💸 Больше никаких «я тебе скину позже». Как это работает
Support us

Fibery, новая система для управления компаниями от Михаила Дубакова, начала бета-тестирование

6 комментариев
Fibery, новая система для управления компаниями от Михаила Дубакова, начала бета-тестирование

После двух лет разработки Михаил Дубаков анонсировал релиз Fibery, «относительно стабильной, умеренно быстрой» закрытой бета-версии платформы для управления компаниями.

По словам Дубакова, команда хочет продемонстрировать полезность сервиса для пользователей. Первые 100 клиентов смогут опробовать платформу бесплатно. Команда предлагает компаниям проверить, насколько Fibery будет удовлетворять их потребностям и поможет решать их проблемы: уже существуют десятки качественных инструментов, и создание ещё одного должно быть оправданным.

По теме
Все материалы по теме

Fibery стремится создать гибкую и недорогую платформу, которая могла бы с лёгкостью заменить различные инструменты для небольших компаний, а также развиваться и расти вместе с ними. Сами создатели уже более года используют её для ведения документации, разработки, учёта лидов, отпусков и найма сотрудников. Закрытый бета-релиз сосредоточен на двух моментах:

  • комплексное решение для небольших софтверных компаний (2-30 человек). С помощью Fibery они смогут создавать документы, планы и дорожные карты, отслеживать их выполнение, вести учёт отпусков, контент-маркетинг и базовые HR-процессы;
  • процессы разработки продуктов (GIST-планирование, OKR и так далее), которые требуют большого количества документации и тщательного отслеживания прогресса в работе.

Подробнее о релизе можно узнать в блоге Fibery. Отправить заявку на участие в тестировании можно на сайте компании. Присоединиться к сообществу платформы можно здесь.

По теме
Все материалы по теме
Читайте также
«Мои сны при температуре 40»: робот-гуманоид БелАЗ отплясал в BELEXPO
«Мои сны при температуре 40»: робот-гуманоид БелАЗ отплясал в BELEXPO
«Мои сны при температуре 40»: робот-гуманоид БелАЗ отплясал в BELEXPO
2 комментария
«Грандиозный ужин, куда слетались все офисы, так и не вернули». Корпораты уже не те — один пример
«Грандиозный ужин, куда слетались все офисы, так и не вернули». Корпораты уже не те — один пример
«Грандиозный ужин, куда слетались все офисы, так и не вернули». Корпораты уже не те — один пример
Сотрудникам обещали вернуть прежние корпоративы после пандемии, а в итоге уволили эйчара, который упомянул о прежнем формате в Slack.
2 комментария
Топ-10 товаров, которые айтишники просят привезти из Беларуси (идеи для подарков!)
Топ-10 товаров, которые айтишники просят привезти из Беларуси (идеи для подарков!)
Топ-10 товаров, которые айтишники просят привезти из Беларуси (идеи для подарков!)
Сырки (в том числе с пандой) тоже в списке.
24 комментария
Есть случай блокировки от PKO. Похож на санкционный (хоть и нестандартный)
Есть случай блокировки от PKO. Похож на санкционный (хоть и нестандартный)
Есть случай блокировки от PKO. Похож на санкционный (хоть и нестандартный)
Странность в том, что блокировка случилась до 11 декабря — даты первого дедлайна.
2 комментария

Хотите сообщить важную новость? Пишите в Telegram-бот

Главные события и полезные ссылки в нашем Telegram-канале

Обсуждение
Комментируйте без ограничений

Релоцировались? Теперь вы можете комментировать без верификации аккаунта.

Комментариев пока нет.