Фаўндар Twitter скарачае амаль палову свайго фінтэх-стартапа з-за ШІ. Акцыі ўзляцелі
Джэк Дорсі абвясціў аб звальненні звыш 40% супрацоўнікаў Block. Катыроўкі стартапа на пашыраных таргах ўзляцелі больш чым на 24%, піша CNBC.
Джэк Дорсі абвясціў аб звальненні звыш 40% супрацоўнікаў Block. Катыроўкі стартапа на пашыраных таргах ўзляцелі больш чым на 24%, піша CNBC.
Джэк Дорсі абвясціў аб звальненні звыш 40% супрацоўнікаў Block. Катыроўкі стартапа на пашыраных таргах ўзляцелі больш чым на 24%, піша CNBC.
we’re making @blocks smaller today. here’s my note to the company.
— jack (@jack) February 26, 2026
####
today we’re making one of the hardest decisions in the history of our company: we’re reducing our organization by nearly half, from over 10,000 people to just under 6,000. that means over 4,000 of you are…
Паводле Дорсі, зараз у кампаніі 10+ тысяч чалавек, а стане менш за 6 тысяч, гэта значыць мінус 4+ тысячы. Фіндырэктар Block Амрыта Ахуджа адзначыла, што скарачэнні забяспечаць «новы этап даўгатэрміновага росту».
«Мы вырашылі змяніць мадэль працы на фоне паскарэння бізнесу, і мы бачым магчымасць рухацца хутчэй, маючы меншыя, але вельмі таленавітыя каманды, якія выкарыстоўваюць ШІ для аўтаматызацыі яшчэ большага аб’ёму працы», — напісала яна.
Дорсі лічыць, што іншыя кампаніі таксама будуць скарачаць па меры таго, як будуць атрымліваць усё больш карысці ад ШІ-інструментаў: «Думаю, на працягу бліжэйшага года большасць кампаній прыйдуць да той жа высновы і зробяць аналагічныя структурныя пераўтварэнні».
Ён дадаў, у яго было два варыянты: размазаць звальненні на некалькі месяцаў-гадоў і глядзець па сітуацыі ці «дзейнічаць зараз». Ён выбраў другое. Кажа, што перыядычна паўтаральныя скарачэнні падрываюць настрой каманды, размываюць фокус і разбураюць давер кліентаў і стэйкхолдэраў.
Звальненні анансаваныя паралельна з фінансавым дакладам. У 4 квартале валавы прыбытак кампаніі вырас на 24% год да году да $2,87 млрд. Таксама яе скарэктаваны прыбытак на акцыю па выніках 2025 года перавысіў чаканні аналітыкаў і склаў $3,66.


Рэлацыраваліся? Цяпер вы можаце каментаваць без верыфікацыі акаўнта.
"first off, if you're one of the people affected, you'll receive your salary for 20 weeks + 1 week per year of tenure, equity vested through the end of may, 6 months of health care, your corporate devices, and $5,000 to put toward whatever you need to help you in this transition (if you’re outside the U.S. you’ll receive similar support but exact details are going to vary based on local requirements)"
Вот бы меня так уволили. Зэпка за почти полгода+полгода страховки+5 косарей на десерт.