Реклама в Telegram-каналах DzikPic и dev.by теперь дешевле. Узнать подробности 👨🏻‍💻
Support us

Самые-самые по версии читателей dev.by. Подводим итоги большого новогоднего голосования

Оставить комментарий
Самые-самые по версии читателей dev.by. Подводим итоги большого новогоднего голосования

Подводим итоги большого новогоднего голосования, кто был в ушедшем году самым-самым по версии читателей dev.by. И отпускаем, наконец, 2019-й на все четыре стороны. Спасибо всем, кто принял участие в нашей голосовалке! С наступившим 🎄

🧗‍♂️ Вершина года: ИТ-сектор 

Он сравнялся по значимости для экономики с сельским хозяйством и транспортом. Доля ИТ в ВВП уже превысила 6%, а половину роста экономики обеспечили именно ИТ-компании.

💼 «По собственному желанию» года: Synesis

Лучшими массовыми увольнениями признаны увольнения в Synesis. Правда говорят, компания не уволила, а оптимизировала (но без удовольствия) 90+ человек, в основном разработчиков системы для Евроигр-2019. В комментариях на dev.by предположили, что компания тестирует на сотрудниках сенсационный алгоритм сжатия при помощи числа Пи, в который хотела вложить $15 млн, но добром это не кончилось.

🚀 Релиз года: приход Apple Pay в Беларусь

Он был похож на детективную историю с фейковым подключением и поисками даты икс. «Официальный» запуск переносился несколько раз. Точку поставил БПС-Сбербанк. Остальные банки порадовали клиентов чуть позже.

🦋 Реинкарнация года: Juno

Juno закрыли, компания и пять дочек подались на банкротство, долг — до $500 млн, СЕО израильского офиса лично ищет работу 49 сотрудникам. На этом фоне минская команда выделяется: они теперь в полном составе в Lyft. Juno Lab сохранила название и осталась резидентом ПВТ, ещё и опционы доставляет.

🛶 Войтишник года: злой дальнобой

Максим из Гродно ведёт блог про дальбонойное житие и паблишит узкоспециальные приложения для водителей-дальнобойщиков. Говорит, потратил на одно из них 35 тысяч евро, но заработал больше 100 тысяч долларов меньше чем за год. Собирается инвестировать, менторить, вот это всё.

🥁 Пиар года: Andersen и интеграция

Первой среди ИТ-компаний тему интеграции Беларуси и России подняла Andersen: опубликовала в Фейсбуке большой анализ плюсов и минусов для ИТ-сектора. Пост получил 500+ лайков и вызвал жаркую дискуссию. Другие ИТ-компании обсуждать интеграцию не захотели. А потом и руководитель Andersen Александр Хомич уточнил, что большинство пунктов анализа спорные: «Полно косяков. Сначала написали, опубликовали, потом почитали. Некоторые российские клиенты потом спрашивали, мы бизнесом занимаемся или статьи пишем. Справедливые замечания».

🏏 БДСМ года: разработчица, которая практикует садо-мазо 

По её словам, «в БДСМ очень много айтишников». Возможно, в демократичных командах без жёсткой иерархии сотрудникам не хватает здоровой доли подчинения, а может просто из-за широты взглядов. Девушка сама чаще встречает нижних (подчиняющихся) айтишников, но и верхние попадаются.

😱 Боль года: питерская компания

Компания проинтервьюировала 60 разработчиков — и передумала открывать офис в Минске. Среди претензий к местным айтишникам: слабый английский, завышенные зарплаты и никакой приверженности к продукту. Ответы читателей dev.by на эти выводы — здесь.

🌸 Добро года: учительница из Негорелого 

Учительница информатики из Негорелого Людмила Рыбчинская в этом году выиграла грант от Google на 3500 евро. На эти деньги школа купила робо наборы LEGO. Но денег не хватило, чтобы оборудовать весь класс. Сейчас Людмила собирает не достающие на MolaMola. Благодаря стараниям учительницы «программистов в школе много»: делают ботов, собирают «умный дом» на Arduino, разрабатывают мобильные сервисы и игры, вроде «Кто хочет стать миллионером» на Delphi.

🎯 Реформа года: четырёхдневка

Компания SpurIT с февраля 2020-го отправят 60 сотрудников минского офиса на четырёхдневную рабочую неделю с сохранением «пятидневной» зарплаты. Говорят, перед тем, как решиться, думали полгода. Идея: сотрудники будут работать веселее, не перегорать, эффективность в итоге подрастёт.

🐕 Животное года: собака Дубакова

Собаку Дубакова знает каждая собака. О собаке Дубакова комментаторы dev.by справляются чаще, чем о Дубакове. Её личный бренд вот-вот укрепится настолько, что, если бы она управляла компанией, инвесторам пришлось бы её отстранить. Короче, от такой собачьей жизни не отказался бы ни один человек.

🦄 Сделка года: Google и Fitbit

Google раскошелилась на $2,1 млрд на покупку производителя смарт-часов Fitbit c офисом разработки в Минске.

🍿 Разборка года: Wargaming против Blitz Team

Wargaming подала иски на $1,7 млн к бывшим сотрудникам, которые раньше занимались проектом World of Tanks Blitz, а теперь основали свою компанию Blitz Team. Предмет спора: движок DAVA Framework/DAVA Engine. «Блицтимовцы» заявляют, что он был свободно доступен под Open Source лицензией BSD3. Wargaming возражают: в 2014 году компания выкупила на движок права и дальнейшее размещение кода DAVA Engine на GitHub «не было авторизовано компанией». Беседы в Верховном суде запланированы на начало 2020. Следим.

💣 Сбой года: МТБанк

В мае ЗАО «МТБанк» начал переходить на новую автоматизированную систему. Миграция должна была закончиться до 10 мая. Но что-то пошло не так. Больше двух месяцев пользователи интернет-банка и мобильного приложения сообщали, что не могут войти в личный кабинет, система зависает, невозможно провести платежи. Банк списывал с карточек деньги за уже оплаченные в прошлом году покупки (потом, правда, вернул). Одни говорили, что проблема была в тестировании, другие винили разработчика —  компанию Qulix Systems. Третьи — сложность самого проекта.

🎰 «Взяли попользоваться» года: Lion Studios у Gismart

Игровой издатель Lion Studios опубликовал клон гиперказуальной игры Gismart. Плагиатор решил, что даже минимально изменять дизайн и геймплей белорусской игры не нужно: механика, уровни, фигуры, препятствия — один в один. «Защищать права на геймплей, дизайн или отдельные ассеты в игре — сложно и дорого», — говорят разработчики. А игроки пока что голосуют за оригинал — у игры Gismart в Google Play 4,2 звезды (5 млн скачиваний), у аналога Lion Studios — 3,8 (2,6 млн).

📭 Утечка года: базы данных и вишинг

В Беларуси участились случаи телефонного мошенничества — вишинга: с банковских карт белорусов похитили $3 млн. «Уверен, где-то произошел несанкционированный доступ к базе данных пользователей. Интернет-магазин, поликлиника, ЖЭС, школа — какой угодно», — говорит руководитель минского офиса Group-IB Александр Сушко. Такие базы мошенники часто сливают в даркнет. Несмотря на то, что грабить белорусов — не самое выгодное занятие, да ещё и не «по понятиям», будьте бдительны. Ведь хищение денег с помощью техники — на втором месте в рейтинге преступлений в Беларуси.

🧘‍♀️ЗОЖ года: борьба с выгоранием

Ахиллесова пята айтишника — выгорание. CEO «тоже горят», особенно на начальной стадии компании. «Работа не покидает нас даже дома. Мы не умеем выключать мозг, и это нам мешает», — говорит Сергей Кадомский. И уточняет: «Когда говорят „зажравшиеся айтишники“, то не понимают, как эти парни натерпелись» — как оно настигает и что с этим делать, читайте здесь. И будьте здоровы.

По теме
Новый рекламный формат в наших телеграм-каналах.

Купить 500 символов за $150

Читайте также
Belka Games уволила сотрудников в Беларуси, России и Литве
Belka Games уволила сотрудников в Беларуси, России и Литве
Belka Games уволила сотрудников в Беларуси, России и Литве
22 комментария
Российская «Леста» стала 100%-м собственником «Гейм Стрим»
Российская «Леста» стала 100%-м собственником «Гейм Стрим»
Российская «Леста» стала 100%-м собственником «Гейм Стрим»
VK заплатил около $4 млн за беларусского разработчика мобильных игр
VK заплатил около $4 млн за беларусского разработчика мобильных игр
VK заплатил около $4 млн за беларусского разработчика мобильных игр
В DEIP из-за обвала курса от $1,1 млн осталось $350K, зарплаты не платят. CEO разбирает, как так вышло
В DEIP из-за обвала курса от $1,1 млн осталось $350K, зарплаты не платят. CEO разбирает, как так вышло
В DEIP из-за обвала курса от $1,1 млн осталось $350K, зарплаты не платят. CEO разбирает, как так вышло
Блокчейн-стартап DEIP больше двух месяцев не платит зарплату сотрудникам. Об этом dev.by рассказали несколько человек из компании: «официальная причина — стартап неправильно распорядился финансовыми ресурсами и денег нет. Подробностей не знаем». Сотрудникам сообщили, что топ-менеджмент ищет дополнительный капитал для погашения задолженности и дальнейшего развития. Но часть команды уже ищет новую работу.Мы также поговорили с СЕО DEIP Алексом Шкором — он рассказал, из-за чего у стартапа возникли сложности, как команда пыталась их решать и что собирается делать дальше. «Хочу поделиться опытом, чтобы на нём смогли научиться другие фаундеры, которые хотят идти в web3», — говорит Алекс. Ниже — подробный разбор.
9 комментариев

Хотите сообщить важную новость? Пишите в Telegram-бот

Главные события и полезные ссылки в нашем Telegram-канале

Обсуждение
Комментируйте без ограничений

Релоцировались? Теперь вы можете комментировать без верификации аккаунта.

Комментариев пока нет.