Дапамажыце dev.by 🤍
Падтрымаць
Тэг

найм

В ИТ новый рекорд по найму специалистов — 2+ тысячи человек за месяц
В ИТ новый рекорд по найму специалистов — 2+ тысячи человек за месяц
В ИТ новый рекорд по найму специалистов — 2+ тысячи человек за месяц
7 каментарыяў
Кинули рекрутера — и тебя кинут. Айтишница отвергла оффер в обход HR, LinkedIn обсуждает
Кинули рекрутера — и тебя кинут. Айтишница отвергла оффер в обход HR, LinkedIn обсуждает
Кинули рекрутера — и тебя кинут. Айтишница отвергла оффер в обход HR, LinkedIn обсуждает
Продуктовый менеджер получила оффер с оговоркой: «Рекрутеру не сообщать». Она его отвергла — и рассказала об этом в линкедине. Она уверена, в какой-то момент эта компания «кинет и остальных в самое неподходящее время». К дискуссии присоединилось более 200 человек. 
12 каментарыяў
У Facebook беда с наймом, разработчики высокого уровня массово отвергают офферы
У Facebook беда с наймом, разработчики высокого уровня массово отвергают офферы
У Facebook беда с наймом, разработчики высокого уровня массово отвергают офферы
1 каментарый
«Узнаём, почему ушёл с каждого предыдущего места». Беларуские HR о «кузнечиках»
«Узнаём, почему ушёл с каждого предыдущего места». Беларуские HR о «кузнечиках»
«Узнаём, почему ушёл с каждого предыдущего места». Беларуские HR о «кузнечиках»
23 каментарыя
ИТ-компания хайрит учителей. Спросили зачем
ИТ-компания хайрит учителей. Спросили зачем
ИТ-компания хайрит учителей. Спросили зачем
12 каментарыяў
Автоматизированное ПО для хайринга по ошибке отсеивает миллионы подходящих соискателей
Автоматизированное ПО для хайринга по ошибке отсеивает миллионы подходящих соискателей
Автоматизированное ПО для хайринга по ошибке отсеивает миллионы подходящих соискателей
2 каментарыя
«Сеньора тяжело выманить из аутсорса». Как Vochi нанимали 1 день
«Сеньора тяжело выманить из аутсорса». Как Vochi нанимали 1 день
«Сеньора тяжело выманить из аутсорса». Как Vochi нанимали 1 день
24 каментарыяў
8 этапов лучше, чем 4? Что айтишники и HR думают о собесах длиной в месяц
8 этапов лучше, чем 4? Что айтишники и HR думают о собесах длиной в месяц
8 этапов лучше, чем 4? Что айтишники и HR думают о собесах длиной в месяц
17 каментарыяў
На собеседование с мамой? Рекрутер спросил в LinkedIn — 250+ людям есть что сказать
На собеседование с мамой? Рекрутер спросил в LinkedIn — 250+ людям есть что сказать
На собеседование с мамой? Рекрутер спросил в LinkedIn — 250+ людям есть что сказать
24 каментарыяў
Flo готовит сеанс одновременного хайринга. Каждому сеньору — велкам-бонус 5K
Flo готовит сеанс одновременного хайринга. Каждому сеньору — велкам-бонус 5K
Flo готовит сеанс одновременного хайринга. Каждому сеньору — велкам-бонус 5K
37 каментарыяў
ИТ-компании обновили двухлетний рекорд по найму и увольнениям за месяц
ИТ-компании обновили двухлетний рекорд по найму и увольнениям за месяц
ИТ-компании обновили двухлетний рекорд по найму и увольнениям за месяц
4 каментарыя
Mapbox наращивает офис в Минске — хотят 2x за год
Mapbox наращивает офис в Минске — хотят 2x за год
Mapbox наращивает офис в Минске — хотят 2x за год
14 каментарыяў
Flo хочет вырастить литовский офис до 50 человек за год
Flo хочет вырастить литовский офис до 50 человек за год
Flo хочет вырастить литовский офис до 50 человек за год
1 каментарый
Топ-3 по числу вакансий у EPAM — Украина, США, Польша. В какие офисы хайрят компании
Топ-3 по числу вакансий у EPAM — Украина, США, Польша. В какие офисы хайрят компании
Топ-3 по числу вакансий у EPAM — Украина, США, Польша. В какие офисы хайрят компании
ИТ-компании с офисами в Минске открывают зарубежные офисы и нанимают новых сотрудников. Белорусские офисы при этом тоже расширяются. dev.by изучил открытые вакансии на сайтах крупных компаний (500+) и посмотрел, в какие офисы и сколько специалистов они ищут.
«Потребность огромная». ИТ-компании — про планы по найму техспециалистов
«Потребность огромная». ИТ-компании — про планы по найму техспециалистов
«Потребность огромная». ИТ-компании — про планы по найму техспециалистов
Что думают эйчары о политике в офисе
Что думают эйчары о политике в офисе
Что думают эйчары о политике в офисе
Последние месяцы перед эйчарами из белорусской ИТ-отрасли встал ряд неожиданных вопросов. Что делать, если кандидат или работник открыто и даже агрессивно высказывает свои политические взгляды? И как быть, если эти взгляды отличаются от взглядов других членов команды? Стоит ли отныне «прощупывать» кандидата на собеседовании на политические темы? dev.by собрал мнения эйчаров.
ИТ-компании увеличили найм несмотря на кризис
ИТ-компании увеличили найм несмотря на кризис
ИТ-компании увеличили найм несмотря на кризис
ИТ-найм выбирается из ямы, но выборы мешают. Графики
ИТ-найм выбирается из ямы, но выборы мешают. Графики
ИТ-найм выбирается из ямы, но выборы мешают. Графики
В июне рынок ИТ-вакансий отыграл существенную часть апрельского обвала. Нет, мартовский уровень пока не достигнут, но он уже виднеется.
«$5000 — много? Могу удвоить». Алекс Ньюман ищет разработчиков, которые служили
«$5000 — много? Могу удвоить». Алекс Ньюман ищет разработчиков, которые служили
«$5000 — много? Могу удвоить». Алекс Ньюман ищет разработчиков, которые служили
Как кризис обрушил найм в ИТ. Инфографика
Как кризис обрушил найм в ИТ. Инфографика
Как кризис обрушил найм в ИТ. Инфографика
Количество активных белорусских вакансий для ИТ-специалистов в апреле по сравнению с мартом обрушилось более чем на четверть. Если в марте работодатели выставили суммарно 7258 новых вакансий, то в апреле — всего 5324 (-27%).
«Почему разработчики участвуют в этом цирке?». Хайринг как главный баг ИТ-индустрии
«Почему разработчики участвуют в этом цирке?». Хайринг как главный баг ИТ-индустрии
«Почему разработчики участвуют в этом цирке?». Хайринг как главный баг ИТ-индустрии
Австралийский разработчик и CTO Нейл Сайнсбари в ужасе от того, как собеседуют и принимают на работу технических специалистов. Публикуем перевод его колонки.
150+ ИТ-компаний продолжают нанимать. Обновляем список
150+ ИТ-компаний продолжают нанимать. Обновляем список
150+ ИТ-компаний продолжают нанимать. Обновляем список
JPMorgan Chase использует ИИ-видеоигры для найма сотрудников
JPMorgan Chase использует ИИ-видеоигры для найма сотрудников
JPMorgan Chase использует ИИ-видеоигры для найма сотрудников
Пришли 48, ушли 17. Совладелец PandaDoc Сергей Борисюк объясняет, почему не удержали текучку в 1%, но транспарентность драйвит
Пришли 48, ушли 17. Совладелец PandaDoc Сергей Борисюк объясняет, почему не удержали текучку в 1%, но транспарентность драйвит
Пришли 48, ушли 17. Совладелец PandaDoc Сергей Борисюк объясняет, почему не удержали текучку в 1%, но транспарентность драйвит
«Трафик не такой бешеный, до Европы 15 км, и можно поработать в Санта-Монике». Команда из Гродно развивает калифорнийский стартап и хайрит минских сеньоров
«Трафик не такой бешеный, до Европы 15 км, и можно поработать в Санта-Монике». Команда из Гродно развивает калифорнийский стартап и хайрит минских сеньоров
«Трафик не такой бешеный, до Европы 15 км, и можно поработать в Санта-Монике». Команда из Гродно развивает калифорнийский стартап и хайрит минских сеньоров
Если сферическая лошадь сдохла, слезь. Технические интервью не нужны?
Если сферическая лошадь сдохла, слезь. Технические интервью не нужны?
Если сферическая лошадь сдохла, слезь. Технические интервью не нужны?
Экс-рекрутер Airbnb и Dropbox запустила платформу для технических интервью, маскирующую голос кандидата
Экс-рекрутер Airbnb и Dropbox запустила платформу для технических интервью, маскирующую голос кандидата
Экс-рекрутер Airbnb и Dropbox запустила платформу для технических интервью, маскирующую голос кандидата
Как Foursquare ищет идеальный процесс собеседования с разработчиками
Как Foursquare ищет идеальный процесс собеседования с разработчиками
Как Foursquare ищет идеальный процесс собеседования с разработчиками
Главный архитектор Box: «Представьте, что вы выходите на работу мечты в понедельник»
Главный архитектор Box: «Представьте, что вы выходите на работу мечты в понедельник»
Главный архитектор Box: «Представьте, что вы выходите на работу мечты в понедельник»
Украинская CRM-система самостоятельно нанимает и увольняет программистов
Украинская CRM-система самостоятельно нанимает и увольняет программистов
Украинская CRM-система самостоятельно нанимает и увольняет программистов