх дызайнер — неблагі камп’ютаршчык. Сталі прыцягваць мяне да работ на сайце, як сісадміна задзейнічалі. А праз 4 месяцы сказалі: «Слухай, ты ўсю працу зрабіў. Нам нявыгадна цябе трымаць — ідзі на свае хлябы, а мы пры патрэбе будзем да цябе звяртацца. З разавай аплатай».
Першым часам у ЗША было няпроста. У нас было $20 тысяч ашчаджанняў, але яны вельмі хутка разышліся — $2,5 тысячы таварышу, які нас кінуў. Амаль $5 тысяч — за кватэру-двухпакаёўку (увогуле арэнда складала $1623, але яшчэ столькі ж мы аддалі рыэлтару, і плюс заклад).
Мой таварыш «вярнуў» грошы, але не гатоўкай, а чэкам — я апусціў яго ў банкамат, і банк заблакаваў наш рахунак. Чэк выявіўся фальшывым.
Я ўжо працаваў, але маёй зарплаты ў $1400 не хапала нават на аплату арэнды. Яшчэ трохі дасылала цешча — ад здачы нашай кватэры ў Беларусі. Так што жытло мы пакрывалі. А вось на ежу ўжо не заставалася. Таму я пайшоў у сацслужбу і запатрабаваў дапамогу — food stamps. Яе выдавалі ў асноўным на дзяцей — па $300 на кожнага. Потым мы выбілі яшчэ купоны на малако і нейкія прадукты — па $100 на чалавека.
А яшчэ я хадзіў у food-банкі.
Калі банк заблакаваў наш рахунак, я расказаў пра сваю бяду суседу-пенсіянеру. Ён кажа: «Паехалі!№ Мы селі ў машыну — з’ездзілі спачатку ў адзін food-банк, потым другі, трэці… Атрымалі кучу прадуктаў, я замучыўся іх насіць (смяецца).
А далей калі ён мяне падвозіў, калі я сам — пешшу. Прыходзіш, адстойваеш чаргу з бамжамі і асацыяламі — і атрымліваеш пакет прадуктаў: там курыца, каўбаскі, садавіна… Паказваць нічога не трэба. У адным «пункце» перад раздачай чыталі пропаведзі і спявалі. Усім раздавалі інструменты. Мне дастаўся барабан — так я «настукаў» сям'і на вячэру.
Калі мяне звольнілі з AquaLite, я зноў стаў шукаць працу. На той час я ўжо вучыўся на бясплатных курсах і больш упэўнена размаўляў па-англійску. Знайшоў вакансію. Дамовіліся на сумоўе ў Каліфорніі — у кампаніі, якую потым купіла Nasdaq (амерыканская кампанія, уладальніца аднайменнай біржы — заўв. рэд.).
Мне прапанавалі пазіцыю франтэнд-распрацоўшчыка джуна. Я спытаў: «Колькі дасце?» — $65 тысяч за год. А ў Нью-Ёрку было $20 тысяч за год.
Мы сарваліся і паехалі. Нейкія рэчы і мэблю прыйшлося выкінуць на сметнік — не цягнуць жа іх з сабой праз увесь кантынент на Ціхаакіянскае ўзбярэжжа. Гэта казачна дорага! Прасцей было купіць усё новае на месцы.
У Каліфорніі мы пасяліліся ў Санівейле — самым цэнтры Крэмніевай даліны. А мой офіс быў у Менла-Парку, там зусім побач офіс Facebook.
Праз год працы мне павысілі заробак да $70 тысяч, а потым яшчэ $2 тысячы дадалі — але я працягваў лічыцца джуном. Мой кіраўнік сказаў: «Табе год за годам будуць накідваць 3-5% — гэта глупства, асабліва для Крэмніевай даліны, дзе менш чым на $100 тысяч на год не выжыць. Ты разумны хлопец, шукай іншую працу!»
Я стаў шукаць і знайшоў вакансію ў Infosys — гэта вендар, накшталт EPAM. Адразу выйшаў на бэнч — сяджу тыдзень, другі, трэці. Грошы плацяць (мне далі заробак у $110 тысяч), але я панікую: працы жаж няма. Потым яны сказалі: схадзі ў Apple. Я схадзіў — прайшоў сумоўе, але мяне не ўзялі.
Яшчэ праз тыдзень зноў адправілі ў Apple. Гэтае сумоўе завяршылася паспяхова — я стаў працаваць у іх на праекце. Зайшоў адразу лідом — так мяне Infosys ім «прадала».
Што праўда, я не ведаў, што па рэгламенце праз 4 месяцы працы Apple павінная мне нейкія бенефіты, — і, каб не плаціць, кампанія «мухлявала»: скарачала з праекта і пераводзіла на іншы. Так што мяне перавялі спачатку на бэнч — а потым зноў у Apple, але ўжо на іншы праект у іншы офіс.
Пасля, калі я зноў сядзеў на бэнчы, патэлефанавалі з Tesla. Я прайшоў сумоўе — але не падышоў. А мне так хацелася там працаваць. Я патэлефанаваў свайму менеджару, стаў упрошваць. Той сказаў: «Добра, зараз што-небудзь прыдумаю». І мяне ўзялі: раз ужо распрацоўшчык так хоча.
Цэлы год я прапрацаваў у Tesla — і ўжо не як франтэнд-, а як фулстэк-распрацоўшчык. Я рабіў партал, на якім можна было знайсці і вывучыць электрычную схему любой запчасткі ў аўтамабілях Tesla.
Аднойчы пайшоў папаліць у часе працы, зрабіў вялікую зацяжку, выдыхаю — і скрозь воблака дыму праходзіць Ілан Маск з двума целаахоўнікамі. А курылка была каля шатлаў, якія ездзілі паміж research-офісам і гігафабрыкай. Але ён нават увагі не звярнуў.
З Санівейла мы з сям’ёй пераехалі ў Сан-Хасэ. А мой сябар — у Тэхас. І ён 4 месяцы дзяўбаў мяне: «Тут нашмат круцей, кідай сваю Каліфорнію і давай да нас!»
Тут я выйшаў на бэнч пасля Tesla — месяц сяджу, другі, хаджу на сумоўі ў Cisco, у NVIDIA, у Visa. Але мяне нікуды не бяруць. Жонка не вытрымала: «Давай і сапраўды ў Тэхас пераедзем». А ў Infosys там галаўны офіс, я падумаў: аджа там прасцей будзе праект знайсці.
Але выявілася, усё не так — у мяне быў рэйт $110 тысяч на год, а ў Тэхасе рэйты ніжэйшыя. Менеджары кажуць: «Едзь лепш у Джорджыю — тут мы табе нічога не знойдзем». А мы ўжо кватэру ў Тэхасе знялі, грошы заплацілі. Пераехалі.
Паводле дамовы, калі супрацоўнік Infosys прасядзеў на бэнчы 4 месяцы і праекта для яго не знайшлося, — ён вылятае з кампаніі. Ну і ўсё, я зноў на цэлыя паўгода сеў на дапамогу — $2100 на месяц.
Але цяпер ужо было лягчэй, чым у той год, калі мы прыехалі ў ЗША. Мая жонка працавала тэсціроўшчыцай у невялікай прадуктовай кампаніі, у яе быў заробак $6 тысяч на месяц. Падаткі тут меншыя — Тэхас здымае толькі федэральны — 10%, нуй плюс падатак з продажаў з любога тавару (а Каліфорнія «дзярэ» яшчэ падатак штата — таксама 10%).
Мы купілі ў Тэхасе дом на 290 кв. м. Калі мы з’язджалі з Каліфорніі, дамы там каштавалі мінімум $1,5 млн., а ў Тэхасе — ад $150 тысяч да $300 тысяч. Першы ўнёсак $10 тысяч — а ў нас столькі і было (а пазней пры звальненні з Infosys я забраў яшчэ $7 тысяч з пенсійнага фонду).
Банк выдаў нам крэдыт на дом — і плаціць па ім вельмі выгадна. Цяпер гэта $1800 на месяц — менш, чым мы плацілі б за здымную кватэру.
Паўгода я шукаў працу — да лютага 2018 года. Вядома, было няпроста. Але потым уладкаваўся ў кампанію накшталт Amazon, толькі маленькую.
У перыяды без працы, вядома, не раз думаў пра тое, каб вярнуцца — мучыла настальгія. Але час ішоў — і жыццё стала ўспрымацца інакш. Мы шмат падарожнічалі па ЗША — аб’ехалі 24 штаты. На радзіму цягне ўсё менш. Хіба што старэйшы сын просіць: «Паехалі ў Беларусь ненадоўга, ну паехалі!»
Яму было вельмі цяжка прыняць амерыканскую рэчаіснасць — у Нью-Ёрку ён уцякаў са школы, я і настаўнікі вылоўлівалі яго на вуліцы і цягнулі ў клас. Ён год маўчаў, потым пачаў патроху размаўляць — усё лепш і лепш.
Цяпер я працую ў Copart (найбуйнейшы амерыканскі сайт па продажы аўта — заўв. рэд.). Прыйшоў у кавідны 2020 год — нягледзячы на тое, што быццам бы ў той час рынак «заціх».
Калі ў цябе англійская больш-менш, пошук працы займае нашмат менш часу, — не шэсць месяцаў, а два. Асноўная пляцоўка — LinkedIn, ну і яшчэ Indeed, так мяне знайшла e-commerce кампанія, у якой я працаваў да Copart.
Адзін раз мяне паклікалі ў Сан-Хасэ, я ўзрадаваўся, бо сам жыў у Сан-Хасэ, але выявілася, прыйдзецца не ў некалькіх кіламетрах ад дома працаваць, а ў сталіцы Коста-Рыкі. Яшчэ неяк у Літву запрасілі, потым пытаюцца, што ў мяне з рабочай візай. Я адказваю: «У мяне пашпарт амерыканскі», — яны вельмі здзівіліся, бо думалі, што я беларус з Мінска.
Неўзабаве ў мяне будзе патэнт на вынаходства — гэта яшчэ адзін плюс, калі шукаеш працу.
Цяпер час таксама няпросты: у Twitter, у Meta, у Google, у Amazon, у Tesla — усюды скарачэнні. А ў нас — не, у Тэхасе ўсё добра. Падаткі ніжэйшыя, прасторы такія — заходзь і будуй! Сюды пераязджаюць бізнэсы з Каліфорніі і іншых штатаў. Кажуць, Тэхас — лідар па колькасці новых вакансій ва ўсіх сферах.
Быў момант, калі я хацеў развівацца як спецыяліст, — і менеджар рухаў мяне. Але цяпер назбіралася стомленасць, я адчуваю, што падгараю. Плюс дарога цяжка даецца — 22 мілі, або 40 км па заторах на працу, і столькі ж назад. Так што пакуль не расту. Дый куды далей? Я — сеньёр і лід невялікай каманды.
Мяняць кампанію стромна. Вось у АТ&T (адная з найбуйнейшых у свеце тэлекамунікацыйных кампаній — заўв. рэд.) крутыя заробкі — каля $250 тысяч на год. Але і «цякучка» вялікая: кажуць, месяц-два — потым на выхад. Або той жа Google — 30 тысяч супрацоўнікаў збіраўся звольніць, не гледзячы. Мой таварыш з Meta трапіў пад скарачэнні. А ў нас стабільнасць. За такую кампанію трэба трымацца!
Так, цяпер я лічу, што лепш быць «вінцікам» і ціхенька рабіць сваю працу, атрымліваць грошы — і ні пра што не думаць.
І, калі шчыра, калі пачынаеш са скуры вылузвацца, спрабуючы зрабіць сваю працу проста бліскуча, як у мяне было, — прыходзіць менеджар і кажа: «Мне не трэба Ferrari, зрабі проста Mercedes». І я такі: «Зразумеў, сэр!» І так ва ўсім: у любой справе патрэбны проста вынік — а не Ferrari.
Рэлацыраваліся? Цяпер вы можаце каментаваць без верыфікацыі акаўнта.
Интересно и воодушевляюще. Пишите ещё.
100%
Хей, а я кажись шапочно знаком с этим парнем. Где-то в году 2008-2009 мы из Беларуси ездили на фест ДСА, куда-то под Калугу и один из ребят как раз был админом "Белрыба" :) Рома, вроде. Как раз примерно в это время было, летом. Мир тесен.
Карыстальнік адрэдагаваў каментарый 11 ліпеня 2024, 11:41
Порой он удивительно тесен
Для Долины это вообще ни о чём. Руководитель всё правильно сказал.
Это infamous индусский бодишоп.
Гниловатая контора, ЕПАМ и тот поприличнее будет.
Яблоко принципиально контракторов ни к чему реально интересному не подпускает.
Контракторам как правило никакие бенефиты не положены.
Чота как то сильно дофига, я за свой дом в Долине плачу mortgage ~$3200/mo, а стоил он заметно больше ляма.
Вероятно потому что выбирал где поселиться не зная ещё местных реалий.
В том числе могло быть потому что селился "где подешевле" не понимая что оно не просто так подешевле.
Glassdoor для Copart HQ в TX показывает для девелопера потолок в $135K для base.
Негусто.
RSU хоть дают?
Это не сайт по продаже авто, для такого мы скорее пользуем craigslist.
Это аукцион, где продают машины, от которых надо избавиться, что в приличном колве случаев означает автохлам.
Не удивительно. Сурово чела помотало, у меня всё на порядки более гладко прошло, хоть я приехал пo H1b а гринку делал уже тут.
[Часть комментария скрыта за нарушение правил общения. Вот они, их всего пять: https://devby.io/news/comments-2024]
Длинна и толщина впечатляют. Рад что вы смогли найти подходящее место чтобы это продемострировать.
Я так понимаю что по сути сказанного возражений нет, только попаболь что у разных людей жизнь складывается по-разному?
Карыстальнік адрэдагаваў каментарый 11 ліпеня 2024, 23:06
Вы со своими соседями так же общаетесь? Доехали до штатов, но американцем так и не стали...
Начнём с того, что мои соседи не несут в ответ чуши про "длину и толщину", разговариваем сугубо предметно.
Любопытно, какие же стереотипы имеются в виду под твоим "стать американцем"?
Вроде 3200 в месяц на 5% получается где то 600к сейчас долг, это вы выплатили уже 600 или больше?
В Техасе очень высокие налоги на недвижимость, страховка входит в месячный платеж, в нашем городе налог на недвижимость около 10 000$ в год, плюс, за воду и электричество большие счета, летом за воду 300$ зимой за электричество.
... и работал в InfoSys на проектах Apple и Tesla - это, как говорится, две большие разницы.
притензия к редакторам а не к герою статьи
Карыстальнік адрэдагаваў каментарый 11 ліпеня 2024, 12:29
классная статья! Спасибо!
смутила только вот эта часть:
"Жена выиграла гринкарту и сказала, что поедет в любом случае — и заберёт троих наших детей. Младшему сыну было 1,5 года, дочери — 2,5 года, а старшему — 5".
Сказала, что поедем в любом случае и заберет детей. То есть даже без вас?
Мне искренне интересно, что бы она там делала с 3 детьми на руках, по сути совсем одна. Во всей истории до какого либо становления на ноги фигурировала только ваша деятельности и ваши друзья/знакомые, и то не без трудностей. Но она бы поехала одна)) было бы интересно почитать другой возможный сценарий развития этой истории)
Нашла бы благородного оленя, очевидно же
С 3 детьми, с лодки? Этот олень ещё не материализовался )))
Встречал в Торонто программистку которая приехала из Москвы с двумя детьми. На эмоциях, потому что муж ушёл к другой.
И ... всё было хорошо. Нашла работу в NorTel. Снимала квартиру в районе High Park - одном из лучших районов Торонто. Зимой регулярно ездила с детьми кататься на горных лыжах в Квебек, гора Mont Sainte Anne.
А потом ещё и купила двух этажный sami- detached house в пригороде Торонто.
Правда достойного мужа так и не нашла.
Может ей этот "достойный муж" нафиг не нужен, корми потом, одевай, носочки стирай, одни проблемы.
А так в общем случае, достойный муж - это как достойный друг. Сам находится в интересных жизненных ситуациях. Когда же активно ищешь, то с большой долей вероятности находишь что-то не слишком достойное.
Карыстальнік адрэдагаваў каментарый 12 ліпеня 2024, 12:21
Вообще странно. После таких слов, сразу запрет на выезд детей надо делать. Жена пусть едет куда хочет
Да, интересная статья. Весёлая.
Я тоже знаю это всё изнутри. И могу сказать что это довольно типичная история переезда неординарного белорусского парня в Америку. Правда, у него много сумбура и метаний.
Однако, за время работы в Америке я встречал там ребят из Минска и Киева которым было всего лет по 25. И они уже работали в уважаемых компаниях.
Почему?
Потому что эти неординарные ребята знали что надо для того чтобы устроить свою жизнь на Западе много лет раньше и готовили себя к этому.
В результате попадали напрямую в Boyeng или IBM. И особенно не трепыхаясь работали там до получения Green Card. А потом отправлялись в свободное плавание.
И всё получалось.
Да нифига они не знали - шли работать в универе следуя примеру других бедолаг с курса. Высижывали печальную галеру, паралельно втыкая на бесплатных курсах языка на работе. Удачей выцепили визу через бодишоп, особо не надеясь на оную. Высижывали в "Boyeng" - видимо китайская подделка - потому что их условный "инфосис" их никуда бы не пустил. Языка и ментальности (да и опыта в 25) мало чтобы ещё куда то пойти. Высидев гринку - сваливали так на зарплату по выше и сразу хрущ в субурбах на мортгидж, высматривая мейл-брайд в свободное время на сайтах. Утрирую, но эти истории об успешном сыне маминой подруги в 25 лет всегда сказка если не знаешь деталей.
Если "попадали напрямую в Boyeng или IBM", значит фазы с бодишопом удалось избежать. По рабочей визе сразу после универа в хорошую компанию. Так в принципе и должно быть. Тут есть элемент везения, но не только. IBM не ищет спецом в РБ перспективных студентов - нужно самому на них выходить или через какие-то программы обмена. Это требует некоторой инициативы и знаний.
Ну я уехал когда мне было 34 и язык был на уровне ничего не понял и сказать не могу. Устроится в американскую компанию было крайне сложно, особенно с брайтон бич
Ну да, зарплаты в долине это как бесплатный душ: вроде цимес, а как-то грустно..
Зарплаты в Долине сильно разные бывают.
Всё зависит от того, что ты реально умеешь делать и как себя продашь.
Второй компонент очень важен. По моим наблюдениям на рынке куча кандидатов (почти все), которые опыт О1 приукрашивают в Х раз. Поэтому собеседующие по дефолту делят сказанное на У. И если рассказывать про свой опыт "по-честному", то с учетом понижающего коэффициента выглядеть он будет весьма блекло. В сочетании с тем что приукрашиватели зачастую еще и [Часть комментария скрыта за нарушение правил общения. Вот они, их всего пять: https://devby.io/news/comments-2024] эксперты литкода и "дизайна", то у тех кто только умеет реально делать шансов значительно меньше (сразу) получить высокий уровень -> большее бабло
Карыстальнік адрэдагаваў каментарый 12 ліпеня 2024, 08:46
Да есть, куда. Во многих компаниях за синьерами идут должности стафов и принципалов. Да и зарплаты на один и тех же позициях в разных компаниях отличаются в разы. Но да - энергия не бесконечная. По-хорошему, герою статьи как-то перезарядиться, прокачать навыки прохождений интервью и еще раз пройтись по рынку. С 5+ годами опыта и американскими компаниями в резюме это должно быть намного проще.
Я пару лет назад собеседовался в Infosys, чтобы потренироваться. Это был какой-то кошмар. Три созвона по часу, просто чтобы еще раз уточнить мои данные и с жутким индуским акцентом напомнить, что я должен все интервью держать в руках водительские права и показывать их в камеру по команде. На четвертом созвоне индийская девушка 30 минут задавала адекватные вопросы по Java и просила написать ряд Фибоначчи. Я их предупреждал, что у меня не будет возможности писать код в этот день, об этом никто не вспомнил, так что я проговаривал код словами. Переодически показывая айди. И напоминая себе, что это тренировка и нужно нужно быть сильным. Еще я был привычен к их акценту, а они к моему - нет. Итого, 30 минут довольно стандартных вопросов, задача уровня easy - и офер на 140 тысяч с удаленкой. Мне кажется, техническое интервью там вообще было для галочки. По сути смотрели только на опыт и общую адекватность. Наверное, им сложно заманивать настоящих сеньеров (в смысле людей с настоящим опытом и правдивым резюме), потому что много кто на рынке может предложить им зарплату больше.
А так вообще интересная статья. Автору удачи - дальше будет легче и лучше. Если AI нас не заменит
Карыстальнік адрэдагаваў каментарый 11 ліпеня 2024, 16:13
+1, но у него уже хатаскрайнее отношение, что сильно усложняет
СурОв!
Это последнее место куда люди с опытом пойдут интервьюироваться.
Это да. Я хотел получить практику интервью, а получил потерю времени и смешанные чувства. С другой стороны, 140к вполне годятся для survival job, если нормальную работу искать полгода-год. Не знаю, на сколько это так, но удаленку на большие деньги и правда стало очень сложно найти. Не переезжать же в эту вашу Калифорнию
А, допустим, 80 удаленно реально найти сеньору, сидя в Польше? Пусть и через Инфосис.
Добавлю 5 копеек про Асашай, находясь изнутри.
Прямо сейчас в Штатах в IT на рынке труда огромная попа. Конкуренция гигантская, драться за вакансию приходится с уволенными из MAANG и просто опытными айтишниками - коренными американцами. Собесы в 80% случаев проводят индусы, а это тот еще адок.
Работу в США ищут сейчас по пол года - год. Причем поиск работы - это отдельная работа, каждый день - целый день. А жить здесь дорого. У многих просто заканчиваются бабки или приходится совмещать со всякими survival jobs типа доставки и работы мувером.
В Техасе тоже не шоколад. Облизанный Остин (техасская tech мекка) - по факту сильно распиаренная так себе деревня с кучкой IT компаний. Много сокращений и все айтишники сюда прутся. Плюс налог на недвижимость в Техасе конский, 800-1000 баксов налога за дом в МЕСЯЦ - легко!
Многие из Штатов сейчас валят. Цены сильно рванули - жить очень дорого (причем везде), работы сильно поубавилось и упали зарплаты. Да и сама страна не конфетка мягко говоря, но это отдельная тема.
Дэвбай, интересно узнать про ребят, которые приехали в Штаты уже в разгар кризиса в 2023 - 2024 год, а не 10 лет назад. Это так, предложение
Карыстальнік адрэдагаваў каментарый 11 ліпеня 2024, 20:28
Да, сейчас не лучшее время для IT.
Вроде и не кризис как в 2008 г. Но и не подъём что последовал после. А в такие времена основная проблема how to cut cost. Особенно для компаний которые раздулись в урожайные годы. Всё что нужно постольку - поскольку обрезается.
Надо иметь реальный background and experience чтобы конкурировать на рынке в таких условиях. А не просто уметь себя представить.
Хотя те у кого этот background and experience есть особенно сильно и не ощущают ужесточение условий рынка. Они делают нужную работу и они нужны компании. А с их послужным списком их возьмут и в другую компанию такого уровня.
HP например во все времена интересовали Software Engineers с Ph. D. А без тех которые умеют разгребать шлак можно и обойтись.
Сейчас самое время взять на годик саббатикал. Вряд ли что то хорошее пропустите, зато негатива хоть отбавляй. Через 1-2 года как пыль уляжется и ЭЙ-мания отступит можно будет начать с чистого листа.
ИМХО драться за работу или сильно переживать за ее утерю больнее чем просто взять паузу.
А интересно куда валят? а цены так-то рванули по всему миру, инфляция, товарищ!
Абсолютли
Я думал я опытный мужик, а тут чувака прямо лицом по асфальту жизнь таскала. И на выходе не совсем понятно что, 10к взноса за дом?
Риэлтор из Саратова постаралась, плюс тогда дома продавались не плохо но и предложений уйма, сейчас купить дом в моей эрии это как аукцион, на опен хаус ходят толпы людей а потом допустим из 10 человек выбирают кто больше даст. но даун пеймент 10к был, посмотрели стабы, агенство пошло на встречу
Ковид... Рынок затих... А кого последние год-полтора увольняли? Не тех ли кого понабирали на вертолётно-ковидные деньги про запас?
Карыстальнік адрэдагаваў каментарый 12 ліпеня 2024, 08:33
1-3 квартал 2020 г в массе все же сокращали, а после пружина разжалась так что набирали всех кто мог двигать мышью.
Я уже плохо помню, но те самые сокращения, о которых всех говорят, начались в конце 2022. Когда весь бигтех сначала заморозил найм на полгода, а потом буквально все начали официально объявлять о лэйофах. Да еще по несколько раз за год. Период 2020-2022 - это было просто золотое время. Зарплаты и акции ощутимо выросли и казалось, что удаленка с нами навсегда.