Дапамажыце dev.by 🤍
Падтрымаць

ІТ-кампанія знайшла лёгкі спосаб, як прывучыць супрацоўнікаў выкарыстоўваць ШІ

Карпаратыўны праграмны гігант Workday паведаміў, што ўжо 79% яго супрацоўнікаў пачалі актыўна прымяняць штучны інтэлект у працы. Кампанія перавысіла ўласную мэту, пастаўленую раней у гэтым годзе, і цяпер мае намер давесці гэты паказчык яшчэ вышэй.

2 каментарыя
ІТ-кампанія знайшла лёгкі спосаб, як прывучыць супрацоўнікаў выкарыстоўваць ШІ

Карпаратыўны праграмны гігант Workday паведаміў, што ўжо 79% яго супрацоўнікаў пачалі актыўна прымяняць штучны інтэлект у працы. Кампанія перавысіла ўласную мэту, пастаўленую раней у гэтым годзе, і цяпер мае намер давесці гэты паказчык яшчэ вышэй.

Паводле слоў дырэктара па персанале Эшлі Голдсміт, галоўнай праблемай была не нястача тэхналогій, а няўпэўненасць супрацоўнікаў, якія не разумелі, у якіх выпадках ШІ можа быць карысны. Для вырашэння гэтай задачы Workday запусціла ініцыятыву «Everyday AI», дзе акцэнт зроблены не на агульных трэнінгах, а на абмене вопытам.

На агульнай сустрэчы ў красавіку супрацоўнікі дзяліліся ўласнымі гісторыямі выкарыстання ШІ, што, на думку кіраўніцтва, аказалася куды эфектыўней за традыцыйнае навучанне.

Кампанія таксама ўвяла сістэму заахвочванняў за выкарыстанне ШІ, забяспечыла менеджараў картамі-падказкамі і зрабіла выкарыстанне тэхналогій часткай абавязковых мэтаў для кожнага супрацоўніка. Сярод прыкладаў: скарачэнне часу на рутынныя задачы або падваенне частаты выкарыстання ШІ ў бягучай працы.

Асабліва актыўна ШІ асвойвае HR-каманда Workday. Укараненне рэкрутынгавага агента дазволіла знізіць нагрузку на рэкрутараў на 12% і паскорыць наём. Супрацоўнікі аддзела таксама прымяняюць ШІ для аналізу водгукаў праз інструмент Peakon, што дапамагае выяўляць трэнды і фарміраваць ініцыятывы.

Каб матываваць калег, каманда эйчараў арганізавала конкурс: супрацоўнікі прадстаўляюць свае праекты з выкарыстаннем ШІ і могуць выйграць $1 000. Голдсміт упэўнена, што такія практыкі дапамагаюць не толькі паскорыць укараненне тэхналогій, але і ўмацаваць давер паміж кіраўніцтвам і персаналам.

Буйныя амерыканскія кампаніі ўкладаюць велізарныя грошы ў ШІ але слаба разумеюць навошта
Буйныя амерыканскія кампаніі ўкладаюць велізарныя грошы ў ШІ, але слаба разумеюць, навошта
Па тэме
Буйныя амерыканскія кампаніі ўкладаюць велізарныя грошы ў ШІ, але слаба разумеюць, навошта
Старэйшы дырэктар па прадукце ў Google пра тое як змяняецца софтверная інжынерыя на фоне ШІ
Старэйшы дырэктар па прадукце ў Google пра тое, як змяняецца софтверная інжынерыя на фоне ШІ
Па тэме
Старэйшы дырэктар па прадукце ў Google пра тое, як змяняецца софтверная інжынерыя на фоне ШІ
Чытайце таксама
«Яна выратавала мне жыццё»: OpenAI адключае GPT-4o — карыстальнікі ўзбунтаваліся
«Яна выратавала мне жыццё»: OpenAI адключае GPT-4o — карыстальнікі ўзбунтаваліся
«Яна выратавала мне жыццё»: OpenAI адключае GPT-4o — карыстальнікі ўзбунтаваліся
Кампаніі рызыкуюць стаць «машынамі для выгарання» з-за ШІ — даследаванне
Кампаніі рызыкуюць стаць «машынамі для выгарання» з-за ШІ — даследаванне
Кампаніі рызыкуюць стаць «машынамі для выгарання» з-за ШІ — даследаванне
«Мір у небяспецы»: кіраўнік каманды бяспекі Anthropic звольніўся і пакінуў загадкавы ліст
«Мір у небяспецы»: кіраўнік каманды бяспекі Anthropic звольніўся і пакінуў загадкавы ліст
«Мір у небяспецы»: кіраўнік каманды бяспекі Anthropic звольніўся і пакінуў загадкавы ліст
Стваральнік OpenClaw не фанат агульнага ШІ. Кажа, будучыня за спецыялізаваным
Стваральнік OpenClaw не фанат агульнага ШІ. Кажа, будучыня за спецыялізаваным
Стваральнік OpenClaw не фанат агульнага ШІ. Кажа, будучыня за спецыялізаваным

Хочаце паведаміць важную навіну? Пішыце ў Telegram-бот

Галоўныя падзеі і карысныя спасылкі ў нашым Telegram-канале

Абмеркаванне
Каментуйце без абмежаванняў

Рэлацыраваліся? Цяпер вы можаце каментаваць без верыфікацыі акаўнта.

shipishi
shipishi Должность в Белокрылые лошадки
1

Когда кликаю "Податься на вакансию" и открывается Workday, сразу закрываю и вычеркиваю компанию из рассмотрения.

0

тоже самое делаю и задолго до ИИ хайпа начал :)