До 11500 евро. Сколько платят и кого ищут наши компании в Литве
Посмотрели, как в Литве с начала года изменилось число сотрудников в ИТ-компаниях с беларусскими корнями (по данным rekvizitai.vz.lt), каких специалистов ищут и сколько платят.
Посмотрели, как в Литве с начала года изменилось число сотрудников в ИТ-компаниях с беларусскими корнями (по данным rekvizitai.vz.lt), каких специалистов ищут и сколько платят.
Число специалистов
C начала года многие ИТ- компании незначительно сократили литовские команды.
Больше других «постарался» EPAM, имеющий самый крупный офис. Если в январе в Литве было зарегистрировано 1,5+ тысяч специалистов компании, то сейчас здесь работает на 100 человек меньше.
Сокращение произошло за счет вильнюсского офиса. Количество зарегистрированных здесь сотрудников уменьшается на протяжении всего года. Если в январе в вильнюсском офисе работало около 1440 человек, то на данный момент уже 1328 (на момент написания материала). В то же время растет штат EPAM в Каунасе: за почти 10 месяцев количество сотрудников увеличилось с 60 до почти 120.
Команду в Вильнюсе также сокращает Wargaming. На протяжении этого года штат компании в Литве доходил до 1000+ сотрудников, но сейчас в вильнюсском офисе зарегистрировано около 950 человек — на 50 меньше, чем в январе.
Почти на 50 человек с начала года также сократил штат в Литве разработчик игр Melsoft. Команда разработчика приложения для женского здоровья Flо сократилась с начала года на 5% — с 245 до 231 сотрудника. При этом с августа штат компании почти не меняется.
Из мобильных разработчиков количество сотрудников в Литве увеличили с начала года Belka Games и Wannaby.
Из всего топ-25 ИТ-компаний с беларусскими корнями в Литве самый большой рост штата у Gurtam. С начала года команда выросла на 40% — со 140 до почти 200 сотрудников. Почти на 25% больше сотрудников за этот год стало в литовском офисе Vention Development (iTechArt).
Средняя зарплата
На сайте rekvizitai.vz.lt последняя обновленная информация о зарплатах компаний в Литве — за август.
Среди ИТ-компаний с беларусским капиталом лидером по размеру средней зарплаты брутто за август стал Wannaby — почти 5,9 тысячи евро. В топ-3 также мобильные разработчики — Flo (5,58 тысячи евро) и Belka Games (5,3 тысячи евро).
Лишь у семи компаний из топ-25 средняя зарплата брутто в августе превысила 5 тысяч евро. Любопытно, что все они — продуктовики.
В топ-10 попали и аутсорсинговые компании, но среди них не оказалось, в частности, EPAM. В зарплатном рейтинге компания только на 12 месте. По итогам августа средняя зарплата в вильнюсском офисе компании составила 4,55 тысячи евро.
Вакансии
Посмотрели, каких специалистов ищут отдельные беларусские компании офисами в Литве, и какую зарплату готовы платить.
EPAM
На сайте EPAM размещено более 90 вакансий для работы в Литве. Компании нужны инженеры, SAP-специалисты, разработчики, аналитики.
Например, Development Team Lead-Data Analytics &Integration EPAM готов предложить зарплату 4600-6300 евро в месяц (брутто). Lead Security Guard будет получать в литовском офисе EPAM 2200-2500 евро (брутто), Вакансии размещены на cvonline.lt.
Wargaming
Разработчик разместил на сайте 25 вакансий для работы в вильнюсском офисе. Wargaming нужны разработчики, дизайнеры, инженеры. Зарплата гросс колеблется от 1700 до 11500 евро в месяц. Вот некоторые предложения:
- Lead Development Producer, WoT PC — 9500-11500 евро (гросс).
- Senior Data Scientist (Creative Research Team) — 6000-7500 евро (гросс).
- Senior UI Software Developer (Creative Research Team) — 5000-6500 евро (гросс).
- Senior Unreal Developer (Rapid Prototyping Team) — 5000-6250 евро (гросс).
- Big Data Engineer — 4250-6000 евро (гросс).
- Python Developer — 4500-5200 евро (гросс).
- 2D Customization Artist (World of Tanks PC) — 3000-4000 евро (гросс).
- DevOps Engineer — 3500 евро (гросс).
- Service Manager — 2700 евро (гросс).
- Junior Balance Designer (World of Tanks) — 1700-2300 евро (гросс).
Flo Health
На сайте разработчика приложения для женского здоровья более 15 вакансий, где в качестве локации указана Литва. Компания ищет дизайнеров, иженеров, продукт-менеджеров, маркетологов.
Вот сколько компания готова платить специалистам:
- Principal Cloud Infrastructure Engineer — от 8500 — 10000 евро (гросс).
- Engineering Manager — 7800-8600 евро (гросс).
- Senior Frontend Engineer — 5300 — 8500 евро (гросс).
- Senior QA Engineer — 4324 — 7225 евро (гросс).
- Cloud Security Engineer – от 6100 евро (гросс).
- Product Manager — Premium team — 5500-6500 евро (гросс).
- Growth Marketing Manager — Commercial — 4000-4350 евро (гросс).
- Product Designer — 3300 евро (гросс).
Vention Development
На сайте компании размещено около 30 вакансий для работы в Вильнюсе. Vention ищет в основом инженеров и разработчиков (Java, .NET, iOS, Android, Node.js). Но в описании вакансий мы не нашли информации о зарплатах.
Gurtam
Для работы в Литве компания разместила около 10 вакансий. Gurtam нужны разработчики, дизайнеры, QA Tech Lead, Data Scientist.
Судя по информации на cvbankas.lt, зарплата, например, Frontend Developer в Gurtam составляет 4000-5500 евро в месяц (гросс).
Exadel
Компания разместила на сайте около 20 вакансий, где в качестве локации фигурирует Литва. Для работы в вильнюсском офисе компания ищет инженеров, разработчиков, Senior Database Administrator, Data Analyst.
Например, Middle/Senior Python Engineer компания готова платить до 4700 евро (брутто). Предлагаемая зарплата Lead FullStack Developer — до 6200 евро в месяц (брутто).
LeverX
На сайте компании более 30 вакансий для работы в разных локациях, в том числе в Литве. Компании нужны разработчики, инженеры, SAP Consultant, Resource/Project Manager.
dev.by, как и другим честным медиа, сегодня очень сложно: редакция работает за пределами страны, а наши рекламные доходы сократились в несколько раз. Но мы справляемся — с вашей помощью. Это вы делитесь с нами инфоповодами, мнениями, опытом, временем, вниманием и донатами.
И ещё криптой, тут кошельки.
Спасибо, что прочитали это сообщение.
Литва планирует выдавать паспорт иностранца на 3 года (беларусам тоже)
Литва планирует выдавать паспорт иностранца на 3 года (беларусам тоже)
EPAM опять первый по налогам в литовском ИТ. Они выросли 4Х (у Wargaming тоже)
EPAM опять первый по налогам в литовском ИТ. Они выросли 4Х (у Wargaming тоже)
Кого ищут и сколько платят EPAM, Wargaming и другие в Польше
Кого ищут и сколько платят EPAM, Wargaming и другие в Польше
Мигрировавшие беларусские ИТ-компании принесли Литве €90 млн чистого дохода за последний год
Мигрировавшие беларусские ИТ-компании принесли Литве €90 млн чистого дохода за последний год
+4 кейса про то, как беларусам аннулировали ВНЖ в Литве
+4 кейса про то, как беларусам аннулировали ВНЖ в Литве
Релоцировались? Теперь вы можете комментировать без верификации аккаунта.
Общаюсь с поляками и у меня сложилось впечатление, что в местных (польских, без бел корней) ИТ компаниях зарплаты значительно выше, чем в наших.
конечно - так что учи польский
Таки да, в Литве тоже самое. Поэтому смысла особо привязываться к бел.конторам нет, появляется возможность - переходи.
Так и есть. А ещё из бонусов - там не принято выжимать все соки из людей, а пятница сокращенный день.
Особенно разрыв виден у джунов-мидлов.
Белорусским работадателям морально тяжело платить мидлу 3-4к$, вместо привычных 1200-2500.
Кто не знает, во многих странах ЕС официально рабочий день 7ч+1ч(обед), а оплата как за 8ч. Многие ещё дорогу до работы и назад в рабочее время учитывают. Работают меньше, зарабатывают больше. Ну и отпуска и больничные есть. В Европе все для людей.
Я бы не отказался. А то у меня дорога час в одну сторону.
зато у нас два отгула дают, если в выходной с флагом постоять на официальное мероприятие запишешся. оплачиваемых!
Ну... В Польше нужно очень долго болеть, "окупилась" работа по UoP, по которому эти самые больничные предусмотрены. А если очень долго болеть, то можно и проект потерять, а значит и работу.
что значит "наши компании"? А документик какой-то, подтверждающий что это ваши компании, у вас имеется? В капитализме компания это ведь компания собственников, а не компания рабочей силы. Это в СССР "наш колхоз" или "наш завод" есть "наш", потому что он государственный, в нашей значит, пролетарской собственности. А эти компании в собственности каких-то лиц, чьи права защищаются чужим государством. И это государство не социалистическое и вы в нем не граждане, у вас в нем есть право на прилежную упорную работу и право не поднимать пыль.
Пользователь отредактировал комментарий 23 октября 2023, 20:38
-39.5%
в Польше -12% подоходный и минус ок 200$ ZUS (первые 2.5 года).
в Белоруссии налоги меньше а льгот больше. по-этому мы за Батьку,а про польшу ничего хорошего по телевизору не рассказывают.
а за себя быть нельзя? обязательно за кого-то? взрослые люди, а все поводырь нужен. пы.сы. есть такие "батьки", что лучше родиться сиротой.
Пользователь отредактировал комментарий 24 октября 2023, 13:05
Ну к слову, идея в том, что в Литве работодатель со своей стороны платит копейки. Если з/п брутто для работника написано 4000 евро, то работодатель платит государству что-то около 70 евро.
В Польше же работодатель платит всякие страхования, в фонд труда, пособий и т.д. (Skladka - emerytalna, rentowa, wypadkowa; FGŚP, FP, PPK) и чтобы у работника было те же 4000к брутто евро в эквиваленте, надо 800 евро доплатить государству.
Просто об этом не говорят, что работник дороже обходится, а он мог бы получить эти 800 и доплатить к тем 12% еще те же налоги, которые платит работодатель, избавив последнего от налогового бремя за "создание рабочего места")
Пользователь отредактировал комментарий 23 октября 2023, 16:41
как они вообще там выживают без социальной поддержки государством. у нас работодатель 35% в фсзн отдает и то мало , не на всё чтобы хотелось хватает
просто очень весело читать коменты таких как ты русоботов, которые говорят что в Беларуси есть будущее и лучше чем в Польше.
Можно написать на девбае статью о том, как в американской SpaceX запускают ракеты в сторону Марса и все равно в комменты придет кто-то, рассказать как в Польше хорошо жить.
Скорее вылезит нечто из под плинтуса и расскажет как кругом ураги космас захватывают чтобы на РБ напасть. [censored - П. 4.1.2. Пользовательского соглашения — https://devby.io/pages/polzovatelskoe-soglashenie]
Ну этих как раз можно понять, они большей частью на зарплате
Чарками?
джун 0-1 год с зп 500-800
мидл 1-5 лет (на интервале между 1 и 2 годами опыта зп как раз в районе 1200)
это они от того нервничают, что поляков в ближайшие 20 лет в ЕАЭС не примут. исходятся что не видать им единого экономического и налогового союза с Белоруссией