На jobs.dev.by, специализированном сервисе по поиску работы в ИТ, представлено более 100 вакансий как от крупных технологических компаний, так и от стартапов. Мы выбрали вакансии для джунов.
На jobs.dev.by, специализированном сервисе по поиску работы в ИТ, представлено более 100 вакансий как от крупных технологических компаний, так и от стартапов. Мы выбрали вакансии для джунов.
Grymala — продуктовая компания. Занимаемся разработкой собственных мобильных приложений из категории утилиты — измерения с помощью технологий дополненной реальности (AR), компьютерного зрения, машинного обучения и 3D графики.
Требования:
Законченное или незаконченное образование в области компьютерных наук, инженерии или математики (БГУИР, БГУ и т. д.).
Математический майндсет.
Понимание основ и знакомство с / интерес к современным методам компьютерной графики.
Опыт программирования на языках, таких как С++, Python или Java. Готовность и желание изучать новые языки при необходимости.
Живой интерес к современным технологиям из области интереса компании.
Высокий уровень самостоятельности и ответственности.
Коммуникабельность, мотивированность, высокая скорость усвоения новых знаний.
Будет большим плюсом:
Знания и опыт в Unreal / Nvidia rtx / Omniverse.
Знание / владение Vulkan / OpenGL / Metal.
Опыт решения задач в тематике параллельных вычислений, CUDA.
Наличие побед и призовых мест по профильным предметным олимпиадам (программирование / математика / физика).
Наличие публикаций, научных статей, выступлений на конференциях
«Спасает, что в крупном офисе не успевают за всеми следить». Как работают с депрессией — 2 рассказа
Ксения работает в ИТ-офисе в Центральной Европе. Она востребованный специалист, ей постоянно пишут рекрутеры. Но часто у неё нет сил просто встать с кровати.
Арсений до сих пор благодарен известной аутсорс-компании в Беларуси за подход в период острой фазы.
«Так и храню — в российских рублях. Может, война закончится, RUB ещё вырастет». К чему привязывают зп в Беларуси в 2025? Доллар всё? (Удивительно, но нет)
Ещё совсем недавно долларовая привязка зарплат была золотым стандартом в ИТ — она страховала сотрудников от девальваций, служила ориентиром роста и вообще казалась чем-то само собой разумеющимся: западные клиенты — западная валюта.
«Пока не иду в «Жабку». Но тяжело делать настолько мало». Каково мужьям айтишниц в эмиграции — три эмоциональных рассказа
Как живут жёны айтишников, мы в основном знаем из соцсетей: они много путешествуют, посещают мастер-классы и спа-салоны, возят детей на творческие кружки, пробуют себя в разных профессиях и могут позволить себе вообще не работать. (Если что, мягкая ирония.)
А как живётся мужьям айтишниц? Имеют ли они такую же свободу для саморазвития и самореализации? И могут ли перестать беспокоиться о деньгах? Особенно после релокации в другую страну.
Релоцировались? Теперь вы можете комментировать без верификации аккаунта.