ИТ-компании в Беларуси активно нанимают в 2025. Правда, увольняют тоже

По данным официальной статистики, в марте компании сектора взяли на работу более 1,6 тыс. специалистов — на 45% больше, чем за март прошлого года (тогда было нанято 1,1 тыс.).

Но впечатляет не только это. Белстат больше двух лет не фиксировал таких высоких цифр найма в ИТ и связи за один месяц. Последний раз больше 1,6 тыс. специалистов компании сектора наняли в феврале 2022 года (1,8 тыс.). В прошлом году самыми продуктивными по части найма были август и сентябрь (компании наняли более 1,5 тыс. человек).

Всего за январь–март компании «информации и связи» наняли почти 4,4 тыс. Новых специалистов — на 34% больше, чем в первом квартале прошлого года. 

В этом году погоду делают отдельные российские компании (Lesta, Aston) и компании с беларусскими корнями.

Например, компания Innowise Group за последний месяц разместила на rabota.by почти 70 вакансий. Около 20 предложений о работе в Беларуси размещено на сайтах компаний EPAM и Awem Games, около 15 — компании LeverX.

Вероятно, одна из причин рекордного найма в марте — перераспределение специалистов внутри сектора. То есть когда сотрудники уходят (их увольняют) из одних компаний и устраиваются в другие. Как раз в марте в «информации и связи» также заметно выросло количество уволенных сотрудников. За месяц компании уволили более 1,5 тыс. специалистов — на 10% больше, чем в марте прошлого года и на четверть больше, чем в феврале этого года. Последний раз компании увольняли более 1,5 тыс. человек довольно давно — в августе 2023 года.

Сколько уволенных (уволившихся) специалистов устроились в марте в новые ИТ-компании неизвестно. 

Всего с начала года (за январь–март) в ИТ и связи было уволено почти 4 тыс. человек. За такой же период прошлого года цифра была ниже — 3,4 тыс. человек. 

devby 17 лет!

Вспоминаем наш (и ваш) переходный возраст и делимся виш-листом