Support us

Как работает ИТ-лобби: сотни сотрудников Google перешли в администрацию Обамы и наоборот

2 комментария
Как работает ИТ-лобби: сотни сотрудников Google перешли в администрацию Обамы и наоборот

Более 250 человек перешли из компании Google и связанных с ней фирм на работу в федеральное правительство США и наоборот с тех пор, как Барак Обама вступил в должность президента США восемь лет назад, пишет watchdog.org со ссылкой на данные некоммерческой правительственной надзорной организации «Компания за подотчётность».

Читать далее

Барак Обама и Эрик Шмидт. Фото: Getty Images

Исследование «Компании за подотчётность» под названием «Проект прозрачности Google» свидетельствует по крайней мере о 258 случаях перехода сотрудников Google и ассоциированных компаний на работу в федеральное правительство США и наоборот, начиная с 2009 года. Эту схему исследователи называют принципом «вращающихся дверей».

Так, 22 бывших чиновника сменили работу в Белом доме на Google, а 31 исполнительных менеджера Google и ассоциированных с ней компаний продолжили карьеру в правительстве США либо были назначены Бараком Обамой в федеральные консультативные органы. Среди них — влиятельные президентские Совет по науке и технике и Совет по работе и конкурентоспособности.

15 человек сменили работу между Google и Федеральной комиссией по коммуникациям и Федеральной комиссией по торговле — именно эти госорганы регулируют многие из программ, которые лежат в основе бизнеса Google.

Число федеральных служащих, перешедших на работу в Google, по годам

Исследование также показало, что 25 должностных лиц в органах национальной безопасности, разведки или в Департаменте обороны США присоединился к Google, а три топ-менеджера Google перешли на работу в американское оборонное ведомство.

18 бывших чиновников Госдепартамента США стали сотрудниками Google, в то время как пять штатных гуглеров» перешли на работу в Госдеп.

По крайней мере, 18 экс-«гуглеров» работают или работали в правительственной организации U.S. Digital Service, подконтрольной Исполнительному аппарату президента США и консультирующей крупные федеральные проекты в области ИТ. 

Список кейса «вращающихся дверей» также включает компанию Civis Analytics, единственным инвестором которой является председатель совета директоров холдинга Alphabet Inc., материнской компании Google, Эрик Шмидт.

По крайней мере 27 человек, работавшие в команде Барака Обамы на выборах 2012 года, позже трудоустроились в Cívis Analytics. Согласно «Проекту прозрачности Google», «Белый дом направил этих сотрудников на работу с главными приоритетами политики президента Обамы». Кроме того, как показали журналы посетителей Белого дома, руководство Cívis Analytics встречалось с представителями федерального правительства и администрации Обамы минимум 51 раз после того, как нынешний президент вступил в должность.

По словам Скотта Эми, представителя Project on Government Oversight, организации, которая следит за злоупотреблением властью в правительстве США, цифру в 250 человек, сменивших работу между Google и правительством, трудно сопоставить с другими корпорациями, но это «очень значительное число».

В Google проигнорировали просьбу Watchdog.org. прокомментировать эту ситуацию.

Число сотрудников Google, перешедших в правительство США, по годам

Аналитики «Проекта прозрачности Google» собрали данные для исследования из опубликованных официальных источников, а также из новостных публикаций, профилей LinkedIn и отчётов неправительственной группы Center for Responsive Politics.

Они обращают вниманите, что анализ даёт представление «о масштабе перетока кадров между Google и правительством», но не предоставляет всеобъемлющую информацию. Иными словами, общее число фигурантов дела, проследовавших через «вращающиеся двери» политического лобби, может быть значительно выше.

Интерактивную инфографику, содержащюю имена всех 258 трансферов сотрудников, фигурирующих в отчёте, можно найти здесь

Читайте также
Повод забеспокоиться для OpenAI? У Gemini более чем на четверть взлетел трафик за месяц
Повод забеспокоиться для OpenAI? У Gemini более чем на четверть взлетел трафик за месяц
Повод забеспокоиться для OpenAI? У Gemini более чем на четверть взлетел трафик за месяц
1 комментарий
Скромность здесь не ценят. Делюсь вещами, которые я узнала об американской рабочей культуре в 2025 году
Скромность здесь не ценят. Делюсь вещами, которые я узнала об американской рабочей культуре в 2025 году
Скромность здесь не ценят. Делюсь вещами, которые я узнала об американской рабочей культуре в 2025 году
В США принято говорить о своих успехах вслух и верить, что возможности есть у каждого. Даже при таком подходе неформальные барьеры часто оказываются сильнее любых официальных ограничений. После ещё одного года жизни и работы в Кремниевой долине я заметила несколько вещей, которые до сих пор меня удивляют, впечатляют и иногда ставят в тупик в рабочей культуре США. Поделюсь ими с вами. 
2 комментария
Google и Boston Dynamics наделят человекоподобных роботов ИИ-мозгами. А потом затестят на заводах Hyundai
Google и Boston Dynamics наделят человекоподобных роботов ИИ-мозгами. А потом затестят на заводах Hyundai
Google и Boston Dynamics наделят человекоподобных роботов ИИ-мозгами. А потом затестят на заводах Hyundai
Визы таланта в США всё чаще получают онлифанщицы
Визы таланта в США всё чаще получают онлифанщицы
Визы таланта в США всё чаще получают онлифанщицы
4 комментария

Хотите сообщить важную новость? Пишите в Telegram-бот

Главные события и полезные ссылки в нашем Telegram-канале

Обсуждение
Комментируйте без ограничений

Релоцировались? Теперь вы можете комментировать без верификации аккаунта.

Комментариев пока нет.