«Похоже, это конец российского ИТ»: что думают некоторые рекрутеры о ситуации в сфере на фоне войны и об интересе к украинцам
Несмотря на российское вторжение в Украину, или даже вопреки ему, спрос на местных айтишников не утихает. Сейчас технокомпании и их сотрудники пытаются адаптироваться к новым — и некоторым мнениям, долгосрочным — «культурным» трендам в отрасли. Трендам, которые пойдут на пользу украинскому ИТ и подкосят российское, считают представители индустрии, с которыми пообщался Insider.
Несмотря на российское вторжение в Украину, или даже вопреки ему, спрос на местных айтишников не утихает. Сейчас технокомпании и их сотрудники пытаются адаптироваться к новым — и некоторым мнениям, долгосрочным — «культурным» трендам в отрасли. Трендам, которые пойдут на пользу украинскому ИТ и подкосят российское, считают представители индустрии, с которыми пообщался Insider.
«Это может стать концом ИТ-отрасли в России», — отмечает основательница международного рекрутингового агентства Lucky Hunter Татьяна Мельничук. Lucky Hunter помогает западным айтишным компаниям подбирать ИТ-персонал в Украине, Беларуси и России.
Мельничук полагает, что когда текущие события в Украине останутся позади, местная ИТ-сфера будет в намного более благоприятном положении, чем российская: «Весь мир будет поддерживать Украину и предпочтёт нанимать людей здесь, а не в России».
По её словам, за последние недели минимум 30 западных и украинских ИТ-компаний заявили, что не будут рассматривать или нанимать кандидатов из России на открытые позиции. Есть и те, кто разорвал действующие договоры по найму россиян.
Агентство ведёт список ИТ-компаний, куда больше не берётся пристраивать россиян. Среди них — американские Amazon и Grid Dynamics, которая специализируется на ecommerce-решениях. Компания Crunch с офисами в Европе, США, Великобритании и Украине и клиентами вроде Amazon и Oracle тоже больше не хайрит в России. JetBrains, которая была основана в Праге тремя россиянами и у которой здесь немалый штат, вообще решила уйти из страны.
«Вы кругом враг: если вы внутри страны и не поддерживаете [российскую] власть, то можете оказаться за решёткой. За границей вас считают врагом, если вы её не осуждаете», — комментирует Мельничук ситуацию, в которой оказались россияне, добавляя, что в нынешних условиях прогулка по улице с протестом может стать для смельчака последней.
Google запустила фонд в поддержку украинских стартапов
Но ИТ-компании, которые пока не сторонятся России, всё же есть — например, британская Chattermill, помогающая клиентам анализировать фидбэк от пользователей. Фаундеры Chattermill родом из России и мигрировали в Англию в раннем возрасте. При этом они открыто осудили российское вторжение в Украину.
Нанимать сотрудников из России готовы и некоторые другие британские ИТ-компании и стартапы — Мельничук не стала называть их, сославшись на NDA. Но отметила, что зарплаты высококвалифицированных российских кадров с начала войны очень сильно упали. Это делает их более привлекательными для молодых компаний с ограниченными финансами.
Однако украинские айтишники всё равно востребованы больше, и наём несмотря на войну продолжается.
«Может показаться, что наём остановился, но это не так», — говорит основатель рекрутинговой фирмы Numi Агри Ахмед. Его компания также занимается подбором ИТ-персонала в Восточной Европе, Беларуси и России для западных клиентов.
«Процесс найма здесь идёт весьма активно», — отметил украинский собеседник Insider в ИТ-индустрии, который пожелал остаться анонимным. По его словам, некоторые западные компании наоборот ждут соискателей из Украины — например, лондонский крипто-финтех Wirex.
Кроме того, компании поддерживают уже имеющихся в Украине сотрудников: им помогают с релокацией и смягчают график работы. И всё же отношение к найму людей из стран, участвующих в конфликте, в отрасли неоднозначное: по словам Ахмеда, некоторые неохотно идут на это из-за неопределённости.
Многие украинцы, включая айтишников, были вынуждены покинуть дом и переехать в более безопасные регионы страны либо за рубеж. Из-за этого у них сбивается график, может подолгу отсутствовать доступ в интернет. Некоторые вступают в ряды вооружённых сил и теробороны. В случае россиян из-за санкций, а также постоянно меняющихся ограничений по иностранной валюте и валютных курсов, иностранным компаниям стало проблематично платить им зарплату.
Wargaming помогает выехать на запад Украины. EPAM просит сохранять спокойствие
Украинским компаниям, особенно стартапам, тоже непросто: нужно думать не только как помочь сотрудникам, но и удержать продуктивность и привлечь инвестиции.
Поднять новый раунд в этом году собирается AI-стартап 3DLook. Его фаундер Вадим Роговский говорит, что в первые две недели вторжения эффективность могла едва достигать 50%, но по мере переезда сотрудников в спокойные города в Украине и Польше её удалось приподнять. Команде пришлось смириться, что когда закончится война — неизвестно, и что попасть домой они могут нескоро, а эмоциональный фон колеблется вместе с новостями с родины. Издержки, связанные с войной, заложили в бюджет на ближайшие полгода.
Нелегко и тем, кто остался в Украине (сейчас запрещён выезд из страны мужчинам в возрасте от 18 до 60 лет). Один айтишник рассказал Insider, что его очень злит, когда западные компании нанимают местных специалистов в локациях, куда переселяются украинские беженцы (в основном это Польша), или быстро находят замену украинским сотрудникам, которые вступили в войска. Это создаёт ощущение, что компания их бросила, объясняет он.
Многие ИТ-компании помогают своим украинским сотрудникам выехать в безопасное место вместе с семьями и домашними питомцами, а также сохраняют рабочие места и зарплаты за теми, кто встал на защиту страны. Так поступил в том числе 3DLook.
Татьяна Мельничук говорит, что некоторые компании, куда за последнее время трудоустраивал украинцев Lucky Hunter, выплачивают зарплату за два-три месяца вперёд тем, кто лишился дома. Она признаёт, что эта поддержка важна, но настрой как среди украинских, так и российских айтишников, сейчас очень подавленный.
Рассуждения о перспективах айтишников в локациях Ru, By и Ua не имеют смысла до хоть какого то политического решения кризиса. Любое предсказание будет пальцем в небо из-за непредсказуемости действий .
Не при любых - можно перелицевать теми же индусами за 100 баксов и работать как работалось.
Да и рынки APAC c арабами никто пока от белорусов не закрывал. Просто они получат более качественный ресурс за меньшие деньги. Точно так же можно было бы переориентировать белорусские офисы на LATAM - там также есть деньги которые можно попилить.
нешта не магу сябе ўявіць такое выйсце, пры якім у Ru/By ёсць будзь-якія перспектывы акрамя лакальнага рынку. ну тобок попыт на 1С узрасце з вялікай верагоднасцю, а вось пра ўсё астанняе можна пакрыху забываць
Рынок тут закончится только тогда, когда невозможно будет сюда завести деньги. Пока тут есть разработчики за привлекательную цену, всегда найдется кто-то, кто захочет их нанять. Вот есть компания, например, со штатом в 100-200 человек и штаб-квартирой на Кипре, зачем ей кому-то рассказывать, где сидят ее разработчики? Закрыли NDA возможность публиковать место работы и все, главная проблема - перечисление денег.
Всего лишь вопрос технической организации и процесса - скажут говорить что ты из Мариуполя - иначе вылетишь с проекта - будешь говорить что ты из Мариуполя работаешь.
Ну вот есть продукт, скажем gleap.io, попробуй узнай, где сидят его разработчики в реальности и сколько их. Клиенты даже никогда не узнают, как их зовут, а общаться с ними будет служба поддержки, которая, кстати, тоже может сидеть неизвестно где и работать под красивыми западными именами.
А устно можно общаться с индийским акцентом: "Хирь вот виль ду. Ю виль пей ми мани, энд ай виль ворьк, ифь ин дэ муд. Ифь нот, ай виль би хэппи ту хэв ёр мани фор фри".
Ваш комментарий сделал мой день. Рассмеялась вслух!
Anonymous
11 апреля 2022, 22:04
0
Ох, вопрос ещё налогов, вопрос цены заведения этих денег, вопрос рисков. Ведь могут опять кибер атаки на интернет начаться и он не будет нормально несколько дней работать. В конце концов могут ключевого разработчика в особый гос санаторий перевести. Да и сколько сильных разработчиков останется в РБ? Как правило сеньерам проще всего в первых рядах уезжать. В общем брать будут, вопрос в размере скидки и будите ли вы готовы за эту ставку работать.
Релоцировались? Теперь вы можете комментировать без верификации аккаунта.
Рассуждения о перспективах айтишников в локациях Ru, By и Ua не имеют смысла до хоть какого то политического решения кризиса. Любое предсказание будет пальцем в небо из-за непредсказуемости действий .
В RU и BY остается только локальный рынок, при любых раскладах.
censored, П. 4.1.2. Пользовательского соглашения — https://dev.by/pages/agreement
Этих раскладов в данных локациях может быть немеряно. Я не рискну предсказать, что ваще в Беларуси будет завтра. От слова совсем.
Не при любых - можно перелицевать теми же индусами за 100 баксов и работать как работалось.
Да и рынки APAC c арабами никто пока от белорусов не закрывал. Просто они получат более качественный ресурс за меньшие деньги. Точно так же можно было бы переориентировать белорусские офисы на LATAM - там также есть деньги которые можно попилить.
Да, свято место пусто не бывает, рыночек и экономия порешают.
это в твоих фантазиях...
нешта не магу сябе ўявіць такое выйсце, пры якім у Ru/By ёсць будзь-якія перспектывы акрамя лакальнага рынку. ну тобок попыт на 1С узрасце з вялікай верагоднасцю, а вось пра ўсё астанняе можна пакрыху забываць
Одна моя знакомая, пытаясь казаться модной и современной, сказала - "Каждый финиш - это новый старт, ууу".
белорусы уверены в завтрашнем дне!
Рынок тут закончится только тогда, когда невозможно будет сюда завести деньги. Пока тут есть разработчики за привлекательную цену, всегда найдется кто-то, кто захочет их нанять. Вот есть компания, например, со штатом в 100-200 человек и штаб-квартирой на Кипре, зачем ей кому-то рассказывать, где сидят ее разработчики? Закрыли NDA возможность публиковать место работы и все, главная проблема - перечисление денег.
Это если общаться не надо. Сейчас большинство проектов - это agile, тут хочешь-не хочешь придётся рассказать кто ты и где сидишь.
Всего лишь вопрос технической организации и процесса - скажут говорить что ты из Мариуполя - иначе вылетишь с проекта - будешь говорить что ты из Мариуполя работаешь.
Ну вот есть продукт, скажем gleap.io, попробуй узнай, где сидят его разработчики в реальности и сколько их. Клиенты даже никогда не узнают, как их зовут, а общаться с ними будет служба поддержки, которая, кстати, тоже может сидеть неизвестно где и работать под красивыми западными именами.
А устно можно общаться с индийским акцентом: "Хирь вот виль ду. Ю виль пей ми мани, энд ай виль ворьк, ифь ин дэ муд. Ифь нот, ай виль би хэппи ту хэв ёр мани фор фри".
Ваш комментарий сделал мой день. Рассмеялась вслух!
Ох, вопрос ещё налогов, вопрос цены заведения этих денег, вопрос рисков. Ведь могут опять кибер атаки на интернет начаться и он не будет нормально несколько дней работать. В конце концов могут ключевого разработчика в особый гос санаторий перевести. Да и сколько сильных разработчиков останется в РБ? Как правило сеньерам проще всего в первых рядах уезжать. В общем брать будут, вопрос в размере скидки и будите ли вы готовы за эту ставку работать.