Третий год пошёл. Айтишники соревнуются, кто сколько искал работу
В Threads то и дело кто-то новый затевает перекличку среди айтишников — а кто сколько сидит без работы. Поискали “чемпионов”.
В Threads то и дело кто-то новый затевает перекличку среди айтишников — а кто сколько сидит без работы. Поискали “чемпионов”.
Чаще всего в ответах сроки от месяца до полугода. Чуть реже — от полугода до полутора лет. На проблемы с поиском жалуются и джуны, и мидлы, и даже сеньоры с опытом в десятилетия.
— Работаю в ИТ-поддержке 17 лет. До 2025 года всё было топ, поиск работы сводился к нажатию одной кнопки: “Поднять резюме” два-три раза в день с 9:00 до 18:00. Рекрутеры и эйчары сами ломились — стаж решал. Дольше одной-двух недель работу не искал никогда. Сейчас я в поиске с 1 мая. Успел за это время и грузчиком побыть, и комплектовщиком, — пишет один человек.
Другой (с опытом в саппорте и QA) сетует на то, что пошёл третий год, как он ищет работу — но “либо игнор, либо отказы пачками”, особенно на джоббордах. Писать эйчарам напрямую тоже для него не вариант, и “даже хвалёный нетворкинг и рефералки через знакомых не работают”.
Многие пользователи советуют ему нанять ментора, чтобы он помог составить CV, начать “врать в резюме” и накрутить опыт.
В “перекличке” участвуют айтишники из разных локаций и сокрушаются, что “кризис везде”. Кому-то в Израиле понадобилось полтора года, чтобы найти работу, кому-то в Германии около девяти месяцев.
— Сосед-айтишник (а мы в Испании) ищет работу с апреля, близкий друг — тоже с этого же времени, в результате пошёл переучиваться на другую профессию.
Кто-то (с опытом 15+ лет, бывший сисадмин, а ныне devOps-инженер) делится своей статистикой поиска: за полгода — 1500+ откликов, и только 20 собеседований, по остальным — автоотказы. А кто-то признаётся: нашёл работу за три месяца, но потерял 15% от зарплаты и ещё приходится в офис ходить. А кто-то и вовсе через 7 месяцев поисков вынужден был ужаться по пожеланиям в два раза.
Есть среди пользователей и те, кто работу ищет уже второй раз за год.
Интересно, что в этих же обсуждениях участвуют и счастливчики, которые искренне не понимают: “Вы чего?!”, — потому что нашли свою первую работу лет 9 (а то и больше) назад и с тех пор не меняли ничего в жизни. Правда, есть свои “но” и у них: “Зарплату хочется уже повыше, но, судя по постам, лучше сейчас не рыпаться”.
А ещё есть здесь и те, кто нашёл работу за одну-две недели.
— Что такое быть без работы вообще не знаю, у меня самый долгий период поисков занял недели полторы за 8 лет, кажется. Работу меняю в среднем раз в полтора года. Иногда беру даже вторую.
А ещё одно интересное обсуждение — кто сколько готов заплатить за оффер.
И если одни возмущаются: “Дожили!”, то другие называют цену: например, “две зарплаты с разбивкой на четыре платежа после испытательного срока”, — пишет один пользователь. Другой готов отдавать 50% от зарплаты в течение двух месяцев. Ещё несколько человек — всю первую зарплату.
«Лотерея». Отправил в одну компанию три CV: по двум отказ, по третьему — прошёл
«Лотерея». Отправил в одну компанию три CV: по двум отказ, по третьему — прошёл
«Соседи вполне нормальные». Программист спит в польской ночлежке — говорит, ИИ многих до этого доведёт (есть фото еды)
«Соседи вполне нормальные». Программист спит в польской ночлежке — говорит, ИИ многих до этого доведёт (есть фото еды)
Релоцировались? Теперь вы можете комментировать без верификации аккаунта.
Дам совет. Всегда держите актуальную версию своего резюме в LinkedIn и в PDF. Изучили технологию - запишите. Раз в год прогоните резюме по "современным" стандартам. Со временем в резюме нужно будет перепроверять: убирать аля Office и менять на релевантные для профессии слова...
Рано или поздно рзюме станет попадать в собственные базы рекрутеров, где постепенно вас начнут замечать. И это всё, поиск работы практически станет не нужным, вас сами начнут звать. Проверено на себе