Дапамажыце dev.by 🤍
Падтрымаць

Мужчины и женщины выбирают профессию и образование по-разному, как и 100 лет назад — исследование

Исследование, проведённое Университетом Миссури (University of Missouri) и Университетом Эссекса (University of Essex), показало, что существуют постоянные гендерные различия в том, как люди выбирают профессию. Учёные проанализировали данные почти 500 000 человек в 80 странах. 

Пакінуць каментарый
Мужчины и женщины выбирают профессию и образование по-разному, как и 100 лет назад — исследование

Исследование, проведённое Университетом Миссури (University of Missouri) и Университетом Эссекса (University of Essex), показало, что существуют постоянные гендерные различия в том, как люди выбирают профессию. Учёные проанализировали данные почти 500 000 человек в 80 странах. 

Исследователей интересовало, насколько сильно пол влияет на выбор профессии. Как выяснилось, гендер достаточно серьёзно определяет профессиональное будущее. Причём отличия постоянны и универсальны, они наблюдаются даже в странах, которые декларируют гендерное равенство — таких как Финляндия, Норвегия, Швеция.

Данные Международной программы оценки учащихся (PISA) 2018 года показали, что больше мальчиков, чем девочек, в каждой стране — в соотношении 4 к 1 — хотели заниматься «предметно-ориентированными» профессиями. К таким занятиям относятся плотничество, инженерные специальности, работа с механикой. Девочек в большей степени, чем мальчиков —  в соотношении примерно 3 к 1 — интересовали профессии, «ориентированные на людей», такие как врач или учитель.

MIT проанализировал язык форумов во время пандемии и обнаружил психический кризис
MIT проанализировал язык форумов во время пандемии и обнаружил психический кризис
Па тэме
MIT проанализировал язык форумов во время пандемии и обнаружил психический кризис

В США и Великобритании исследователи обнаружили, что на каждую девочку приходится более пяти мальчиков, которые выбирают «предметно-ориентированные» профессии. Это соотношение было ещё выше в Швеции — 1 к 7. 

Любопытно, что в таких странах, как Марокко или ОАЭ, где женщины имеют меньше прав и возможностей в политике, образовании и здравоохранении, разница меньше — 1 к 2. 

«Половые различия при выборе профессии были обнаружены во всём мире. Они идентичны с теми, что были выявлены более 100 лет назад, — говорит профессор психологии Дэвид Гэри из колледжа гуманитарных и естественных наук в Миссури, который принимал участие в исследовании. — Мы также обнаружили, что успеваемость по STEM-предметам (наука, технологии, инженерное дело и математика), как у парней, так и у девушек, примерно одинакова во всех странах. При этом, у юношей получается лучше осваивать научные дисциплины. Девушки в целом показали лучшие результаты в понимании прочитанного — это связано со способностью лучше осваивать предметы, не входящие в STEM. В результате женщины чаще склонны выбирать будущую профессию так же — вне этой области». 

Исследование подтвердило так называемый «парадокс гендерного равенства» — повышение уровня гендерного равенства не стирает социальные различия между полами, к примеру, в профессиональных предпочтениях.

Исследование: люди ценят дружелюбие и надёжность коллег больше профессионализма
Исследование: люди ценят дружелюбие и надёжность коллег больше профессионализма
Па тэме
Исследование: люди ценят дружелюбие и надёжность коллег больше профессионализма
Исследование: наниматели не понимают что нужно работникам
Исследование: наниматели не понимают, что нужно работникам
Па тэме
Исследование: наниматели не понимают, что нужно работникам
В MIT изобрели технологию нанесения невидимых QR-кодов
В MIT изобрели технологию нанесения невидимых QR-кодов
Па тэме
В MIT изобрели технологию нанесения невидимых QR-кодов
Учёные создали камеру размером с крупицу соли
Учёные создали камеру размером с крупицу соли
Па тэме
Учёные создали камеру размером с крупицу соли
Чытайце таксама
Пытанне часу: «хросны бацька ШІ» кажа, што нават сантэхнікі не выратуюцца
Пытанне часу: «хросны бацька ШІ» кажа, што нават сантэхнікі не выратуюцца
Пытанне часу: «хросны бацька ШІ» кажа, што нават сантэхнікі не выратуюцца
«Ратуе тое, што ў вялікім офісе не паспяваюць за ўсімі сачыць». Як працуюць з дэпрэсіяй — 2 аповеды
«Ратуе тое, што ў вялікім офісе не паспяваюць за ўсімі сачыць». Як працуюць з дэпрэсіяй — 2 аповеды
«Ратуе тое, што ў вялікім офісе не паспяваюць за ўсімі сачыць». Як працуюць з дэпрэсіяй — 2 аповеды
Ксенія працуе ў IT-офісе ў Цэнтральнай Еўропе. Яна запатрабаваны спецыяліст, ёй пастаянна пішуць рэкрутары. Але часта ў яе няма сіл проста ўстаць з ложка. Арсеній да гэтага часу ўдзячны вядомай аўтсорс-кампаніі ў Беларусі за падыход у перыяд вострай фазы.
10 каментарыяў
Беларусы запусцілі ў Польшчы «кругласуткавы бізнес-інкубатар» — без перапісак з кураторамі
Беларусы запусцілі ў Польшчы «кругласуткавы бізнес-інкубатар» — без перапісак з кураторамі
Беларусы запусцілі ў Польшчы «кругласуткавы бізнес-інкубатар» — без перапісак з кураторамі
2 каментарыя
Кампаніі працягваюць звальняць з размахам — наймаць, зрэшты, таксама
Кампаніі працягваюць звальняць з размахам — наймаць, зрэшты, таксама
Кампаніі працягваюць звальняць з размахам — наймаць, зрэшты, таксама
Паводле дадзеных Белстата, у верасні ў ІКТ было звольнена амаль 1,7 тысячы супрацоўнікаў. Гэта новы рэкорд па звальненнях за адзін месяц у цяперашнім годзе.

Хочаце паведаміць важную навіну? Пішыце ў Telegram-бот

Галоўныя падзеі і карысныя спасылкі ў нашым Telegram-канале

Абмеркаванне
Каментуйце без абмежаванняў

Рэлацыраваліся? Цяпер вы можаце каментаваць без верыфікацыі акаўнта.

Каментарыяў пакуль няма.