🇵🇱 Дедлайн по e-PIT всё ближе ⏳ Поддержите devby из уже уплаченных налогов 💙
Support us

У жены одного из директоров EPAM — ремиссия. Oн благодарен всем, кто помогал

Об этом нам рассказал сам Андрей Шубадёров.

Оставить комментарий

Об этом нам рассказал сам Андрей Шубадёров.

Напомним, что в январе 2024 года у жена Андрея Татьяны обнаружили рак кишечника. Она прошла непростое лечение — и болезнь отступила, но, увы, чек-ап в июне показал рецидив.

Андрей обратился к читателям devby — и они откликнулись. После Шубадёров отмечал, что для него и его жены «это был новый опыт — вот так открыто в пространство заявить о том, что нужна помощь». Но медлить было нельзя: врачи потребовали начать лечение не позже, чем через десять дней после того, как пришли результаты обследования. Андрей не был уверен, что сможет сам быстро найти необходимую сумму: предыдущее лечение было недешёвым, и Шубадёров «не успел финансово восстановиться».

Сейчас Татьяна уже закончила пятимесячный курс лечения в клинике Bogenhausen. 

— Это был непростой период в её жизни — снова химиотерапия с антителами, а ещё лучевая терапия. Но Таня мужественно его преодолела и со всем справилась, — говорит Андрей. — И всё благодаря огромной поддержке ото всех вокруг, в том числе читателей devby. 

Если подвести результаты, то только на платформе zrzutka.pl мы собрали около 25 тысяч евро. Конечно, помогали и мои бывшие коллеги из Wargaming и нынешние из EPAM — они перечисляли деньги и напрямую, и из этих средств мы смогли оплатить химиотерапию. Я безмерно благодарен всем этим людям.

По словам Андрея, общая сумма помощи, которую они с Татьяной получили, составила почти 70 тысяч евро, которые ушли на лечение и жизнь в Германии. И «всё это помогло нам прийти к результату — ремиссии», добавляет наш собеседник. 

Андрей говорит, что сейчас Татьяна уже дома. Лечение завершилось в декабре. Но ещё три долгих месяца вся семья жила в режиме ожидания: результаты врачи озвучили на днях. 

— Таня чувствует себя очень хорошо. Мы безмерно счастливы, что этот тяжелый период закончился. Надеюсь, это надолго, а может, и навсегда.

Андрей говорит, что Татьяна была для него примером стойкости всё это время, и он благодарен супруге за то, что та, несмотря на ситуацию, проявила невиданную силу —  это придавало сил и ему самому. «Без этого мы бы не вытянули — никакие деньги не помогли бы». 

Татьяне предстоит ещё восстановление после химии и лучевой терапии, она настроена оптимистически.

Поддержите редакцию 1,5% налога: бесплатно и за 5 минут

Как помочь, если вы в Польше

Читайте также
«Я не верю в «Грин-кард». Я верю в план». PM хотел в Калифорнию и принял оффер EPAM с опцией релокейта через пару лет — что было дальше
«Я не верю в «Грин-кард». Я верю в план». PM хотел в Калифорнию и принял оффер EPAM с опцией релокейта через пару лет — что было дальше
«Я не верю в «Грин-кард». Я верю в план». PM хотел в Калифорнию и принял оффер EPAM с опцией релокейта через пару лет — что было дальше
Как сотруднику EPAM живётся и работается в США через четыре года после релокации? 
32 комментария
«Прямо жутко». До 2022 у Wargaming, EPAM и других были свои крутые инглиш-курсы. А что теперь?
«Прямо жутко». До 2022 у Wargaming, EPAM и других были свои крутые инглиш-курсы. А что теперь?
«Прямо жутко». До 2022 у Wargaming, EPAM и других были свои крутые инглиш-курсы. А что теперь?
5 комментариев
В EPAM отразилось будущее аутсорса? Обсуждаем с топ-менеджерами падение акций на ровном месте из-за AI
В EPAM отразилось будущее аутсорса? Обсуждаем с топ-менеджерами падение акций на ровном месте из-за AI
В EPAM отразилось будущее аутсорса? Обсуждаем с топ-менеджерами падение акций на ровном месте из-за AI
13 комментариев
Не будь просто «дуэром». Какие качества продвинут вас по карьере в 2026
Не будь просто «дуэром». Какие качества продвинут вас по карьере в 2026
Не будь просто «дуэром». Какие качества продвинут вас по карьере в 2026
Каждый из нас может вспомнить коллегу с вредным характером. Например, менеджера, который ругается матом на подчинённых. Или вечно унылого пессимиста-программиста. Бывают и высокомерные лиды, с которыми никто не хочет работать. Таких персонажей терпели, потому что они были классными специалистами в своей сфере. Но ИИ изменил всё.  Сейчас софт-скиллы вышли на первый план. И на конкретных примерах я расскажу, почему так получилось. 
12 комментариев

Хотите сообщить важную новость? Пишите в Telegram-бот

Главные события и полезные ссылки в нашем Telegram-канале

Обсуждение
Комментируйте без ограничений

Релоцировались? Теперь вы можете комментировать без верификации аккаунта.

Комментариев пока нет.