Co zmieniło się w biurze EPAM na Białorusi w ciągu roku: zespół jeszcze mniejszy, wynagrodzenia nieco wyższe
devby przeanalizował sprawozdania księgowe EPAM Systems.
devby przeanalizował sprawozdania księgowe EPAM Systems.
W 2024 roku białoruskie biuro EPAM znowu wydało na wynagrodzenia mniej niż rok wcześniej. W ubiegłym roku firma na Białorusi odnotowała również dalszy spadek przychodów i płatności podatkowych.
Stan zatrudnienia i fundusz płac
Średnia liczba pracowników EPAM Systems w 2024 roku wyniosła 4408 osób. Przypomnijmy, że w 2023 roku zatrudnienie wynosiło 4965 osób, czyli w ciągu roku zmniejszyło się o 557 osób (11%).
W I kwartale 2025 roku białoruskie biuro straciło kolejne 50 osób (1,1%), co spowodowało spadek średniego zatrudnienia do 4358 pracowników.
Ilu pracowników zatrudniało białoruskie biuro EPAM przed rokiem 2023?
Nie wiemy dokładnie, jaka była średnia liczba pracowników białoruskiego biura w 2022 roku (według naszych danych około 6 tys. osób na koniec roku), ale znana jest dynamika redukcji personelu produkcyjnego. Na koniec 2021 roku w biurach firmy na Białorusi pracowało 9,4 tys. specjalistów produkcyjnych, na koniec 2022 roku — 4,5 tys., a na koniec 2023 roku — 3,5 tys.
Na wynagrodzenia firma wydała w 2024 roku nieco poniżej 404 mln BYN — o 3,3% mniej niż w 2023 roku (417,9 mln BYN). Spadek nie jest tak katastrofalny jak rok wcześniej (wtedy fundusz płac spadł o 38%), ale nadal zauważalny.
Dzieląc fundusz płac przez liczbę pracowników, otrzymujemy 91 645 BYN, co prawdopodobnie odpowiada rocznej pensji brutto przeciętnego pracownika. Średnia miesięczna pensja brutto wynosi w takim przypadku 7 637 BYN. W 2023 roku te wskaźniki były niższe — odpowiednio 84 163 BYN i 7 014 BYN.
Można z tego wywnioskować, że pensje pracowników białoruskiego biura wzrosły w rublach o prawie 9%. Jednak nie w dolarach amerykańskich. Jeśli w 2023 roku średni kurs dolara wynosił 3,001 BYN, to w 2024 roku wzrósł do 3,245 BYN. Różnica wynosi nieco ponad 8%.
W raporcie znajduje się jeszcze pozycja «inne wypłaty». Firma wydaje na nie więcej środków niż na wynagrodzenia, ale trend również wskazuje na redukcję: 591,8 mln BYN w 2024 roku, 617 mln BYN w 2023 i 929 mln BYN w 2022 roku.
Przychody i podatki
- Przychody ze sprzedaży w 2024 roku wyniosły 557,4 mln BYN. To o 1,3% więcej niż rok wcześniej (550,4 mln BYN), ale o 41% mniej niż w 2022 roku (943,1 mln BYN). Od przychodów z 2021 roku (1 251,7 mln BYN) obecny wynik różni się wielokrotnie.
- Zysk całkowity za 2024 rok wyniósł 31,1 mln BYN — to 1,5 raza więcej niż w 2023 roku (20,2 mln BYN), ale wciąż 3,5 razy mniej niż w 2022 roku (112,1 mln BYN). Nie wspominając już o 2021 roku, kiedy zysk całkowity wynosił 200,5 mln BYN.
- Aktywa długoterminowe firmy na koniec 2024 roku wyniosły 93,02 mln BYN. W ciągu roku zmniejszyły się o 14% (108,4 mln BYN na koniec 2023 roku). Podobny, 14-procentowy spadek zanotowano również na koniec 2022 roku.
- Zysk niepodzielony również się zmniejszył: na koniec 2024 roku wyniósł 240,7 mln BYN w porównaniu do 308,2 mln BYN w 2023 roku (-22%) i 493,7 mln BYN (-51%) rok wcześniej. Na koniec 2021 roku wskaźnik był czterokrotnie wyższy — 937,2 mln BYN.
- Na podatki w 2024 roku przeznaczono 66,1 mln BYN. To o 30,5% mniej niż w 2023 roku (95,1 mln BYN) i o 61% mniej niż w 2022 roku (169,8 mln BYN).