Хотите дальше читать devby? 📝
Support us

Cеньоров всё меньше, за МКАД есть жизнь. ИТ в Беларуси-2019, часть 1

COVID-19 быстро терраформирует ландшафт белорусской ИТ-индустрии. Ещё месяц назад для большинства айтишников коронавирус был персонажем из мемов в рабочих чатах. Времена изменились: многие привыкли работать из дома, разбираются в типах масок и уже не будут удивлены длинному письму от CEO. 

Оставить комментарий
Cеньоров всё меньше, за МКАД есть жизнь. ИТ в Беларуси-2019, часть 1

COVID-19 быстро терраформирует ландшафт белорусской ИТ-индустрии. Ещё месяц назад для большинства айтишников коронавирус был персонажем из мемов в рабочих чатах. Времена изменились: многие привыкли работать из дома, разбираются в типах масок и уже не будут удивлены длинному письму от CEO. 

На этой волне dev.by фиксирует уходящий образ национальной ИТ-индустрии.

В конце 2019 года мы провели исследование рынка труда в белорусском ИТ уже в одиннадцатый раз и собрали 4058 анонимных анкет. Открываем серию отчётов на основе ежегодного опроса. 

все материалы предыдущего исследования-2018

В первой части (из четырёх) — демографический и профессиональный портрет белорусского ИТ-специалиста или специалистки.

География и демография. За МКАД есть жизнь

Пора уходить от штампов про то, что за пределами столицы живёт только каждый десятый айтишник (но его никто не видел). На самом деле доля представителей регионов за 5 лет небыстрого роста достигла 13,5%. Один из драйверов — понемногу растущая популярность удалённой работы, когда сотрудник минской компании вполне счастливо живёт в Бресте или Гродно. 

Гендерное распределение стабилизировалось на уровне три мужчины/одна женщина.

Десять лет назад сторонники гендерного баланса и мечтать не могли о подобных значениях. Но, как показывает исследование, существенных изменений в обозримом будущем вряд ли стоит ожидать. ИТ-индустрия завязана на технических специальностях, которые по-прежнему популярнее у мужчин. А на фоне кризиса значительно выросшая доля сопутствующих специальностей — от тестировщиков до аналитиков — может  снизиться.  

Кривая возрастов айтишников устойчиво сглаживалась год за годом: от графика практически нормального распределения к формированию плато — равноценных значений в широком спектре возрастов. И в 2019 году можно смело говорить о том, что в реестрах компаний в равных долях представлены специалисты от 22 до 32 лет. Это означает, что приток кадров в отрасль стабилизировался в годовом исчислении. 

Средний возраст ИТ-специалиста зафиксировался, ему\ей 29 лет. 

А ты точно сеньор?

Последние несколько лет индустрия выходила на то самое плато, поэтому росла доля специалистов с опытом в 1-2 года (в основном это студенты последних курсов и недавние выпусники). Кризис в мировой экономике ставит под удар в первую очередь именно их. Как минимум — с точки зрения развития карьеры и роста зарплаты, а в худших вариантах они наравне с джуниорами «до года» будут под угрозой сокращений.  

Доля Senior специалистов достигла минимума за всю историю наблюдений. Можно предположить, что это в том числе результат усложнившихся и более чётких правил квалификации статуса во многих компаниях. Сыграло свою роль и увеличение числа продуктовых компаний, где проще относятся к классификации работников. 

Это заметно и по среднему возрасту Middle и Senior специалистов, при изменении распределения айтишников по уровню он остаётся там же — 27,5 лет для мидла и 32 года для сеньора.

Неуклонно снижается доля менеджеров проектов и лидеров команд. С одной стороны, это многолетняя тенденция к увеличению проектов и команд в среднем. С другой, опять-таки ужесточение трактовок позиций, когда тим\тех лид — это не просто «самый сеньор» в команде, а специалист на позиции с чётко обозначенными функциями, менеджерскими и надзорными. 

В соотношении функциональных единиц (разработчик, тестировщик, бизнес-аналитик) установился определённый паритет. На десять разработчиков — один аналитик и три QA. Вот только COVID может всё это перетрясти, во времена кризисов обычно первыми страдают сопутствующие специальности. 

В бизнес-анализе женщин больше половины

Последние пару лет мы отмечали, что главной женской специальностью среди технических было тестирование. Сейчас же пальма первенства принадлежит бизнес-аналитикам. В этой сфере женщин уже больше половины. 

Среди разработчиков доля женщин остаётся на уровне 10%. 

Средний возраст не очень сильно зависит от должности, разбежка между функциональными позициями и менеджерскими не превышает 5 лет. Все в одной лодке и в одной парадигме, исключения — больше в рамках частных случаев. 

КСиС, ФПМИ и JavaScript 

БГУИР, БГУ — половина айтишников так или иначе оттуда. Если углубиться, то в более-менее крупной компании можно сразу встретить сокурсников из КСиСа или ФПМИ. Доли других университетов, за исключением БНТУ, остаются незначительными.

Региональные вузы не способны изменить ситуацию, количество ИТ-выпускников там совсем невелико.

Растёт в индустрии и число «самоучек».

Как бы ни менялась ситуация с потоком абитуриентов и его гендерным распределением, основные технические факультеты продолжают выпускать в основном мужчин, а изменения год от года больше напоминают флуктуации в массе респондентов.

КСиС и ФПМИ остаются чисто программерскими факультетами, у первого и вовсе три четверти выпускников занимаются именно разработкой. Тестировщиков больше всего на факультетах, чуть более далёких от алгоритмирования и фреймворков на каждой лабе. 

С JavaScript работает большая часть разработчиков независимо места получения образования. Это такой мастхэв, без знания которого на том или ином уровне сейчас чаще всего никуда. 

Выпускники БГУ чаще склонны поупражняться с Python’ом.

К нагрянувшему вирусу белорусская ИТ-индустрия подошла в максимально сформированном виде. Вопрос в том, удастся ли сохранить такой порядок, когда глобальные рынки переживают  беспрецедентный уровень потрясений.

Текст: Александр Юруть

Инфографика: Игорь Яновский

Результаты предыдущих опросов: 2009, 2009–2010, 2010–2011, 2012, 2013, 2014, 20152016, 2017, 2018 года.

Помогаете devby = помогаете ИТ-комьюнити.

Засапортить сейчас.

Читайте также
Думскроллинг вредит психике и физическому здоровью пользователей
Думскроллинг вредит психике и физическому здоровью пользователей
Думскроллинг вредит психике и физическому здоровью пользователей
3 комментария
Синий свет экранов гаджетов может ускорять старение клеток
Синий свет экранов гаджетов может ускорять старение клеток
Синий свет экранов гаджетов может ускорять старение клеток
Мозг человека активнее реагирует на оскорбления, чем на комплименты
Мозг человека активнее реагирует на оскорбления, чем на комплименты
Мозг человека активнее реагирует на оскорбления, чем на комплименты
Что с айти? Большая анкета для тех, кто остался и уехал. 10 минут
Что с айти? Большая анкета для тех, кто остался и уехал. 10 минут
Что с айти? Большая анкета для тех, кто остался и уехал. 10 минут
24 комментария

Хотите сообщить важную новость? Пишите в Telegram-бот

Главные события и полезные ссылки в нашем Telegram-канале

Обсуждение
Комментируйте без ограничений

Релоцировались? Теперь вы можете комментировать без верификации аккаунта.

Комментариев пока нет.