Мы запустили Dzik Pic Store. Заходи к нам в магазин за крутым мерчом ☃️
Support us

GitHub уволил сотрудника-еврея, который предупредил о «нацистах» среди штурмующих Капитолий

Работники GitHub требуют ответов от руководства: компания уволила их коллегу, который в корпоративном канале в Slack сказал, что среди ворвавшихся в Капитолий есть нацисты. Об этом рассказывает Business Insider со слов уволенного, который пожелал не раскрывать своё имя.

10 комментариев
GitHub уволил сотрудника-еврея, который предупредил о «нацистах» среди штурмующих Капитолий

Работники GitHub требуют ответов от руководства: компания уволила их коллегу, который в корпоративном канале в Slack сказал, что среди ворвавшихся в Капитолий есть нацисты. Об этом рассказывает Business Insider со слов уволенного, который пожелал не раскрывать своё имя.

«Будьте осторожны, там нацисты», — написал сотрудник, еврей по национальности, в семье которого есть жертвы холокоста. Ему было известно, что среди проникнувших в здание были люди, связанные с движением неонацистов.

Комментарий спровоцировал в чате острую дискуссию, где автора обвинили использовании лексики, сеющей рознь и вражду, а эйчар отчитал упоминание «нацистов» на рабочем месте. Через два дня его выгнали, в качестве основания сославшись на неназванные «паттерны поведения».

В чате для сотрудников-евреев незадолго до увольнения он признался, что не подозревал, что это слово так разделит коллектив, добавив, что обозначаемые им люди истребляли целые рода и о тех событиях помнят.

Инцидент вызвал недовольство в GitHub: 200 из примерно 1700 работников компании подписали открытое письмо с требованием объяснить, почему уволили их сослуживца. Они больше не считают рабочую обстановку в GitHub безопасной и призывают компанию занять более твёрдую позицию по вопросу антисемитизма и «превосходства белых».

В ответном обращении гендиректор GitHub Нэт Фридман осудил жестокость устроивших беспорядки 6 января и заявил, что компания предпримет все необходимые меры по итогам внутреннего расследования увольнения.

Опальный сотрудник в своём последнем сообщении коллегам написал, что вряд ли снова будет работать в айти из-за токсичной культуры. «ИТ-индустрия может быть очень зашоренной. Возможно, это даст людям понять, что проблема превосходства белых действительно существует. Дело не просто в культуре. Это явление может быть структурным», — отметил он в комментарии Business Insider.

🎊 Dzik Pic Store открыт и готов принимать заказы!

Заходи к нам в магазин

Читайте также
CEO уволил 80% сотрудников из-за ИИ. Говорит, что сделал бы это снова
CEO уволил 80% сотрудников из-за ИИ. Говорит, что сделал бы это снова
CEO уволил 80% сотрудников из-за ИИ. Говорит, что сделал бы это снова
Amazon вводит жёсткие ревью: спрашивает, что сделал каждый за год
Amazon вводит жёсткие ревью: спрашивает, что сделал каждый за год
Amazon вводит жёсткие ревью: спрашивает, что сделал каждый за год
«Надоело нытьё, что денег нет, проектов нет». Почему айтишники мстят увольнением
«Надоело нытьё, что денег нет, проектов нет». Почему айтишники мстят увольнением
«Надоело нытьё, что денег нет, проектов нет». Почему айтишники мстят увольнением
Не только компании умеют внезапно выгонять сотрудников: иногда они сами уходят в закат без предупреждения — от злости или в знак протеста, потому что устали терпеть. Такой тренд даже получил отдельное название — revenge quitting, или «увольнение из мести». Американский джобборд Monster выяснил, что в США его практикует почти половина работников. Беларусским айтишникам такое тоже оказалось знакомо. Мы посмотрели на ситуацию глазами сотрудников, которые долго терпели и всё же уволились. А ещё попросили эйчара и психолога объяснить, как быть на одной волне с компанией и что делать, чтобы не доводить и не доходить до срыва.
18 комментариев
Почему бизнес зря сокращает мидл-менеджеров — мнение эксперта
Почему бизнес зря сокращает мидл-менеджеров — мнение эксперта
Почему бизнес зря сокращает мидл-менеджеров — мнение эксперта

Хотите сообщить важную новость? Пишите в Telegram-бот

Главные события и полезные ссылки в нашем Telegram-канале

Обсуждение
Комментируйте без ограничений

Релоцировались? Теперь вы можете комментировать без верификации аккаунта.

Комментариев пока нет.