Support us

В каждом третьем объявлении ищут сеньора. Анализ трендов от создателя поисковика вакансий

Помните «убийцу LinkedIn и Google Search» — поисковик вакансий для русскоязычных релокантов Jobr, Kur…a? Его создатель Андрей Полканов составил топ-100 самых встречаемых слов в названиях вакансий и проанализировал наиболее частотные.

Сёння хачу чытаць па-беларуску

2 комментария

Помните «убийцу LinkedIn и Google Search» — поисковик вакансий для русскоязычных релокантов Jobr, Kur…a? Его создатель Андрей Полканов составил топ-100 самых встречаемых слов в названиях вакансий и проанализировал наиболее частотные.

Сёння хачу чытаць па-беларуску

За последние шесть месяцев система Андрея Полканова, по его словам, собрала 53100 вакансий  (активных сейчас — 15300) от релевантных для релокантов компаний (сначала таких компаний было 50, сейчас — 215). Он выбрал топ-100 самых частотных слов в заголовках и проанализировал тренды. Перепечатываем этот анализ.

1. Ни для кого не секрет, но кто ожидал, что это настолько адский тренд:

senior — 15507 (29%)
middle — 1081 (2%)
junior — 800 (1,5%)

Вы только вдумайтесь! Почти 30% вакансий уже прямо в заголовке содержит требование о сеньорности, что более чем в 8 раз больше, чем [вакансий с упоминанием] мидлов и джунов вместе взятых.

Не забывайте, это только названия. Боюсь, если рассматривать требования в самих вакансиях, то перекос будет ещё больше.

Это может быть связано с тем, что разработчики-джуны уже не столь актуальны, когда их работу спокойно может делать ИИ, а фабрики (курсы) всё продолжают вешать лапшу на уши и штамповать бесперспективных бедолаг ордами. Ну и зачем нанимать мидлов, когда за те же деньги сейчас можно нанять сеньоров, которым некуда деваться от безысходности — напомню, хорошие вакансии набирают по 300 откликов за первые несколько часов после публикации.

2. Почти половину вакансий занимают разработчики:

engineer — 14817 (28%);
developer — 9112 (17%).

Пророчество, что программисты станут не нужны, ещё не сбылось, ну, или не настолько явно пока.

3. Также в верхней двадцатке:

analyst — 3016 (6%);
devops — 2175 (4%);
architect — 1872 (3,5%);
consultant — 1847 (3,5%);
qa — 1730 (3,3%);
support — 1713 (3,2%).

А вот ещё один миф от создателей курсов, что сейчас всем нужны только девопсы, развенчался.

4. При этом лидов и менеджеров примерно поровну:

lead — 6101 (11,5%);
manager — 5849 (11%).

Их, конечно, ИИ тоже заменит (как и всех нас), но не завтра.

5. Немалый процент вакансий связан с данными:

data — 4272 (8%).

И это совсем неудивительно: data-driven подходы и раньше были must have, что уж говорить про сейчас, когда данные — это основное топливо для бурно развивающегося ИИ.

6. Среди языков программирования всех безжалостно разрывает Java:

java — 3503 (6,6%);
python — 1620 (3,1%);
net (.NET) —  1583 (3%);
javascript + JS — 773 + 676 (1,5% + 1,3%).

Погодите, разве на курсах не рассказывают, что Python и JS самые популярные языки?

7. Мануальное тестирование без знания автоматизации вымирает как класс — даже не попало в список, в отличие от автоматизации:

automation — 1678 (3,2%).

Напомню, что всего qa — 1730 (3,3%)

Будущим тестировщикам с курсов стоит обратить внимание на эту тенденцию — порог входа в профессию значительно повышается.

«Убийца LinkedIn и Google Search». Айтишник создал поисковик вакансий — пользователи хвалят
«Убийца LinkedIn и Google Search». Айтишник создал поисковик вакансий — пользователи хвалят
По теме
«Убийца LinkedIn и Google Search». Айтишник создал поисковик вакансий — пользователи хвалят
Уже 9000 вакансий. Поговорили с создателем «убийцы LinkedIn» — поисковика работы для русскоязычных
Уже 9000 вакансий. Поговорили с создателем «убийцы LinkedIn» — поисковика работы для русскоязычных
По теме
Уже 9000 вакансий. Поговорили с создателем «убийцы LinkedIn» — поисковика работы для русскоязычных
Читайте также
LinkedIn готовит увольнение почти 900 сотрудников
LinkedIn готовит увольнение почти 900 сотрудников
LinkedIn готовит увольнение почти 900 сотрудников
«В Америке главное, что ты деньги привёз». Бизнесмена вывели из польского банка — он перенесёт бизнес в США
«В Америке главное, что ты деньги привёз». Бизнесмена вывели из польского банка — он перенесёт бизнес в США
«В Америке главное, что ты деньги привёз». Бизнесмена вывели из польского банка — он перенесёт бизнес в США
Предприниматель из ИT-сферы Евгений поделился с каналом Złoty Dzik  своей историей. Он хотел открыть счет для действующей польской компании (spółka) в варшавском отделении BPS (Bank Polskiej Spółdzielczości S.A.). Закончилась всё принудительным выводом из помещения при участии охраны.
1 комментарий
«Придумать бы что-то с родами». Как улучшить условия для женщин — мысли вслух от 150 айтишниц
«Придумать бы что-то с родами». Как улучшить условия для женщин — мысли вслух от 150 айтишниц
«Придумать бы что-то с родами». Как улучшить условия для женщин — мысли вслух от 150 айтишниц
Что реально поможет улучшить условия для женщин в ИТ-отрасли, в чём они видят перекосы и как их выровнять? А может быть, на самом деле всё ок?
9 комментариев
«Это не бюрократия. Это пытки». Мигранты со стажем делятся наболевшим — крик души
«Это не бюрократия. Это пытки». Мигранты со стажем делятся наболевшим — крик души
«Это не бюрократия. Это пытки». Мигранты со стажем делятся наболевшим — крик души
Две истории про то, как как европейская бюрократия портит жизнь беларусов в Польше.
44 комментария

Хотите сообщить важную новость? Пишите в Telegram-бот

Главные события и полезные ссылки в нашем Telegram-канале

Обсуждение
Комментируйте без ограничений

Релоцировались? Теперь вы можете комментировать без верификации аккаунта.

1

Ловлю кринж от фразы - вас заменит ИИ

1

Это был сарказм, или даже скорее ирония)