Айцішнік адкрыў невялікую кампанію ў Мінску і зарабляе $10К+. Яго гісторыя і шкодныя парады
Час ад часу мы публікуем гісторыі айцішнікаў, якія зарабляюць больш за 10 тысяч долараў на месяц. Звычайна яны жывуць за мяжой.
А вось 28-гадовы Аляксандр Міхальчанка — CEO невялікай аўтсорс-кампаніі Xfuturum, аўтар канала «Каляайці» — цяпер у Мінску і сцвярджае, што атрымлівае «істотна больш за 10 тысяч долараў». Паразмаўлялі з ім, як сумяшчаць два фул-тайм праекты. Плюс Аляксандр даў «неэтычныя парады» маладому джуну, які цяпер шукае працу ў Беларусі.
«Кліент са Штатаў, таму працую начамі»
— Я скончыў БДУ ФПМ па спецыяльнасці «матэматык — сістэмны праграміст». Атрымаў магістарскую ступень. Пачаў займацца фрылансам у 2012-м, схадзіў на стажыроўку ў Itransition у 2013-м. Працаваў у пары мінскіх кампаній, хадзіў на хакатоны ў цяпер закрыты Imaguru.
У 2016 стаў СТО ў Tractionboard — іспанскім стартапе, які рабіў аналітыку ROI маркетынгавых кампаній для SaaS-рашэнняў. Але не атрымалася, не фартанула, product-market fit мы не знайшлі. Тым жа калектывам запусцілі яшчэ некалькі праектаў з істотна меншым поспехам, але праз гэта я вырашыў, што, відаць, умею рабіць MVP для стартапаў.
Я зарэгістраваў дамен xfuturum.com і, усё яшчэ як іпэшнік, упарта прапаноўваў «распрацоўку MVP для стартапаў». Але ты альбо паміраеш, ствараючы MVP для стартапаў, альбо жывеш дастаткова доўга, каб рабіць панылы Enterprise. Як бачыце, абодва вока на месцы, я выбраў крэсла з энтэрпрайзам.
У 2020-м зарэгістраваў ІТ-кампанію Xfuturum, у ПВТ ад 2021-га. Істотную частку года жыву, як кажа мой калега з Польшчы, у «краіне вечнага лета», то-бок у Беларусі. Аб працэсе маёй рэлакацыі палічыў бы за лепшае не расказваць. Як і называць канкрэтныя значэнні свайго даходу; скажу толькі, што ў пераліку на месяц гэта істотна больш за 10 тысяч долараў.
На дадзены момант я выконваю ролю UI Architect-а на двух праектах паралельна. Абодва праекты фул-тайм, і абодва вядзе найлепшая айці-кампанія ў свеце — мая, вядома (смяецца). На адным праекце працую ўжо амаль 6 гадоў, знаю вельмі глыбока і добра; як той казаў, частка каманды — частка карабля.
Кліент са Штатаў, таму працую звычайна да 5-6 раніцы. Рэжым сну пачаў хістацца курса ад трэцяга, цяпер устаю плюс-мінус у адзін і той жа час, а першай або другой дня, бо адзін добры чалавек на другім праекце, які з’явіўся прыкладна год таму, паставіў дэйлікі, а 14:00.
«Неяк аднойчы паход з дзяўчынай па барах Барселоны сумясціўся з зум-канферэнцыяй»
У плане працы на двух фул-тайм праектах — тут то густа, то пуста. Нейкімі днямі робіш мінімальна, то-бок фіксіш штосьці, што вось проста цяпер трэба, але збольшага «паміраеш» на фатэлі і глядзіш відэа на YouTube пра тое, як Ганібал разбіў войскі рымлян пад Канамі. А нейкімі днямі атрымліваюцца deep work sessions: пяцігодку за тры гады, так бы мовіць.
Не ведаю, колькі гадзін працую, у мяне моцна размытыя межы асабістай прасторы і працы. Я працую з дому — Xfuturum першапачаткова задумваўся як remote-only. У нас калісьці быў офіс у Каралёвым Стане (бо для ўступлення ў ПВТ патрэбны офіс), але туды пару разоў прыязджаў толькі я. Офіс у выніку закрылі. За зімоўку я зразумеў, што, выяўляецца, тры маніторы або добры фатэль не надта павялічваюць прадукцыйнасць, але іх усё ж такі лепей мець.
Я стараюся заўсёды быць даступны па тэлефоне і мець ноўт у адноснай блізкасці. Лічбавай дэтокс? Не, не чуў. Калі з’яўляюцца нейкія крытычныя праблемы ў прадакшэне, якія патрабуюць майго ўдзелу, мне тэлефануюць. Накшталт як PagerDuty, але ручкамі. Калі ты гэтым часам спіш (бывала), чымсьці заняты (таксама бывала) — прабач, братка, не пашанцавала.
Пару разоў на квартал абавязкова здараецца штосьці, што патрабуе майго ўдзелу. У Lead Backend распрацоўшчыкаў (гэта людзі з боку заказчыка) такое на парадак часцей. Зразумела, пасля буйных рэлізаў рызыка вышэйшая. Таму часам бяру заплечнік з ноўтам на прабежку, адзін раз спатрэбілася. Калі еду ў залу, таксама бяру з сабой ноўт на ўсялякі выпадак.
З цікавага — неяк аднойчы паход з дзяўчынай па барах Барселоны сумясціўся з зум-канферэнцыяй аб тым, чаму ў кліентаў перастаў працаваць цэлы модуль. Ну і адное ці два спатканні мне так таксама сарвалі.
У ЗША ў «finance bros» і не толькі ёсць такі мем, plsfix. У мяне такое таксама бывае. І ведаеце што? Мне плацяць у тым ліку і за гэта.
Ці не баюся я выгарання? Мне, калі ласка, medium well (смяецца). Часам ты адчуваеш, што твая прадукцыйнасць упала, усё дрэнна, «ты ўжо не такі, як раней». Але ўсё гэта глупства, бо так было шмат разоў у мінулым, і кожны раз усё нармалізавалася. Гэта проста чарговы этап, які трэба прайсці. Добра дапамагаюць змена абстаноўкі і спорт, я ў 2020 амаль кожныя выхадныя ездзіў кудысьці па Беларусі. Зразумела, з ноўтам.
Амерыканская рабочая культура — якраз тое, з чаго, на маю думку, трэба браць прыклад. Калі нешта гарачае ідзе ў прадакшэн, амерыканскія супрацоўнікі працуюць у выходныя. А калі я працаваў з партугальцамі (дарэчы, не раю, грошай мала), то нават калі ў панядзелак — крытычны рэліз, у суботу-нядзелю ніхто не выходзіць на сувязь. Радыёмаўчанне як у падлодцы.
«23 лютага 2022 года купіў „газпрама“ і „сбера“ на амерыканскім брокеры. Мінус $15К»
З галоўным кліентам Xfuturum выходзіла так: спачатку я біліў авертайм, і ад тыдня да тыдня былі розныя сумы. Гэта не вельмі цешыла спадарства з бухгалтэрыі кліента. У выніку мы выйшлі на фіксаваную суму на базе сярэдняга значэння за год.
Апярэджваючы спекуляцыі ў каментарах, з пункту гледжання ворк лайф балансу Xfuturum — цалкам адэкватная кампанія, без «аналізуючай актыўнасці ў джыры і пошце каманды бігдата», аніякіх, даруй божа, скрыншотаў працоўнага стала, дый без мікраменеджменту ў прынцыпе. Кантрактаў на 5 гадоў і анальнага рабства з адступнымі для джуноў таксама няма. Але званкі па-за межамі 9-18 — гэта так, гэта ёсць.
Ці буду я так працаваць, калі ў мяне з’явяцца дзеці? Пастараюся. Калі жонка і будзе працаваць, то для самарэалізацыі. І пакуль дзяцей няма, трэба зарабляць грошы. Паглядзіце цэны на прыватныя школы, на нармальныя машыны, на нерухомасць, урэшце.
Я фанатычна дакументую траты, даходы і шэраг іншых рэчаў з 2016, выдаткоўваю дзесьці ⅓ даходу. Нейкімі буйнымі поспехамі з інвестыцыямі ў фондавы рынак пахваліцца не магу, усё даволі кансерватыўна. У чаканні глабальнай рэцэсіі ад 2017-га я прапусціў рост S&P на 70%.
Мой самы дзёрзкі WallStreetBets moment быў, калі 23 лютага 2022 года я купіў «газпрама» і «сбера» на амерыканскім брокеры, бо была моцная прасадка, я адчуў сябе Уорэнам Бафетам: «Ну не вайну ж яны далей пачнуць?». У выніку мінус $15К, бо брокер амерыканскі, усё замарожана. Калі я адкрываў гэты рахунак, галоўнай цяжкасцю здавалася атрыманне дазволу НБРБ. Эх, якія часы былі!
«Хайрылі аднаго джуна, прыйшло 1462 водгукі»
— У нас у Xfuturum ніякіх зніжэнняў заробкаў і скарачэнняў не было. Што праўда, і павышэнні таксама замарожаныя.
У лістападзе 2022 хайрылі аднаго джуна, Junior React Developer, 1462 водгукі на вакансію, якія потым ператварыліся ў шорт-ліст з 3 чалавек. Узялі аднаго (прывітанне, Мікіта). Лічбы нерэальныя, так што, калі вы цяпер джун і шукаеце працу, я вам па-чалавечы спачуваю, у «мае часы» было прасцей.
Вельмі шмат чаго ў жыцці — гэта лейка канверсіі, пачынаючы ад дэйтынгу і заканчваючы ўладкаваннем на працу. Так што давайце паразмаўляем пра тое, як павысіць працэнт канверсіі ў самым, на мой погляд, вузкім для суіскальніка месцы — запрашэнні на першы этап сумоўя. Прасцей кажучы, як вылучыцца сярод 1462 іншых. Зразумела, усё гэта вельмі суб’ектыўна, і, магчыма, у каментарах знойдуцца больш кампетэнтныя спецыялісты.
(Да тых з ніжэйшых парад, дзе рэкамендуецца хлусіць у рэзюмэ, варта падысці крытычна. Нагадваем, яны шкодныя. — Заўв.)
Калі б я цяпер рабіў ідэальнае рэзюмэ джуна ў вакууме, то, па-першае, пазначыў бы бы 2-3 курс або БДУ ФПМІ, або БДУІР КСіС.
Так, веды, якія дае вышка, фактычна бескарысныя (калі рэдактар прапусціць гэты бессаромны самапіяр, то на YouTube-канале «Каляайці» ёсць два відэа пра карысць вышкі — //watch?v=yBB1O8GcCKY» target="_blank» rel="noopener»>раз і /watch?v=DwXE5IprFM8» target="_blank» rel="noopener»>два.
Але згадайце лік 1462. Вядома, хлусіць пра сваю альма-матэр — гэта вельмі неэтычна, дый вас могуць раскрыць. Але ніхто гэтага не правярае. Ніякіх «сістэм абмену данымі» няма, дый нікому гэтага не трэба. Я атрымліваў нейкія дакументальныя пацверджання, дзе хто вучыўся, толькі калі падпісваў ім практыкі або размеркаванні.
Па-другое, ідэальны век — гэта 19-21. Зразумела, ніводная кампанія не адсейвае кандыдатаў на джуніяр пазіцыі паводле веку, бо гэта парушэнне ТК — і менавіта таму на тым жа rabota.by ёсць… фільтр паводле веку. І давайце так, я не сумняваюся, што вось менавіта ваш знаёмы, які ўвайшоў у айці ў 45, надзвычайны спецыяліст і вельмі добры чалавек, але такая рэальнасць.
Па-трэцяе — гэта самае важнае, дарэчы — патрэбны нейкі досвед. Дзе яго браць? Сфальшаваны досвед у ЕПАМе раскрыюць, найпазней — калі папросяць прынесці працоўную, а вы скажаце «а ў мяне яе няма)))))0000». Запіс «фрыланс» не значыць практычна нічога. Яго абясцэнілі сотні вашых калег, якія гэта дадалі, бо больш няма чаго. У многіх рэзюмэ я бачыў штосьці накшталт «працаваў у ІТ-акадэміі… эээ… „Скачок“» або нейкай яшчэ кампаніі, якая штампуе ўвайсцішнікаў. Камон, спадарства, вы тых людзей, хто гэта будзе чытаць, ідыётамі лічыце? Я лепш пазначыў бы якую-небудзь «пазакласную дзейнасць».
Лепш напісаць, што ты працаваў у стартапе фармату «тры студэнты сабраліся зарабіць на піва, але ў іх нічога не атрымалася». Па-першае, гэта не праверыць. Па-другое, ты можаш проста купіць дамен за 10 баксаў і зрабіць там лэндынг: «На жаль, не можам даць доступы ў кліенцкую частку» (вядома ж, не таму, што яе няма). А яшчэ лепш — паспрабаваць гэты стартап зрабіць. Пахадзіць на хакатоны (з лакальнымі з пэўных прычын усё сумна, але хоць у анлайн-фармаце), паспрабаваць на іх нешта зрабіць. Акрамя радка для рэзюмэ гэта дасць вам яшчэ і рэальны досвед.
І, па-чацвёртае, GitHub, у ідэале — з чымсьці цікавым, што можна панаціскаць (то-бок на GitHub Pages загрузіце). У 2021 рэзюмэ Сашы, якая пасля стала маёй калегай, зачапіла мяне гульнёй з каткамі. Але гэта працуе і ў адваротны бок. Калі вы выкладваеце код, шпаркага погляду на які дастаткова, каб дадаць прыстаўку «г**на-» — гэта мінус. І так, дваццаць праектаў, якія вы форкнулі і больш нічога з імі не зрабілі, — не лічацца.
Па-пятае, з таго, што я асабіста не рабіў, але варта было, — гэта спрабаваць стажыравацца дзесьці ў замежных айці-гігантах. Вядома, з цяперашняй геапалітычнай сітуацыяй і спадам у айці… памянём. Але рана ці позна сітуацыя палепшыцца, і зноў з’явіцца такая магчымасць. Удачы вам!
dev.by, як і іншым сумленным медыя, сёння вельмі складана: рэдакцыя працуе па-за межамі краіны, а нашыя рэкламныя даходы скараціліся ў некалькі разоў. Але мы даем рады — з вашай дапамогай. Гэта вы дзеліцеся з намі інфанагодамі, думкамі, досведам, часам і ўвагай. А 210 чытачоў падтрымліваюць нас данатамі.
У 2023 годзе мы хочам сабраць 1000 чытачоў-падпісчыкаў.
Дапамагчы нам можна праз Patreon.
І яшчэ крыптой, тут гаманцы.
Дзякуй, што прачыталі гэтае паведамленне.
Читать на dev.by