Microsoft занялась оценкой эффективности сотрудников и готовит увольнения
Компания планирует сократить около 1% своего персонала, сосредоточившись на сотрудниках с низкой производительностью, несмотря на недавний рост капитализации компании и успехи в области искусственного интеллекта.
По словам представителей компании, сокращения основаны на оценке эффективности сотрудников. Хотя точное количество уволенных не называется, речь может идти о сотнях человек, учитывая, что в конце июня прошлого года в Microsoft работало 228 тысяч человек.
Менеджеры компании в последние месяцы активно занимались оценкой персонала, включая сотрудников высшего уровня. Компания подтвердила сокращения, но не предоставила конкретных деталей о количестве уволенных.
Эти сокращения происходят на фоне роста капитализации Microsoft, которая превысила $3 триллиона благодаря развитию искусственного интеллекта, а также после масштабных увольнений в 2023 и 2024 годах.
В 2023 году Microsoft уволила 10 тысяч сотрудников, а также 1900 человек после приобретения Activision Blizzard в связи с исключением дублирующих функций. Несмотря на рост акций Microsoft на 12% в прошлом году, результат был скромным по сравнению с ростом индекса Nasdaq на 29%.
Читать на dev.by