У техногигантов резко снизилось число заявок на визы H-1B

Речь идёт именно о сертифицированных заявках — то есть о тех, которые ведомство проверило, чтобы убедиться, что иностранному сотруднику будут платить на уровне других работников на аналогичных должностях и что его наём не ухудшит положение местных работников.

У других крупных спонсоров виз — Apple, Google, Meta и Microsoft — число таких заявок тоже снизилось. У Meta и Google падение примерно двукратное. Business Insider также обнаружил уменьшение визовых заявок у других технокомпаний, включая IBM, Salesforce и Tesla.

Снижение объясняют минимум двумя причинами: усложнением и подорожанием программы, а ещё тем, что компаниям может просто требоваться меньше работников.

Единственной крупной компанией, которая выделяется из общего тренда, стала Nvidia: у неё число заявок на H-1B выросло за год с 369 до 434. Дженсен Хуанг говорил, что Nvidia продолжит нанимать иммигрантов после того, как администрация Трампа ввела сбор в $100 тысяч за новые заявки на H-1B для иностранных работников. Меру власти аргументировали борьбой с мошенничеством и желанием побудить компании нанимать американцев.

Приведённые цифры отражают только сертификацию заявок Министерством труда, а не окончательные одобрения виз и не результаты лотереи. На одного работника может приходиться несколько заявок, а квартальные данные дают лишь предварительное представление, поскольку годовые показатели могут меняться в зависимости от циклов найма и других факторов.

Юристы считают, что визовый сбор может дать преимущество техногигантам, потому что они способны платить больше и нанимать уже находящихся в США держателей виз или недавних выпускников. Но все заявки теперь проходят более жёсткую проверку. Юристы также отмечают, что в 1 квартале заявок обычно меньше, потому что в этот период работодатели в основном подают документы на смену работы или продление визы для уже работающих сотрудников. Основной поток заявок приходится на 2 квартал, когда проходит лотерея на 85 тысяч виз H-1B. Кроме того, спрос на визы в техносекторе снижает замедление найма после нескольких лет интенсивного набора персонала. Компании стали более избирательно подходить к тому, кого спонсировать.

«На уровне погрешности». Айтишный фаундер объяснил, почему не против платить по $100K за сотрудников по визе H-1B

По теме

«На уровне погрешности». Айтишный фаундер объяснил, почему не против платить по $100K за сотрудников по визе H-1B

США отменяют лотерею H-1B и будут выдавать визы по уровню зарплаты

По теме

США отменяют лотерею H-1B и будут выдавать визы по уровню зарплаты

Поддержите редакцию 1,5% налога: бесплатно и за 5 минут

Как помочь, если вы в Польше