Супрацоўнікі OpenAI запусцілі флэшмоб з фотаздымкамі «да і пасля» працы ў кампаніі. Усё пачалося з жарту кіраўніка распрацоўкі Codex Тыбо Сат’ё пра тое, што некалькі тыдняў у OpenAI адчуваюцца як гады ў іншых кампаніях.
Супрацоўнікі OpenAI запусцілі флэшмоб з фотаздымкамі «да і пасля» працы ў кампаніі. Усё пачалося з жарту кіраўніка распрацоўкі Codex Тыбо Сат’ё пра тое, што некалькі тыдняў у OpenAI адчуваюцца як гады ў іншых кампаніях.
«За некалькі тыдняў у OpenAI паспяваеш зрабіць столькі, колькі ў іншых кампаніях за гады. Вар’яцтва, як моцна можна пастарэць за некалькі дзён», — напісаў Соцьё ў X.
A few weeks at OpenAI feel like years at other companies in terms of how much gets done. Crazy how much you can age in a few days
— Tibo (@thsottiaux) August 26, 2026
Прычынай паслужылі жарты карыстальнікаў пра ягоную знешнасць пасля выхаду падкаста Matthew Berman. Яны параўноўвалі відэа з фотаздымкам Сат’ё ў LinkedIn і жартавалі, што OpenAI замяніла яго на «TIBO-3000», а сам распрацоўшчык ужо некалькі месяцаў не спаў.
Сат’ё падхапіў жарт і нават правёў апытанне сярод сваіх падпісчыкаў, спытаўшы, ці варта яму пастрыгчыся. Каля 75% з прыкладна 54 тысяч удзельнікаў адказалі сцвярджальна.
Where is the real Tibo?
— alex getman (@alexgetmancom) August 25, 2026
The Tibo OpenAI put on camera yesterday barely resembles the guy in his profile pic. I think sometime in 2024 Sam replaced him with THIBO-3000 and only rolls him out occasionally so nobody gets suspicious. I think they already achieved AGI, and this… pic.twitter.com/I91TZpfO06
Неўзабаве да флэшмобу далучыліся калегі. Супрацоўніца каманды Codex Кэт Корэвек апублікавала два фотаздымкі з подпісам «Да і пасля таго, як я прыйшла ў OpenAI». На другім здымку яна была з патчамі пад вачамі і пажартавала, што варта падарыць такія ж Сат’ё. Іншы супрацоўнік каманды, Джэйсан Лю, таксама выклаў пару фотаздымкаў «да і пасля OpenAI».
Business Insider адзначае, што флэшмоб закрануў тэму высокай нагрузкі ў вядучых ШІ-кампаніях, якія імкнуцца хутчэй за канкурэнтаў выпускаць прадукты і новыя мадэлі. Напрыклад, у ліпені сузаснавальніца Thinking Machines Lab Ліліян Вэн сышла з кампаніі, заявіўшы, што пастаянны стрэс і працоўная нагрузка перавысілі магчымасці ейнага здароўя. Раней праз праблемы са здароўем працоўную нагрузку скарацілі топ-менеджар OpenAI Фіджы Сімо і сузаснавальнік xAI Грэг Янг.
Релоцировались? Теперь вы можете комментировать без верификации аккаунта.