Патологоанатом, PM, косметолог. История одного выгорания🔥
Support us

От теории к практике: управленческий марафон Стратоплана для будущих лидеров

Управленческий марафон Стратоплана — образовательный проект компании «Стратоплан», направленный на развитие управленческих навыков. Цель марафона — помочь менеджерам и руководителям улучшить свои компетенции. Рассказываем подробности. 

Оставить комментарий
От теории к практике: управленческий марафон Стратоплана для будущих лидеров

Управленческий марафон Стратоплана — образовательный проект компании «Стратоплан», направленный на развитие управленческих навыков. Цель марафона — помочь менеджерам и руководителям улучшить свои компетенции. Рассказываем подробности. 

Примечание Adviser

В этой статье ссылки партнеров. Это значит, что если вы что-то покупаете с нашей помощью — вы также поддерживаете dev.by. (Вот другой способ).

При этом редакция и авторы независимы в выборе темы, концепции материала, фокуса описания, подхода к услугам или товарам. Прежде чем что-то советовать, мы много читаем и смотрим по теме, говорим с экспертами.

Редакция может выражать свое мнение и пробовать всё на себе.

Если рекомендательный материал обновляется, мы указываем, что и когда поменялось, в самом начале.

Марафон включает вебинары, лекции, задания и тесты. Это помогает участникам развивать навыки стратегического планирования, управления командой, мотивации сотрудников, разрешения конфликтов и другие аспекты управления. Участники также могут общаться с экспертами и другими участниками, обмениваться опытом и получать обратную связь.

Проект ориентирован на практическое применение знаний, что позволяет сразу внедрять полученные навыки в свою профессиональную деятельность.

Формат обучения:

  • Лонгриды по понедельникам, средам и пятницам.
  • Короткие эфиры по 30 минут по вторникам и четвергам.

По промокоду DEV скидка 10% на любые программы от Стратоплана

Для кого:

Марафон Стратоплана ориентирован на несколько категорий специалистов:

  • Менеджеры команд и проектов: для тех, кто уже управляет командами и проектами, но хочет улучшить свои навыки и освоить новые методики.
  • Инженеры и тимлиды: для тех, кто видит себя в управленческой роли и хочет подготовиться к новым обязанностям.
  • Директора и основатели компаний: для тех, кто управляет своими компаниями и хочет повысить эффективность управления и улучшить внутренние процессы.
  • Руководители отделов, HR и HRD: для профессионалов в области управления персоналом, которым важно понимать современные подходы и лучшие практики.

Марафон полезен для всех, кто заинтересован в развитии управленческих навыков, независимо от уровня текущей подготовки и опыта.

Как записаться на марафон:

Чтобы записаться на Управленческий марафон Стратоплана, следуйте этим шагам:

  1. Перейдите по ссылке.
  2. Заполните регистрационную форму.
  3. Получите подтверждение и инструкции на почту. После регистрации на ваш email придет подтверждение и дальнейшие инструкции по участию в марафоне (доступ к материалам, расписание вебинаров и т. д.).

Когда пройдет марафон: с 29 июля по 24 августа.

Записаться на марафон бесплатно

Читайте также
Искусство предсказания: 10 книг по декомпозиции и оценке сроков, которые могут спасти дедлайны вашей команды
Искусство предсказания: 10 книг по декомпозиции и оценке сроков, которые могут спасти дедлайны вашей команды
Искусство предсказания: 10 книг по декомпозиции и оценке сроков, которые могут спасти дедлайны вашей команды
«Сделайте нам примерную оценку к вечеру вторника», — фраза, от которой у тимлида начинает предательски дергаться глаз. Бизнесу нужна точность, но разработка связана с постоянным хаосом, скрытыми зависимостями и legacy-кодом. Поэтому эстимейты скорее похожи на гадание, а финальные релизы сдвигаются на недели, сжигают бюджеты и нервные клетки команды.
Альторны возвращаются: RoboCraft открыл летний набор на Arduino.Start для детей 9-13 лет
Альторны возвращаются: RoboCraft открыл летний набор на Arduino.Start для детей 9-13 лет
Альторны возвращаются: RoboCraft открыл летний набор на Arduino.Start для детей 9-13 лет
После нескольких миссий Альторны снова выходят на связь. На этот раз юным инженерам предстоит не просто помочь космической команде, а самим (с родителями) выбрать удобный формат обучения: групповой курс, индивидуальные занятия или самостоятельный онлайн-курс.
Гид по коммуникации для техлидов: как продать бизнесу внедрение новых технологий и рефакторинг
Гид по коммуникации для техлидов: как продать бизнесу внедрение новых технологий и рефакторинг
Гид по коммуникации для техлидов: как продать бизнесу внедрение новых технологий и рефакторинг
Рано или поздно каждый техлид упирается в стену. По мере роста проекта, старая архитектура начинает скрипеть на поворотах: монолит пора распиливать, легаси выжигать, а фреймворки обновлять. Но как только приходишь с этим к менеджменту, в ответ — недоумение.
Офис в режиме инкогнито: как собрать автономный хаб для работы на природе, если надоели коворкинги
Офис в режиме инкогнито: как собрать автономный хаб для работы на природе, если надоели коворкинги
Офис в режиме инкогнито: как собрать автономный хаб для работы на природе, если надоели коворкинги
Главный тренд современной удаленки — поиск абсолютной свободы перемещений. Возможность закрыть ноутбук в пятницу, подальше от душного мегаполиса и в понедельник продолжить писать код на веранде уединенного домика, звучит как идеальный план. На практике формат workation разбивается о реальность: батарея тает за пару часов компиляции, интернет вдали от вышек отказывается грузить тяжелые репо, а блики на экране заставляют искать тень.

Хотите сообщить важную новость? Пишите в Telegram-бот

Главные события и полезные ссылки в нашем Telegram-канале

Обсуждение
Комментируйте без ограничений

Релоцировались? Теперь вы можете комментировать без верификации аккаунта.

Комментариев пока нет.