Беларусь + FemTech = ❤️? Stork целится в миллион установок
Support us

OpenAI шантажировала уходящих сотрудников акциями

OpenAI грозила отобрать завестившиеся акции у покидающих компанию сотрудников, если они не подпишут документ, который запрещает распространять о ней негативную информацию.

3 комментария
OpenAI шантажировала уходящих сотрудников акциями

OpenAI грозила отобрать завестившиеся акции у покидающих компанию сотрудников, если они не подпишут документ, который запрещает распространять о ней негативную информацию.

Акции зачастую составляют львиную долю вознаграждения ИТ-специалистов. Юристы, с которыми общались журналисты Vox, отмечают, что это возмутительная и довольно нетипичная практика — угрожать отнять у сотрудников акции, уже перешедшие в их владение.

Статья вышла в конце прошлой недели. Гендиректор компании Сэм Альтман поспешил публично заявить, что «завестившиеся акции есть завестившиеся акции, и точка». Сказал, что ни о чём не знал и ему очень стыдно, что в договорах с сотрудниками не должно было быть ничего подобного, что на деле компания никогда ничьи акции не отбирала и не собирается, даже если соглашение о запрете на критику не будет подписано.

Vox выпустил новый материал, в котором усомнился, что шантаж акциями происходил без ведома предпринимателя. Издание опубликовало документ от 10 апреля 2023 года за подписью Альтмана, в котором за компанией закрепляется право в произвольном порядке отчуждать акции у бывших сотрудников или запрещать продавать их.

Скарлетт Йоханссон поссорилась с OpenAI из-за нейроголоса очень похожего на нее
Скарлетт Йоханссон поссорилась с OpenAI из-за нейроголоса, очень похожего на нее
По теме
Скарлетт Йоханссон поссорилась с OpenAI из-за нейроголоса, очень похожего на нее

По сообщению Vox, некоторым бывшим сотрудникам давали 7 дней на подписание соглашений о прекращении сотрудничества. По крайней мере двум из них отказали в просьбе дать больше времени на изучение документов. А если не подписать, это «могло коснуться их акций».

После этого OpenAI в комментарии Business Insider заверила, что внесёт изменения в процедуру расставания с сотрудниками. Компания подчеркнула, что никогда не претендовала и не намерена претендовать на их акции — в том числе тех, кто не подписывал предусмотренные при уходе документы. Пассажи о запрете на критику в свой адрес из них вообще уберут, а бывших сотрудников уведомят, что это требование на них больше не распространяется.

Два ключевых сотрудника покинули OpenAI из-за споров о безопасности ИИ
Два ключевых сотрудника покинули OpenAI из-за споров о безопасности ИИ 
По теме
Два ключевых сотрудника покинули OpenAI из-за споров о безопасности ИИ
Один из основателей OpenAI покинул компанию
Один из основателей OpenAI покинул компанию
По теме
Один из основателей OpenAI покинул компанию
Гендиректор OpenAI предложил новый формат «универсального базового дохода» на основе ИИ
Гендиректор OpenAI предложил новый формат «универсального базового дохода» на основе ИИ 
По теме
Гендиректор OpenAI предложил новый формат «универсального базового дохода» на основе ИИ
Читайте также
Годами терпели, а потом «вжух» и ушли: так делала почти половина работников в США, и это большая проблема для компаний
Годами терпели, а потом «вжух» и ушли: так делала почти половина работников в США, и это большая проблема для компаний
Годами терпели, а потом «вжух» и ушли: так делала почти половина работников в США, и это большая проблема для компаний
3 комментария
Говори по-новому. Как перестроить рабочее общение, если был разрабом, а стал менеджером
Говори по-новому. Как перестроить рабочее общение, если был разрабом, а стал менеджером
Говори по-новому. Как перестроить рабочее общение, если был разрабом, а стал менеджером
Вчера вы писали код и закрывали тикеты. Сегодня вас повысили, и вам нужно ставить задачи и давать сложный фидбек. Но говорить вы всё ещё привыкли как инженеры. Если не освоить новый стиль общения, повышение легко превратится выгорание. Эта инструкция пригодится тем, кто делает первые шаги в лидерстве, а разработчикам поможет лучше понять своих руководителей.
1 комментарий
Рынок не поверил Хуангу: акции техногигантов обвалились после финансового отчёта Nvidia
Рынок не поверил Хуангу: акции техногигантов обвалились после финансового отчёта Nvidia
Рынок не поверил Хуангу: акции техногигантов обвалились после финансового отчёта Nvidia
1 комментарий
Вы напугали OpenAI: Альтман сказал сотрудникам, что свежие релизы Google могут создать проблемы для стартапа
Вы напугали OpenAI: Альтман сказал сотрудникам, что свежие релизы Google могут создать проблемы для стартапа
Вы напугали OpenAI: Альтман сказал сотрудникам, что свежие релизы Google могут создать проблемы для стартапа

Хотите сообщить важную новость? Пишите в Telegram-бот

Главные события и полезные ссылки в нашем Telegram-канале

Обсуждение
Комментируйте без ограничений

Релоцировались? Теперь вы можете комментировать без верификации аккаунта.

Anonymous
Anonymous
2

Контора прогнила походу полностью

1

Это после того как мелкасофт своими деньгами лапу запустила. Они всегда всё ломают.

Anonymous
Anonymous
1

Рыба гниёт с головы, в данном случае с Альтмана.
Не очень похоже что МС тут напрямую виновата, просто Сэм почуял запах бабла.