Отдел новостей 3 июня 2020, 17:13

В Сан-Франциско беспрецедентно снижаются цены на жильё

Ранее мы писали, что из-за коронавируса компании переходят на удалённый режим работы, в связи с чем многие айтишники Кремниевой долины, где цены на жильё непомерно завышены, массово задумались о переезде. Новые данные сайта по аренде жилья Zumper указывают на то, что обитатели региона действительно собираются паковать чемоданы: стоимость двухкомнатных (one-bedroom) квартир в мае больше всего снизилась в городах с самой высокой концентрацией высокооплачиваемых ИТ-сотрудников, сообщает Business Insider.

Оставить комментарий

В Сан-Франциско беспрецедентно снижаются цены на жильё

Ранее мы писали, что из-за коронавируса компании переходят на удалённый режим работы, в связи с чем многие айтишники Кремниевой долины, где цены на жильё непомерно завышены, массово задумались о переезде. Новые данные сайта по аренде жилья Zumper указывают на то, что обитатели региона действительно собираются паковать чемоданы: стоимость двухкомнатных (one-bedroom) квартир в мае больше всего снизилась в городах с самой высокой концентрацией высокооплачиваемых ИТ-сотрудников, сообщает Business Insider.

Так, на родине Google в Маунтин-Вью жильё подешевело на 15,9% по сравнению с маем 2019 года, в Сан-Бруно, где находится головной офис YouTube, — на 14,9%, в Менло-Парке, где базируется Facebook, — на 14,3%.

В Сан-Франциско, по информации Zumper, такие квартиры можно снять в среднем за $3,360 — за год аренда снизилась на 9,2%. Последний раз цены находились на этом уровне в начале 2017 года.

Снижение происходит на фоне увольнений сотрудников технологическими компаниями, а также более лояльным отношением к дистанционному формату работы как в ИТ, так и в других отраслях. Причём в города с более демократичными ценами, такие как Остин, айтишники перебирались и до коронавируса — пандемия просто форсировал этот тренд.

Twitter разрешил сотрудникам остаться на удалёнке навсегда

Согласно недавнему исследованию Blind — соцсети для анонимного обмена мнениями о работе в компаниях, — две трети из примерно 3 тысяч опрошенных айтишников крупных технологических центров готовы сменить место жительства, если их работодатели введут удалёнку на постоянной основе.