Сотрудникам Amazon, которые не хотят переезжать ближе к основным офисам своих команд, придётся либо найти другую работу в компании, либо уволиться «по собственному». Об этом узнал Insider из внутрикорпоративного емейла Amazon и сообщений в Slack.
Сотрудникам Amazon, которые не хотят переезжать ближе к основным офисам своих команд, придётся либо найти другую работу в компании, либо уволиться «по собственному». Об этом узнал Insider из внутрикорпоративного емейла Amazon и сообщений в Slack.
Новую меру под названием «return to hub» техногигант проводит в течение последних недель. Хабами называют локации, за которыми закреплена та или иная команда. Сотрудники должны работать из своих хабов, а не из тех офисов, которые географически ближе к их дому.
Например, один из менеджеров в канале Slack назначил в качестве хабов для своей команды Сиэтл, Нью-Йорк, Хьюстон и Остин. Тем, кто откажется релоцироваться в один из указанных городов, придётся или перейти в другую команду, или уволиться.
Новшество является частью более масштабной политики Amazon по сворачиванию удалёнки. Изначально офисы назначали для большинства отдельных сотрудников, но не для целых команд. Некоторые сотрудники жаловались изданию, что ходить в офис бесполезно, потому что многим всё равно приходится созваниваться с коллегами, разбросанными по всей стране, по видеосвязи.
Представитель Amazon в комментарии Insider заявил, что с того времени, как компания ввела гибридный график (минимум три из пяти дней в офисе), работа стала идти энергичнее, а сотрудники стали взаимодействовать более тесно. «Мы продолжим искать лучшие способы собрать больше команд вместе в одной локации и непосредственно обсуждать с сотрудниками, как на них будут отражаться наши решения», — добавил он.
Издание отмечает, что некоторые сотрудники в шоке от нововведения, особенно те, которые устраивались работать именно удалённо или переехали во время пандемии. До анонса новой политики по возврату людей в офисы в феврале компания говорила, что не собирается никого заставлять, но продолжит «экспериментировать».
Релоцировались? Теперь вы можете комментировать без верификации аккаунта.
Ну тут всё просто: те кто работают на удалёнгке работают 8 часов в день, те кто в офисе - 10. Конечно, люди не хотят тратить 700 часов в год на бесполезную езду между хабом для менеджеров и домом только чтобы порадовать барина которому не нравится что он не может походить по загончику с кнутом и не постягать им холопов.
ох, что-то мне кажется наоборот, кто дома - работает даже ночью...