🇵🇱 Дедлайн по e-PIT всё ближе ⏳ Поддержите devby из уже уплаченных налогов 💙
Support us

CEO Anthropic говорит, что ИИ может увеличить спрос на разработчиков, но радоваться они будут недолго

Глава Anthropic Дарио Амодей говорит, что разработка софта вошла в «фазу кентавра» — этап, когда человек и ИИ работают в связке. Он сравнил этот сплав с мифическим существом, сочетающим человека и лошадь, в подкасте Interesting Times with Ross Douthat.

Оставить комментарий
CEO Anthropic говорит, что ИИ может увеличить спрос на разработчиков, но радоваться они будут недолго

Глава Anthropic Дарио Амодей говорит, что разработка софта вошла в «фазу кентавра» — этап, когда человек и ИИ работают в связке. Он сравнил этот сплав с мифическим существом, сочетающим человека и лошадь, в подкасте Interesting Times with Ross Douthat.

Для примера он привёл шахматы: 15-20 лет назад человек, проверяющий выводы ИИ, мог обыграть и компьютер, и другого человека. Теперь же ИИ способен побеждать без человеческого контроля. По словам Амодея, похожий переход ждёт и разработку ПО.

«Мы уже находимся в фазе кентавра для софта. В этот период спрос на разработчиков может даже вырасти. Но эта фаза может оказаться очень короткой», — предупреждает он.

Амодей добавил, что его беспокоит масштаб «потрясения» для офисных позиций начального уровня. Он отметил, что некорректно сравнивать происходящее с переходом от сельского хозяйства к фабрикам или к экономике знаний — те трансформации растягивались на десятилетия и века. «Сейчас всё происходит в пределах нескольких лет», — подчеркнул он.

Амодей — один из многих ИИ-топов, которые предупреждают их о рисках для «белых воротничков», особенно в юриспруденции, финансах и консалтинге. В январском эссе он прогнозировал, что ИИ может затронуть до половины позиций джунов в ближайшие 1-5 лет.

Похожие оценки звучат и от других лидеров отрасли — в частности, от сооснователей DeepMind Мустафы Сулеймана и Демиса Хассабиса, которые говорили о возможной автоматизации офисных профессий в горизонте 12-18 месяцев.

В то же время некоторые софтверные руководители утверждают, что ИИ повысит продуктивность инженеров, а значит, спрос на них не исчезнет.

«Самые умные компании будут нанимать больше разработчиков. Считать, что ИИ без навыков программирования позволит просто так построить миллиардный бизнес, — ошибка», — говорил экс-глава GitHub Томас Домке прошлым летом.

Гендиректор Atlassian Майк Кэннон-Брукс в октябрьском интервью выразил схожую позицию. По его словам, по мере развития ИИ у людей будет появляться всё больше новых технологических идей, и понадобятся инженеры, чтобы их реализовать. «Через пять лет в нашей компании будет больше инженеров, чем сегодня. Они станут эффективнее, но создание технологий не упирается только в объём выпуска», — отметил он.

CEO GitHub объяснил почему компании должны нанимать джунов несмотря на ИИ
CEO GitHub объяснил, почему компании должны нанимать джунов несмотря на ИИ 
По теме
CEO GitHub объяснил, почему компании должны нанимать джунов несмотря на ИИ
Глава одного техногиганта собрался нанимать больше инженеров а не меньше из-за ИИ
Глава одного техногиганта собрался нанимать больше инженеров, а не меньше, из-за ИИ 
По теме
Глава одного техногиганта собрался нанимать больше инженеров, а не меньше, из-за ИИ
Глава Microsoft AI говорит что ИИ заменит офисных сотрудников через гол-полтора
Глава Microsoft AI говорит, что ИИ заменит офисных сотрудников через гол-полтора
По теме
Глава Microsoft AI говорит, что ИИ заменит офисных сотрудников через гол-полтора
Поддержите редакцию 1,5% налога: бесплатно и за 5 минут

Как помочь, если вы в Польше

Читайте также
Студенты уже начали менять специальности из-за ИИ, половина — задумывались
Студенты уже начали менять специальности из-за ИИ, половина — задумывались
Студенты уже начали менять специальности из-за ИИ, половина — задумывались
Главная ошибка CEO в работе с ИИ — мнение эксперта
Главная ошибка CEO в работе с ИИ — мнение эксперта
Главная ошибка CEO в работе с ИИ — мнение эксперта
Разработчица ушла в сварщицы после сокращения. Счастлива
Разработчица ушла в сварщицы после сокращения. Счастлива
Разработчица ушла в сварщицы после сокращения. Счастлива
«Это не карьерная лестница, а стена»: топ LinkedIn о будущем карьеры в эпоху ИИ
«Это не карьерная лестница, а стена»: топ LinkedIn о будущем карьеры в эпоху ИИ
«Это не карьерная лестница, а стена»: топ LinkedIn о будущем карьеры в эпоху ИИ

Хотите сообщить важную новость? Пишите в Telegram-бот

Главные события и полезные ссылки в нашем Telegram-канале

Обсуждение
Комментируйте без ограничений

Релоцировались? Теперь вы можете комментировать без верификации аккаунта.

Комментариев пока нет.