Support us

IBM подтвердила сокращения на фоне коронавируса

IBM ждёт первый виток увольнений под руководством её нового СЕО Арвинда Кришны, сообщает CNBC.

7 комментариев
Добавь в Google
IBM подтвердила сокращения на фоне коронавируса

IBM ждёт первый виток увольнений под руководством её нового СЕО Арвинда Кришны, сообщает CNBC.

На сколько человек поредеют ряды «голубого гиганта», IBM не уточняет. Это будут первые сокращения в компании с момента, когда в начале апреля управление перешло от Джинни Рометти в руки Арвинда Кришны. Ранее он занимал пост главы исследовательского подразделения IBM.

Представитель IBM заявил, что компания действует в условиях высокой конкуренции, и ей необходима гибкость и возможность постоянно нанимать самых квалифицированных сотрудников. Решения IBM касательно персонала принимаются исходя из её долгосрочных интересов, добавил он.

Компания уже некоторое время прорабатывала планы по сокращению сотрудников: о дополнительных структурных преобразованиях с целью уменьшения издержек говорилось во время двух предыдущих квартальных отчётов.

Согласно самым свежим данным, к концу 2019 года в штате IBM насчитывалось свыше 350 тысяч человек. В свете коронавируса, IBM будет до июля 2021 года покрывать уволенным сотрудникам медицинское обслуживание.

Bloomberg передаёт, что счёт потерявшим работу сотрудникам может идти на тысячи. По сообщению источника издания внутри компании, сокращения прошли по крайней мере в 5 штатах: Пенсильвании, Калифорнии, Миссури Северной Каролине и Нью-Йорке, где находится головной офис IBM. В какой степени эти увольнения были спровоцированы коронавирусом, неизвестно, отмечает Bloomberg, так как выручка IBM снижается уже несколько лет.

Анонимные анкеты на jobs.dev.by — быстрый простой способ быть на виду у белорусских ИТ-компаний и не пропустить интересное предложение.
Заполнить анкету.

Читайте также
«Тренд — маленькие команды и кросс-люди». Как ИИ меняет инженерные роли и найм во Flo (и вообще)
«Тренд — маленькие команды и кросс-люди». Как ИИ меняет инженерные роли и найм во Flo (и вообще)
«Тренд — маленькие команды и кросс-люди». Как ИИ меняет инженерные роли и найм во Flo (и вообще)
Почему на смену кросс-командам приходят кросс-люди? Что делать джунам? Как опыт работы в Академии наук помогает рулить ИИ-трансформацией в современной компании? Ищем ответы на эти и другие вопросы с Head of AI Platform во Flo Евгением Сергеевым.
До 12 окладов, только уходи: Google расширяет программу добровольного увольнения в Европе и Азии, потому что ИИ очень прожорливый
До 12 окладов, только уходи: Google расширяет программу добровольного увольнения в Европе и Азии, потому что ИИ очень прожорливый
До 12 окладов, только уходи: Google расширяет программу добровольного увольнения в Европе и Азии, потому что ИИ очень прожорливый
«Самый тяжёлый момент за 13 лет»: Canva массово увольняет, под ударом — каждый пятый
«Самый тяжёлый момент за 13 лет»: Canva массово увольняет, под ударом — каждый пятый
«Самый тяжёлый момент за 13 лет»: Canva массово увольняет, под ударом — каждый пятый
На рынке небывалая поддержка уволенных сотрудников PandaDoc: их нанимают и рекомендуют. Почему так?
На рынке небывалая поддержка уволенных сотрудников PandaDoc: их нанимают и рекомендуют. Почему так?
На рынке небывалая поддержка уволенных сотрудников PandaDoc: их нанимают и рекомендуют. Почему так?

Хотите сообщить важную новость? Свяжитесь с редакцией через страницу контактов

Главные события и полезные ссылки в нашем Telegram-канале

Абмеркаванне
Каментуйце без абмежаванняў

Рэлацыраваліся? Цяпер вы можаце каментаваць без верыфікацыі акаўнта.

Каментарыяў пакуль няма.