Власти США расследуют, как компании используют ИИ для слежки и управления сотрудниками

Белый дом начал изучать, как компании применяют инструменты на основе искусственного интеллекта для наблюдения за работой сотрудников и менеджмента, сообщает Bloomberg. Там считают, что такие практики получают всё большее распространение и могут нанести большой вред.

2 комментария

«Несмотря на то, что в отдельных случаях эти технологии могут приносить пользу как работникам, так и работодателям, они также могут создавать серьёзные риски для работников», — отмечают в Администрации Джо Байдена.

Там объявили о сборе информации от сотрудников о том, как на их рабочих местах используются инструменты автоматизации и мониторинга. Работодателей и поставщиков такого ПО будут расспрашивать о его разработке и способах применения.

Что касается рисков, власти считают, что постоянное отслеживание продуктивности сотрудников может приводить к перенапряжению и угрожать их безопасности и моральному здоровью. Инструменты для контроля коммуникации работников могут помешать их праву на формирование профсоюзов и скоординированному взаимодействию с работодателями, а ИИ может быть источником дискриминации в плане зарплат, дисциплины и продвижения по службе.

Из Google ушёл «крёстный отец» искусственного интеллекта
По теме
Из Google ушёл «крёстный отец» искусственного интеллекта
Samsung запретила сотрудникам пользоваться ChatGPT и подобными — вплоть до увольнения
По теме
Samsung запретила сотрудникам пользоваться ChatGPT и подобными — вплоть до увольнения

Читать на dev.by