Топ Amazon говорит, что джуны больше всех выиграют от ИИ, пока они не могут найти работу
Лидеры техносферы один за другим повторяют, что ИИ в первую очередь заменит джунов. Но одна топ-менеджерка Amazon говорит, что всё не так и беспокоиться молодым специалистам не о чем, ведь именно они выиграют от ИИ больше остальных.
Лидеры техносферы один за другим повторяют, что ИИ в первую очередь заменит джунов. Но одна топ-менеджерка Amazon говорит, что всё не так и беспокоиться молодым специалистам не о чем, ведь именно они выиграют от ИИ больше остальных.
Директор по выводу на рынок продуктов на базе генеративного ИИ в Amazon Web Services Рори Ричардсон в свежем выпуске подкаста Digital Disruption отметила, что ИИ стирает грань между джунами и более опытными специалистами.
«Судя по многим исследованиям, которые мы видим, генеративный ИИ повышает производительность самых младших сотрудников», — утверждает она. ИИ-инструменты упрощают процесс обучения и позволяют таким сотрудникам быстрее включаться в работу.
«Я не думаю, что кто-то здесь останется за бортом, потому что пользоваться ИИ до смешного просто. Это не сравнится с изучением нового языка программирования — всё происходит через обычную речь», — пояснила Ричардсон.
По её мнению, самый большой эффект от ИИ как раз таки ощутят новички, а не опытные кодеры: «Это расширяет круг тех, кто сможет полноценно взаимодействовать с технологией».
Кремниевая долина гналась за молодёжью, но больше нет. Всё из-за ИИ в том числе
Её оптимизм не разделяют другие представители отрасли. Главный учёный Google DeepMind Джефф Дин считает, что ИИ будет кодить на уровне джуна уже примерно через год, СТО Microsoft Кевин Скотт предсказывает, что через пять лет 95% кода будет генерироваться ИИ, а фаундер и гендиректор Anthropic Дарио Амодей говорит, что уже к следующему году ИИ будет генерировать почти весь код.
Ричардсон уверена, что ИИ не вытеснит джунов, а изменит содержание их работы. Она провела параллель с тем, как графические калькуляторы трансформировали работу администраторов баз данных. «Аналогичный сдвиг мы будем наблюдать во всех профессиях в ближайшие два года. Меняется сам характер работы: эта сфера перестаёт быть просто расходной статьёй, связанной с поддержкой старого кода», — добавила Ричардсон.
При этом изобретательность, способность переключаться между контекстами, настойчивость и другие скиллы, которые делают людей особенно ценными, будут цениться ещё больше. По её словам, под угрозой не те, кто ещё слишком джун, а кто не хочет адаптироваться.
Релоцировались? Теперь вы можете комментировать без верификации аккаунта.