Собрали 29, нужно еще 71. Засапорти devby📝
Support us

Топ софт-скиллов, которые больше всего нужны работодателям от айтишников

Чтобы устроиться на работу мечты и строить успешную карьеру в ИТ нужны не только собственно технические знания и умения — особенно когда должность предполагает постоянное взаимодействие с коллегами и стейкхолдерами, отмечает Dice Insights. Издание подготовило список гибких навыков, которые чаще всего упоминали в описаниях вакансий компании США за последний месяц. Данные собирает компания Burning Glass, которая отслеживает ситуацию на американском рынке труда.

Оставить комментарий

Чтобы устроиться на работу мечты и строить успешную карьеру в ИТ нужны не только собственно технические знания и умения — особенно когда должность предполагает постоянное взаимодействие с коллегами и стейкхолдерами, отмечает Dice Insights. Издание подготовило список гибких навыков, которые чаще всего упоминали в описаниях вакансий компании США за последний месяц. Данные собирает компания Burning Glass, которая отслеживает ситуацию на американском рынке труда.

Нынешний топ очень схож с тем, который Dice публиковал прошлым летом: наиболее востребованы по-прежнему коммуникативные навыки, умение работать в команде и решать поставленные задачи. В новом списке появились аналитические навыки, способность вести письменную коммуникацию и навык принятия решений.

Упомянув гибкие навыки в резюме, можно повысить шансы получить приглашение на собеседование, а на самом интервью можно привести пример, как эти качества помогли на практике — например, вовремя завершить проект или сделать команду эффективнее. В резюме софт-скиллы можно вынести в отдельный пункт, указав там те, которые важны или требуются нанимателем на желаемой должности, советует Dice. Их, конечно же, придётся проявлять в работе. На управленческих постах крайне необходимы такие качества, как эмпатия и умение слушать.

Большое значение софт-скиллы имеют и для тех, кто работает на себя. В ходе исследования, которое в 2020 году проводил UpWork, 78% фрилансеров ответили, что считают гибкие навыки столь же важными, как и технические — что неудивительно, поскольку они напрямую взаимодействуют с заказчиками и работают в распределённых командах.

19 нетехнических навыков которые больше всего нужны работодателям
19 нетехнических навыков, которые больше всего нужны работодателям
По теме
19 нетехнических навыков, которые больше всего нужны работодателям
Glassdoor: почему кандидаты отвергают офферы
Glassdoor: почему кандидаты отвергают офферы
По теме
Glassdoor: почему кандидаты отвергают офферы
Невнимательный рекрутер пригласил разработчика на собес в компанию которая его только что уволила. Что из этого получилось
Невнимательный рекрутер пригласил разработчика на собес в компанию, которая его только что уволила. Что из этого получилось
По теме
Невнимательный рекрутер пригласил разработчика на собес в компанию, которая его только что уволила. Что из этого получилось
Разработчица устала получать отказы и напичкала резюме всякой чушью. Эффективность выросла с 0 до 9 из 10
Разработчица устала получать отказы и напичкала резюме всякой чушью. Эффективность выросла с 0 до 9 из 10
По теме
Разработчица устала получать отказы и напичкала резюме всякой чушью. Эффективность выросла с 0 до 9 из 10
Города где больше всего были нужны айтишники в 2021 году в США
Города, где больше всего были нужны айтишники в 2021 году в США
По теме
Города, где больше всего были нужны айтишники в 2021 году в США
Собрали 29, нужно еще 71

Засапорти devby

Читайте также
Страх или лень? Как не бояться ответственности на любом этапе карьеры
Страх или лень? Как не бояться ответственности на любом этапе карьеры
Страх или лень? Как не бояться ответственности на любом этапе карьеры
Умение принять ответственность отличает как взрослого от ребёнка, так и хорошего специалиста от просто специалиста. Отвечать за свою, а в перспективе и чужую, работу и карьеру трудно. И даже страшно. Но, как с любым страхом — с этим можно бороться.
Ford сокращает три тысячи сотрудников
Ford сокращает три тысячи сотрудников
Ford сокращает три тысячи сотрудников
Плачущий CEO —  в сети смеются над попыткой гендиректора показать человечность
Плачущий CEO — в сети смеются над попыткой гендиректора показать человечность
Плачущий CEO — в сети смеются над попыткой гендиректора показать человечность
93% работодателей хотят видеть в резюме софт-скиллы. Какие больше всего?
93% работодателей хотят видеть в резюме софт-скиллы. Какие больше всего?
93% работодателей хотят видеть в резюме софт-скиллы. Какие больше всего?
1 комментарий

Хотите сообщить важную новость? Пишите в Telegram-бот

Главные события и полезные ссылки в нашем Telegram-канале

Обсуждение
Комментируйте без ограничений

Релоцировались? Теперь вы можете комментировать без верификации аккаунта.

Комментариев пока нет.