Хотите дальше читать devby? 📝
Support us

У сотрудников Microsoft сильно ухудшилось отношение к руководству и компании за полгода

У сотрудников Microsoft очень испортилось мнение о корпоративной культуре и эффективности менеджеров к июлю по сравнению с началом года. Об этом пишет Insider со ссылкой на внутренние опросы техногиганта.

Оставить комментарий
У сотрудников Microsoft сильно ухудшилось отношение к руководству и компании за полгода

У сотрудников Microsoft очень испортилось мнение о корпоративной культуре и эффективности менеджеров к июлю по сравнению с началом года. Об этом пишет Insider со ссылкой на внутренние опросы техногиганта.

Microsoft замеряет настроения сотрудников с помощью опросов Daily Signals и подсчитывает среднемесячные значения. Согласно июльским результатам, положительный ответ на вопрос о том, видят ли они признаки хороших изменений в корпоративной культуре компании, дали 40% сотрудников — против 62% в январе.

Доля положительно ответивших на вопрос о том, считают ли они эффективными менеджеров компании, упал с 75% в январе до 59% в июле.

В пункте об ориентированности на развитие (у сотрудников спрашивали о наличии «сильного желания учиться, преодолевать сложности, а также рассматривать неудачи как важный компонент обучения») процент положительно ответивших снизился с 84% до 76%.

С лояльностью тоже проблемы: менее половины сотрудников Microsoft остались бы здесь, если бы получили альтернативный оффер с такой же зарплатой и бонусами — 48% против 68% в январе.

СЕО Microsoft поблагодарил сотрудников за рекордный финансовый год. И они очень разозлились
СЕО Microsoft поблагодарил сотрудников за рекордный финансовый год. И они очень разозлились
По теме
СЕО Microsoft поблагодарил сотрудников за рекордный финансовый год. И они очень разозлились
Microsoft не будет поднимать зарплаты сотрудникам в этом году и уменьшит бюджет на премии
Microsoft не будет поднимать зарплаты сотрудникам в этом году и уменьшит бюджет на премии
По теме
Microsoft не будет поднимать зарплаты сотрудникам в этом году и уменьшит бюджет на премии
Топ-менеджер Microsoft сотрудникам: хотите прибавку — сделайте так чтобы росли котировки
Топ-менеджер Microsoft сотрудникам: хотите прибавку — сделайте так, чтобы росли котировки
По теме
Топ-менеджер Microsoft сотрудникам: хотите прибавку — сделайте так, чтобы росли котировки
Помогаете devby = помогаете ИТ-комьюнити.

Засапортить сейчас.

Читайте также
Число софтверных вакансий в США падает 23 недели подряд. Эксперты: это только начало
Число софтверных вакансий в США падает 23 недели подряд. Эксперты: это только начало
Число софтверных вакансий в США падает 23 недели подряд. Эксперты: это только начало
4 комментария
NYT: ИТ-рекрутерам стало сложно найти работу
NYT: ИТ-рекрутерам стало сложно найти работу
NYT: ИТ-рекрутерам стало сложно найти работу
Sony не может договориться с Microsoft о продлении выпуска Call of Duty на PlayStation
Sony не может договориться с Microsoft о продлении выпуска Call of Duty на PlayStation
Sony не может договориться с Microsoft о продлении выпуска Call of Duty на PlayStation
В России двадцатикратный дефицит специалистов по кибербезопасности
В России двадцатикратный дефицит специалистов по кибербезопасности
В России двадцатикратный дефицит специалистов по кибербезопасности
1 комментарий

Хотите сообщить важную новость? Пишите в Telegram-бот

Главные события и полезные ссылки в нашем Telegram-канале

Обсуждение
Комментируйте без ограничений

Релоцировались? Теперь вы можете комментировать без верификации аккаунта.

Комментариев пока нет.