devby 17 лет! Вспоминаем переходный возраст и делимся виш-листом
Support us

Приглашаем опытных разработчиков и дизайнерам UI/UX для работы в TopTal (удаленно, фриланс, USD)

Оставить комментарий
Приглашаем опытных разработчиков и дизайнерам UI/UX для работы в TopTal (удаленно, фриланс, USD)

Компания Toptal предлагает опытным разработчикам и дизайнерам UI/UX с хорошим английским удаленную работу с оплатой в долларах США в проектах наших клиентов (США, Европа, и т.п.). Набор идет постоянно.

У нас уже трудятся несколько тысяч первокласных инженеров со всего мира на проектах наших клиентов в данную минуту. Присоединяйтесь!

Мы работаем по следующей схеме:
— мы тщательно отбираем кандидатов (процедура отбора ниже), что обеспечивает нам отличных программистов
— мы тщательно отбираем заказчиков, что обеспечивает для наших программистов отличные проекты
— мы платим разработчику в долларах США по подписанному нами контракту (банковский перевод, paypal или payoneer)
— мы всегда на связи с нашими разработчиками и готовы помочь решить любой вопрос, так как мы хотитм, чтобы у разработчиков голова болела только по поводу разработки.

Условия:
— Достойный рэйт. Мы платим в долларах США. Рейт как правило выше офисных зарплат. Мы всегда готовы выслушать Ваши пожелания.
— Необходимо владеть разговорным английским. На нем идет вся коммуникация — и на проекте, и в проецссе отбора.
— Проекты: либо фултайм (40 часов/неделю), либо парт-тайм (20 часов/неделю). Бывают проекты с почасовой оплатой (реже)
— Работа либо индивидуальная, либо в команде заказчика и/или в команде из разработчиков Toptal.
— При неудачной попытке можно пробовать опять через некоторое время (с того этапа, где закончили).

Процедура отбора кандидатов (схема):
Регистрация на нашем сайте
— Первичный звонок в skype (5-10 минут). Проверка английского.
— Онлайн тест на кодирование (3 задания, 90 минут). Проходной балл набирается достаточно просто. Можно потренироваться на Codility.
— Основное техническое интервью (около часа). Проходит в Skype. Требуется подготовить Вашу IDE, показать свой экран, выполнить задания «в прямом эфире», ответить на технические вопросы.
— Тестовый проект в оффлайне и последующим показом результатов также в Skype. На него требуется обычно полтора-два дня. Срок выполнения 2 недели.
— Далее идет подготовка вашего профиля, подписание контракта и подбор наиболее подходящего проекта.
— Если не проходите какой-то этап, можно будет пробовать снова (после подготовки) по этой схеме.

Вопросы / FAQ:
— Можно задать Дмитрию — [email protected] или skype: pavlovdmitry.
— Если возникли какие-то проблемы при взаимодействии с Toptal, не стесняйтесь связаться со мной. Я обязательно помогу разобраться и решить проблему. Готов ответить на любые вопросы. Пожалуйста, обращайтесь.
— Требуются только разработчики и дизайнеры UI/UX. Работы для других специалистов у нас пока нет. Если Вы хотите попробовать свои себя в качестве программиста, необходимо будет пройти общую процедуру отбора (см. выше).
— Toptal работает с компаниями партнерами, предоставляющими своих разработчиков. Разработчики компании партнера проходят ту же процедуру отбора (см. выше) и последующей работы, как если бы они напрямую обратились в TopTal. Разница в этом случае заключается в том, что вся финансовая часть проходит мимо разработчиков между TopTal и руководством компании-партнера. Иными словами, мы не отдаем проект на аутсорс, скорее мы берем у вас людей для работы. Если такой сценарий Вас устраивает заявку можно оставить здесь

Ждем вас!

Читайте также
Стартовал ютуб-проект «Бэкдоры Айти» — про работу в разных компаниях без цензуры
Стартовал ютуб-проект «Бэкдоры Айти» — про работу в разных компаниях без цензуры
Стартовал ютуб-проект «Бэкдоры Айти» — про работу в разных компаниях без цензуры
На Youtube вышло новое шоу про закулисье беларусской (но не только) ИТ-индустрии. 
1 комментарий
Беларусы стали активнее искать новую работу, а зарплаты не хотят расти — что происходит на рынке труда
Беларусы стали активнее искать новую работу, а зарплаты не хотят расти — что происходит на рынке труда
Беларусы стали активнее искать новую работу, а зарплаты не хотят расти — что происходит на рынке труда
Программистам — до 12000 рублей. Пробили по базе, кого ищут госы и частники
Программистам — до 12000 рублей. Пробили по базе, кого ищут госы и частники
Программистам — до 12000 рублей. Пробили по базе, кого ищут госы и частники
В общереспубликанской базе вакансий стало чуть меньше айтишных вакансий — 1200 (в июле было около 1300).
15 комментариев
«ИТ-бум, как у нас до 2020». Джун не нашёл работу в Минске, а в Ташкенте с руками оторвали
«ИТ-бум, как у нас до 2020». Джун не нашёл работу в Минске, а в Ташкенте с руками оторвали
«ИТ-бум, как у нас до 2020». Джун не нашёл работу в Минске, а в Ташкенте с руками оторвали
Разработчик Алексей переехал в Ташкент только в начале 2025 года, когда релокационная волна, казалось бы, уже иссякла. История простая, но нестандартная: парень просто не смог найти работу в Минске, в то время как эйчары из Узбекистана сами нашли его и предложили оффер. Мы поговорили с Алексеем — об узбекском ИТ-рынке, атмосфере в компании и впечатлениях от новой страны.
90 комментариев

Хотите сообщить важную новость? Пишите в Telegram-бот

Главные события и полезные ссылки в нашем Telegram-канале

Обсуждение
Комментируйте без ограничений

Релоцировались? Теперь вы можете комментировать без верификации аккаунта.

Комментариев пока нет.