Meta уволит 600 сотрудников ИИ-подразделения

По данным Axios, сокращения затронут исследовательский центр FAIR, продуктовые команды ИИ и инфраструктурные подразделения. Новое подразделение TBD Lab, занимающееся разработкой передовых моделей, останется вне зоны увольнений и продолжит расширение.

Во внутреннем письме главного директора Meta по ИИ Александра Ванга объясняет, что компания стремится сделать команду более гибкой и эффективной. «Уменьшив размер команды, потребуется меньше разговоров для принятия решений, и каждый человек получит больше ответственности и влияния», — написал он в обращении к сотрудникам.

По словам Ванга, Meta надеется, что большинство уволенных специалистов смогут найти работу внутри компании, и призывает их подавать заявки на другие открытые позиции.

По решению Марка Цукерберга Meta пересматривает свои внутренние структуры, стремясь сократить бюрократию и ускорить процессы в разработке ИИ. Цукерберг и Ван, по данным Axios, пришли к выводу, что прежняя структура ИИ-подразделений не приносила ожидаемых прорывов и нуждалась в реструктуризации.

Несмотря на сокращения, Meta продолжает активно инвестировать в ИИ-направление. Компания недавно наняла нескольких известных исследователей, в том числе бывшего сотрудника OpenAI Ананью Кумара и сооснователя Thinking Machines Эндрю Таллоха. Также Meta вложила $15 миллиардов в партнерство со Scale AI и разработку новых моделей суперинтеллекта.