Amazon вслед за Meta свернула программу по инклюзивности и многообразию среди сотрудников

Американские компании стали активно внедрять инициативы по обеспечению разнообразия, равенства и инклюзивности (diversity, equity, and inclusion, DEI) в своих рядах после протестов, которые вспыхнули в США после смерти афроамериканца Джорджа Флойда при задержании полицией.

Amazon ещё в декабре объявила сотрудникам, что до конца 2024 года намерена избавиться от «устаревших программ», связанных с многообразием и инклюзивностью.

В прошлую пятницу Meta в корпоративной рассылке объявила, что сворачивает свои DEI-программы, в том числе в найме, обучении и подборе поставщиков. В рамках них компания нарастила количество темнокожих и латиноамериканских сотрудников в США с 3,8% и 5,2% до 4,9% и 6,7% соответственно. Команду, которая занималась такими программами, полностью распустят.

На прошлой неделе Meta также свернула программу фактчекинга в США, а в декабре пожертвовала, как и основатель Amazon Джефф Безос, $1 млн на инаугурацию Трампа. Так компания пытается наладить отношения с переизбранным президентом, который угрожал тюрьмой Марку Цукербергу.

Ранее DEI-программы подвергались критике консерваторов, которые угрожали судиться с компаниями из-за них. На прошлой неделе Илон Маск и другие сторонники Трампа голословно обвинили такие программы в том, что из-за них не удаётся эффективно тушить лесные пожары в Лос-Анджелесе.

Вице-президент HR-отдела Meta Джанелль Гейл в рассылке отметила, что юридический и политический ландшафт DEI-программ в США меняется. А также сослалась на недавние решения Верховного суда, которые говорят о том, как суды в дальнейшем будут подходить к этим программам. К примеру, в прошлом месяце апелляционный суд запретил Nasdaq требовать от торгующихся на ней компаний обязательно назначать в правление директоров женского пола и представителей меньшинств или отчитываться, почему таковых в правлении нет. Гейл добавила, что у самого понятия DEI появилась негативная коннотация, которая подразумевает предпочтение одних групп людей другим. Некоторые сотрудники Meta были возмущены решением компании, но некоторые наоборот назвали его здравым.

Маск пообещал сражаться за визу H-1B. И миллиард долларов «Википедии» за переименование в «Членопедию»

По теме

Маск пообещал сражаться за визу H-1B. И миллиард долларов «Википедии» за переименование в «Членопедию»

Цукерберг лично одобрил обучение моделей Meta на пиратском контенте

По теме

Цукерберг лично одобрил обучение моделей Meta на пиратском контенте

Чего ждать от президентства Трампа техногигантам вроде Google, Apple и Microsoft

По теме

Чего ждать от президентства Трампа техногигантам вроде Google, Apple и Microsoft