Компания ввела 4-дневку — число соискателей выросло в 1,5 раза, другие показатели в плюсе
Британский альтернативный банк Atom Bank на полгода перешёл на четырёхдневную рабочую неделю. За это время в компании снизилась текучесть кадров и повысилась производительность труда, пишет Bloomberg.
Кроме того, в январе 2022 года в организации на 49% по сравнению с предыдущим январём выросло количество кандидатов на вакансии.
Эксперимент стартовал в ноябре 2021-го. Зарплаты сотрудникам при этом не урезали.
Среди других позитивных последствий нового режима труда — сократилось число больничных дней, а оценки обслуживания от клиентов наоборот улучшились.
Atom Bank базируется в английском Дареме. Он был первым цифровым банком в Великобритании, который получил банковскую лицензию.
Хотя многие организации настроены скептически по отношению к укороченной рабочей неделе, руководство Atom Bank считает, что именно за таким графиком работы будущее. Там надеются, что в дальнейшем этому примеру последуют другие компании.
Релоцировались? Теперь вы можете комментировать без верификации аккаунта.