Мы запустили Dzik Pic Store. Заходи к нам в магазин за крутым мерчом ☃️
Support us

Salesforce будет донатить благотворительным организациям за то, что сотрудники вернутся в офис

Salesforce придумала оригинальный способ привлечь сотрудников с удалёнки. Компания готова потратить для этого до $2,5 млн на благотворительность.

Оставить комментарий

Salesforce придумала оригинальный способ привлечь сотрудников с удалёнки. Компания готова потратить для этого до $2,5 млн на благотворительность.

Инициатива называется Connect for Good. В рамках неё облачный гигант собирается за каждый день, в который сотрудник придёт в офис в период с 12 по 23 июня, жертвовать $10 местным благотворительным организациям.

Соответствующее объявление руководство выложило во всеобщем корпоративном канале в Slack. Пост попал в распоряжение Fortune.

Таким образом компания рассчитывает направить на добрые цели от $1 млн до $2,5 млн. Сотрудники смогут решать, каким организациям будут направлены деньги, путём голосования в последующие два дня.

Ранее Salesforce приказала 65% своего штата присутствовать в офисе 3 либо 4 дня в неделю. В декабре гендиректор компании Марк Бениофф заявлял, что у сотрудников, нанятых в пандемийные 2021 и 2022 годы, слишком низкая продуктивность. В январе Salesforce анонсировала увольнение 10% штата — примерно 7 тысяч человек.

«Обидно»: Salesforce нарастила прибыль, а бонусы сотрудникам урезала на 30%
«Обидно»: Salesforce нарастила прибыль, а бонусы сотрудникам урезала на 30%
По теме
«Обидно»: Salesforce нарастила прибыль, а бонусы сотрудникам урезала на 30%
Salesforce вслед за Meta сокращает прослойку менеджеров
Salesforce вслед за Meta сокращает прослойку менеджеров
По теме
Salesforce вслед за Meta сокращает прослойку менеджеров
Salesforce сокращает 10% штата закрывает некоторые офисы
Salesforce сокращает 10% штата, закрывает некоторые офисы
По теме
Salesforce сокращает 10% штата, закрывает некоторые офисы
Insider: Salesforce планирует уволить ещё 10%
Insider: Salesforce планирует уволить ещё 10%
По теме
Insider: Salesforce планирует уволить ещё 10%
🎊 Dzik Pic Store открыт и готов принимать заказы!

Заходи к нам в магазин

Читайте также
«Где брать время?». HR спустя 5 лет удалёнки вернулась в офис. Вот что из этого вышло
«Где брать время?». HR спустя 5 лет удалёнки вернулась в офис. Вот что из этого вышло
«Где брать время?». HR спустя 5 лет удалёнки вернулась в офис. Вот что из этого вышло
Спустя 5 лет работы из дома я вернулась в офис. Полностью. В теории это было просто. Но в реальности я обнаружила себя в тревоге и бесконечных мыслях о рутине, быте. Мне было страшно потерять своё свободное время. Расскажу, как изменилось моё внутреннее состояние и продуктивность после возвращения в офис.
13 комментариев
HR-директор Cisco: худшее, что могут сделать компании, — навалить на сотрудников побольше работы, потому что ИИ экономит время
HR-директор Cisco: худшее, что могут сделать компании, — навалить на сотрудников побольше работы, потому что ИИ экономит время
HR-директор Cisco: худшее, что могут сделать компании, — навалить на сотрудников побольше работы, потому что ИИ экономит время
Топовые беларусские ИТ-компании потеряли 10% сотрудников за 2025 в Литве
Топовые беларусские ИТ-компании потеряли 10% сотрудников за 2025 в Литве
Топовые беларусские ИТ-компании потеряли 10% сотрудников за 2025 в Литве
Работа кусками: среди удалёнщиков стал нормой микрошифтинг
Работа кусками: среди удалёнщиков стал нормой микрошифтинг
Работа кусками: среди удалёнщиков стал нормой микрошифтинг
2 комментария

Хотите сообщить важную новость? Пишите в Telegram-бот

Главные события и полезные ссылки в нашем Telegram-канале

Обсуждение
Комментируйте без ограничений

Релоцировались? Теперь вы можете комментировать без верификации аккаунта.

Комментариев пока нет.