Айтишники получили самую большую прибавку к зарплате за месяц
В ИТ-индустрии продолжается зарплатное ралли. В мае зарплата белорусских айтишников наполовину отыграла падение в долларах, произошедшее в апреле из-за невыплаты годовых бонусов. Это следует из данных официальной статистики.
В ИТ-индустрии продолжается зарплатное ралли. В мае зарплата белорусских айтишников наполовину отыграла падение в долларах, произошедшее в апреле из-за невыплаты годовых бонусов. Это следует из данных официальной статистики.
За прошлый месяц средняя зарплата в ИТ составила 5 668,3 рубля. По сравнению с апрелем она выросла на 14,6%. Напомним, в апреле по сравнению с мартом было падение на 22,6%.
В рублях средняя зарплата айтишников выросла за май сразу на 703 рубля. Это самый большой прирост среди всех отраслей. В апреле, напомним, сложилась обратная ситуация: средняя зарплата в ИТ-секторе упала (правда, в процентном отношении) больше, чем в остальных отраслях.
Топ-10 видов деятельности по уровню зарплат (в рублях)
Вид деятельности
май 2020
апрель
2020
рост (-падение)
Информационные технологии
5 668,3
4 965,3
14,2%
Вспомогательная деятельность в сфере финуслуг
2 345,4
3 215,7
-27,1%
Деятельность грузового воздушного транспорта
2 263,4
2 632,9
-14,0%
Производство химпродуктов
2 215,9
1 825,1
21,4%
Производство нефтепродуктов
2 027,3
2 028,0
0,0%
Инженерно-техническое проектирование
1 941,6
1 841,6
5,4%
Горнодобывающая промышленность
1 929,3
1 945,4
-0,8%
Деятельность в области телекоммуникаций
1 898,1
2 035,4
-6,7%
Финансовые услуги, кроме страхования и дополнительного пенсионного обеспечения
1 863,6
2 017,7
-7,6%
Деятельность головных организаций
1 798,6
1 832,3
-1,8%
Скачок зарплаты в мае имеет естественные причины (помимо факта коррекции после апрельского провала из-за отсутствующих бонусов). ИТ-сектор постепенно адаптируются к кризису. Разгрузив зарплатную ведомость (благодаря сокращению персонала), компании имеют возможность платить привычную зарплату оставшимся сотрудникам и даже ее повышать (тут многое зависит от степени влияния кризиса на каждую компанию).
Положительные тенденции показал и кризисный опрос dev.by. Почти 58% респондентов указали, что получают зарплату в привязке к курсу. В апреле таких айтишников было 48%. Одновременно выросла доля специалистов, чьи зарплаты в долларах в мае как минимум не упали. Кроме того, выросло количество респондентов, заработавших в мае больше, чем в апреле. Не стоит забывать и о компаниях, которые продолжают набирать персонал и предлагать докризисную зарплату. Как пример — Sensor Tower, которая готова платить до 7 тысяч долларов в месяц.
Кстати, в валюте средняя зарплата айтишников за май составила 2 335,4 доллара — на 18% выше, чем в апреле. В абсолютном выражении рост составил 335,4 доллара. Напомним, в апреле зарплата в валюте упала почти на 700 долларов.
За январь–май этого года средняя зарплата в ИТ-секторе составила 5 304,2 рубля или 2 306 долларов. По сравнению с аналогичным периодом прошлого года зарплата в рублях выросла на 16,7%, в долларах — на 8,7%.
Банк заблочил счета — а там ипотека и сбережения. Айтишник боится потерять квартиру (он в Польше 4+ года)
Pekao S.A. угрожает клиенту-беларусу разрывом сотрудничества из-за долгого ожидания ВНЖ. О жутковатом кейсе рассказывает канал о финансах в Польше Złoty Dzik.
Чего теперь (не) хотят от кандидата? Фаундеры объяснили, как AI всё меняет
Компании всё разборчивее, горизонт планирования всё меньше, софт скилы уже не те. Директор по развитию On The Spot Лиза Макаревич провела исследование: опросила нанимающих менеджеров компаний-клиентов (стартапов и зрелых бизнесов) о том, как искусственный интеллект меняет подходы к найму инженеров.
Релоцировались? Теперь вы можете комментировать без верификации аккаунта.