17% скидка на размещение рекламы на площадках devby — до 20 ноября. Клац!
Support us

Регулятор посоветовал работникам Amazon еще раз проголосовать за создание профсоюза. Ранее на них давила компания

Национальный совет трудовых отношений (NLRB) США рекомендовал сотрудникам Amazon в Алабаме провести повторное голосование по поводу создания профсоюза.

1 комментарий
Регулятор посоветовал работникам Amazon еще раз проголосовать за создание профсоюза. Ранее на них давила компания

Национальный совет трудовых отношений (NLRB) США рекомендовал сотрудникам Amazon в Алабаме провести повторное голосование по поводу создания профсоюза.

По данным Reuters, работники склада Amazon в Бессемере, Алабама ранее в апреле этого года отказались от создания профсоюза. Однако в августе инспектор NLRB заявил, что компания вмешивается в процесс принятия решений и оказывает давление на работников.

Также компания столкнулась с протестами сотрудников в Нью-Йорке и Канаде. Протестующие работники считают, что создание профсоюзов поможет им эффективнее отстаивать права. Прецедент в Бессемере может повлечь за собой организацию профсоюзов на других предприятиях компании.

Читайте также
Amazon подала в суд на Perplexity из-за ИИ-шопинга
Amazon подала в суд на Perplexity из-за ИИ-шопинга
Amazon подала в суд на Perplexity из-за ИИ-шопинга
Microsoft, подвинься: OpenAI заплатит $38 млрд за облачные мощности Amazon
Microsoft, подвинься: OpenAI заплатит $38 млрд за облачные мощности Amazon
Microsoft, подвинься: OpenAI заплатит $38 млрд за облачные мощности Amazon
Топ Amazon нанимает и повышает сотрудников по тому, как они используют ИИ
Топ Amazon нанимает и повышает сотрудников по тому, как они используют ИИ
Топ Amazon нанимает и повышает сотрудников по тому, как они используют ИИ
«Всё дело в культуре»: гендиректор Amazon говорит, что ИИ ни при чём к увольнению 14 тысяч сотрудников
«Всё дело в культуре»: гендиректор Amazon говорит, что ИИ ни при чём к увольнению 14 тысяч сотрудников
«Всё дело в культуре»: гендиректор Amazon говорит, что ИИ ни при чём к увольнению 14 тысяч сотрудников
2 комментария

Хотите сообщить важную новость? Пишите в Telegram-бот

Главные события и полезные ссылки в нашем Telegram-канале

Обсуждение
Комментируйте без ограничений

Релоцировались? Теперь вы можете комментировать без верификации аккаунта.

0

Никто не хочет в своей компании гнойник через который будут продвигать инклюзивность и диверсити.