Подписывайтесь на «Что к чему» —
анамнез и главные симптомы беларуского ИТ.
Цифры, графика, ничего лишнего. Выходит раз в 2 недели.
Спасибо! На указанный адрес отправлено письмо для подтверждения подписки.

Какие направления карьерного развития в приоритете у айтишников?

Карьерный рост важен для многих ИТ-специалистов. Исследователи из Ассоциации индустрии компьютерных технологий (CompTIA) узнали, какие направления развития их интересуют больше всего.

1 комментарий

Карьерный рост важен для многих ИТ-специалистов. Исследователи из Ассоциации индустрии компьютерных технологий (CompTIA) узнали, какие направления развития их интересуют больше всего.

Большинство — 51% — самым важным считает усовершенствование имеющихся технических навыков. Это неудивительно, отмечает Dice Insights, поскольку поддерживать актуальность своих скиллов нужно независимо от долгосрочных целей. Немногим менее — 47% — сосредоточено на гибких навыках, таких как коммуникация и умение работать в команде. Далее следует приобретение навыков в новых технологических темах. 

По 37% предпочитают вкладывать деньги и время в изучение управления проектами и предпринимательской деятельности. Ещё треть считает необходимым улучшать руководительские способности — это важно для тех, кто стремится занять ведущие позиции в команде или вырасти до менеджмента высшего ранга.

В сумме шесть аспектов профессионального роста набрали далеко за 200%. Это говорит о том, что многие айтишники хотят развиваться сразу в нескольких плоскостях.

Подписывайтесь на «Что к чему» —
анамнез и главные симптомы беларуского ИТ.
Цифры, графика, ничего лишнего. Выходит раз в 2 недели.
Спасибо! На указанный адрес отправлено письмо для подтверждения подписки.
Читайте также
Число софтверных вакансий в США падает 23 недели подряд. Эксперты: это только начало
Число софтверных вакансий в США падает 23 недели подряд. Эксперты: это только начало
Число софтверных вакансий в США падает 23 недели подряд. Эксперты: это только начало
1 комментарий
NYT: ИТ-рекрутерам стало сложно найти работу
NYT: ИТ-рекрутерам стало сложно найти работу
NYT: ИТ-рекрутерам стало сложно найти работу
В России двадцатикратный дефицит специалистов по кибербезопасности
В России двадцатикратный дефицит специалистов по кибербезопасности
В России двадцатикратный дефицит специалистов по кибербезопасности
«Тихое увольнение»: в мире набирает популярность новое отношение к работе
«Тихое увольнение»: в мире набирает популярность новое отношение к работе
«Тихое увольнение»: в мире набирает популярность новое отношение к работе

Хотите сообщить важную новость? Пишите в Telegram-бот

Главные события и полезные ссылки в нашем Telegram-канале

Обсуждение
Комментируйте без ограничений

Релоцировались? Теперь вы можете комментировать без верификации аккаунта.

Лаврентий  Лучезарный
Лаврентий Лучезарный Пилот межзвёздного пространства в Космолёт
0

Стать бариста и открыть свой небольшой паб/кафе