3 креативных курса по цене одного от Domestika. Акция до конца выходных
Domestika, платформа, которая дает возможность людям развивать свои творческие навыки и учиться у опытных преподавателей со всего мира, запустила новую акцию, где можно приобрести 3 любых курса за $29.99.
Domestika, платформа, которая дает возможность людям развивать свои творческие навыки и учиться у опытных преподавателей со всего мира, запустила новую акцию, где можно приобрести 3 любых курса за $29.99.
Все курсы на Domestika доступны на нескольких языках, включая английский, испанский, португальский и французский. Предложение доступно для всех пользователей, включая новых и уже зарегистрированных. Можно выбрать из более чем 800 курсов по таким темам, как дизайн, иллюстрация, фотография, видео, рисование и многие другие.
Собрали для вас тематические наборы, которые можно приобрести.
Набор курсов для тех, кто хочет узнать больше о создании и продвижении контента в Instagram
Выжить и укрепить позиции: открытый марафон «ИТ-зима. Набор для выживания» от «Стратоплана»
Рынок ИТ переживает непростые времена: зарплатная гонка осталась в прошлом, планировать становится всё сложнее, а бизнес жёстко пересчитывает ресурсы и требует измеримой отдачи. Команды устают, выгорание растёт, а ускоряющееся внедрение AI создаёт дополнительное давление. Наступила условная «ИТ-зима» — период, когда прежние управленческие подходы перестают работать.
Один агент для рабочих чатов: Hermes, который помнит о вас почти всё
Перед рабочим вопросом к модели обычно приходится проводить короткий инструктаж. Что это за проект, как устроены релизы, почему команда отказалась от очевидного варианта две недели назад. Пока всё перескажешь, проще уже сделать самому. Открытый агент Hermes предлагает другой вариант.
Сколько ещё задачек на LeetCode нужно решить, если готовитесь к собеседованию на сеньора
Стив Хьюинь 17 лет проработал в Amazon, дослужился до главного инженера и провёл почти тысячу собеседований. По его наблюдениям, кандидат тратит на техническую подготовку 95% времени и только 5% на всё остальное. А те, кто не получил оффер, редко проваливались из-за техники: подводило то, как они себя подавали. Разбираем, сколько алгоритмов действительно хватит для собеседования на сеньора и куда деть остальное время.
Год перерыва в IT: c какой ступеньки лучше возвращаться в профессию
После перерыва в карьере есть три пути: вернуться джуном, пойти на оплачиваемую программу для возвращающихся (returnship) или сразу откликаться на свой уровень. Разбираем, кому что подходит и когда шаг вниз всё-таки оправдан.
Релоцировались? Теперь вы можете комментировать без верификации аккаунта.