Глава одного техногиганта собрался нанимать больше инженеров, а не меньше, из-за ИИ
Сооснователь и гендиректор Atlassian Майк Кэннон-Брукс уверен, что ИИ не вытеснит инженеров, а наоборот повысит спрос на них. В недавнем подкасте 20VC он зафиксировал, что компания планирует расширять инженерные команды, и через пять лет в Atlassian будет работать больше разработчиков, чем сегодня.
«Они станут эффективнее, но создание технологий не имеет естественного предела. Люди всегда будут придумывать новые идеи — хорошие или плохие, и инженеры понадобятся, чтобы воплотить их», — сказал Кэннон-Бруксом.
Сейчас компания-разработчица Jira насчитывает 13,8 тысячи сотрудников, что на 14% больше, чем годом ранее. Штат продолжает расти, и Atlassian нанимает в том числе выпускников вузов.
CEO отмечает, что новые специалисты привносят в инженерную культуру свежий взгляд: «Вполне возможно, что они переосмыслят профессию разработчика, и это в хорошую сторону изменит рынок талантов для нашего бизнеса».
По его словам, появление вайб-кодинга — и то, что финансисты или маркетологи теперь могут с помощью ИИ набросать сайт или приложение — не означает, что для «настоящих» технарей останется меньше работы.
Эту точку зрения разделяют и другие айтишные лидеры. Бывший CEO стартапа Windsurf Варун Мохан в апреле говорил, что ИИ-кодинг не снижает потребность в программистах, потому что инженеры делают куда больше, чем просто пишут код: они проектируют, тестируют, отлаживают и внедряют его. А экс-директор по исследованиям OpenAI Боб Макгрю в июне заметил, что сгенерированный код часто становится «обязательством, а не активом», ведь без понимания его структуры инженеры всё равно нужны, чтобы поддерживать систему.
Читать на dev.by