Якія выхадныя дапамогі плацяць амерыканскія бігтэхі
Стартап Block ад стваральніка Twitter Джэка Дорсі нядаўна вырашыў скараціць 4 тысячы чалавек, гэта значыць амаль палову штата — гэта выглядае ўражліва нават па мерках тэхнагігантаў. Але пры гэтым кампанія атрымала і пахвалу — за тое, на якіх умовах развітваецца з супрацоўнікамі.
Звольненыя атрымаюць заробак за 20 тыдняў плюс яшчэ за 1 тыдзень на кожны год працы ў кампаніі. Таксама ім прадставяць 6 месяцаў медстрахоўкі, выплату ў $5 тысяч і магчымасць пакінуць працоўную прыладу. Акцыі будуць вэсціцца да канца мая.
Business Insider параўнаў, як такая шчодрасць выглядае на фоне буйных ІТ-кампаній ЗША.
Стартап Block ад стваральніка Twitter Джэка Дорсі нядаўна вырашыў скараціць 4 тысячы чалавек, гэта значыць амаль палову штата — гэта выглядае ўражліва нават па мерках тэхнагігантаў. Але пры гэтым кампанія атрымала і пахвалу — за тое, на якіх умовах развітваецца з супрацоўнікамі.
Звольненыя атрымаюць заробак за 20 тыдняў плюс яшчэ за 1 тыдзень на кожны год працы ў кампаніі. Таксама ім прадставяць 6 месяцаў медстрахоўкі, выплату ў $5 тысяч і магчымасць пакінуць працоўную прыладу. Акцыі будуць вэсціцца да канца мая.
Business Insider параўнаў, як такая шчодрасць выглядае на фоне буйных ІТ-кампаній ЗША.
Amazon
У студзені Amazon абвясціла аб скарачэнні 16 тысяч офісных супрацоўнікаў — гэта другая буйная хваля звальненняў з кастрычніка. Звольненыя павінны атрымаць поўны заробак і бенефіты за 90 дзён, а таксама дадатковую выхадную дапамогу, мяркуючы па ўнутраным FAQ. Працоўныя ноўтбукі трэба было вярнуць — для гэтага выдавалі спецыяльную скрынку для адпраўкі.
Meta
Паводле крыніц BI, у 2025 годзе пры скарачэннях супрацоўнікам выплачвалі 16 тыдняў зарплаты плюс па 2 тыдні за кожны год працы. Таксама 6 месяцаў пакрывалі медстрахоўку. У пакет уваходзіла падтрымка па вэстынгу RSU і кансультацыі для супрацоўнікаў з візамі. Доступ да ўнутраных сістэм адключалі прыкладна праз гадзіну пасля апавяшчэння аб звальненні.
Airbnb
У 2020 годзе Airbnb скараціла каля 25% штата — амаль 1900 чалавек. Супрацоўнікі атрымлівалі 14 тыдняў акладу плюс 1 тыдзень за кожны год працы. Для супрацоўнікаў у ЗША кампанія пакрывала медстрахоўку на год праз COBRA (спецыяльная праграма для былых супрацоўнікаў), а таксама прадстаўляла 4 месяцы падтрымкі псіхічнага здароўя. За межамі ЗША тэрмін страхоўкі быў меншы.
Google
Калі Google звольніла 12 тысяч супрацоўнікаў у 2023 годзе, ім выплачвалі аклад за 16 тыдняў плюс за 2 тыдні на кожны год працы. Таксама паскаралі вэстынг акцый і прадстаўлялі 6 месяцаў медыцынскай страхоўкі. Выдаткі кампаніі на выхадныя дапамогі і звязаныя з імі выплаты ў тым годзе склалі $2,1 млрд.
Microsoft
Падчас скарачэнняў у 2023 годзе кампанія заявіла, што прапануе «выхадныя дапамогі вышэй за рынкавыя», але без падрабязнасцяў. Вядома, што пакет уключаў 6 месяцаў медстрахоўкі, вэстынг акцый і апавяшчэнне за 60 дзён. Тады Microsoft паведамляла, што плануе патраціць $1,2 млрд у 2 квартале на выхадныя дапамогі і рэструктурызацыю.
X (Twitter)
Пасля куплі X (тады яшчэ Twitter) Ілан Маск у лістападзе 2022 года скараціў амаль палову супрацоўнікаў па ўсім свеце. Аб дэталях выплат амаль не паведамлялася — акрамя зарплаты за 3 месяцы. Некаторыя супрацоўнікі страцілі доступ да працоўных ноўтбукаў яшчэ да атрымання апавяшчэння. Частка з іх за раптоўнасць падала на сацсетку ў суд.
Рэлацыраваліся? Цяпер вы можаце каментаваць без верыфікацыі акаўнта.