Эйчар Amazon говорит, что компания может нанимать уволенных

Такой намёк сделал вице-президент по человеческим ресурсам AWS Иэн Уилсон в ответ на вопрос сотрудника во время всеобщего собрания в феврале о перспективах уволенных.

Он дал понять, что опыт и время, проведённое ими в компании, полезны как для них самих, так и для самой Amazon. «И многие из этих ребят подходят для того, чтобы быть принятыми назад», — отметил менеджер.

Уилсон назвал повторное трудоустройство ранее уволенных сотрудников своей главной проблемой, но добавил, что осуществить это сложно из-за того, что недавно Amazon заморозила наём кадров. Несмотря на это, по его словам, в компании «идут обсуждения» в поддержку этой инициативы, и когда «положение вещей» в ней изменится, он хотел бы «задействовать» бывших сотрудников для реализации будущих возможностей.

В комментарии Insider в компании заявили, что для правильного понимания некоторых слов Уилсона не хватает важного контекста и что он дал более полный ответ на вопрос о прошедших увольнениях.