«Никаких автоматических изменений». EPAM не компенсирует +4% сотрудникам

— EPAM не планирует никаких немедленных изменений или компенсаций в связи с увеличением ставки подоходного налога для сотрудников компаний ПВТ. Определённые изменения налогового кодекса время от времени происходили и происходят во многих странах мира, где оперирует компания.

Для примера, в США ставка подоходного налога для физических лиц в 2013 году значительно выросла, а в 2018 немного снизилась. Возможное повышение налогов новой администрацией ожидается в 2021 или 2022 году. Такие процессы, происходящие в разных странах, имеют как положительные, так и отрицательные аспекты и для сотрудников, и для компании в целом. Однако, никаких автоматических изменений или компенсаций в таких случаях не происходит.

Наша неизменная позиция и необходимое условие присутствия в регионе заключаются в том, что решения по изменению компенсаций и планам роста принимаются, исходя из комбинации глобальных и локальных рыночных условий.

В то же время считаем нужным отметить, что в дополнение к нынешней общей ситуации в Беларуси и на фоне того, что другие страны в регионе (в том числе такие крупные, как Россия и Украина) вводят значительные льготы для ИТ-индустрии и демонстрируют серьёзную заинтересованность в привлечении высококвалифицированных и востребованных во всем мире специалистов, непредвиденное повышение налогов может привести к ещё большей миграции из страны и повышению репутационных рисков, связанных со стабильностью условий работы в ПВТ, — говорится в комментарии компании.

Напомним, что обновлённый Налоговый кодекс действует с 1 января. Ставки подоходного налога для работников компаний-резидентов ПВТ и парка «Великий камень» подняли с 9% до 13%. 

Минфин посчитал, сколько денег в казну дополнительно принесут айтишники, — вышло около 170 миллионов рублей. И примерно пятую часть от этого заплатят сотрудники EPAM. Что думают в других компаниях, можно узнать отсюда.