Собрали 29, нужно еще 71. Засапорти devby📝
Support us

Топ-6 JavaScript-вакансий на dev.by за неделю

Оставить комментарий
Топ-6 JavaScript-вакансий на dev.by за неделю

На портале jobs.dev.by, крупнейшей специализированной «доске объявлений» в белорусской ИТ-индустрии, сейчас представлено 507 вакансий как от крупнейших отечественных технологических компаний, так и от молодых амбициозных стартапов. Мы выбрали 6 самых интересных, на наш взгляд, позиций для JavaScript-разработчиков.

Middle/Senior JavaScript Frontend Developer (React) — humansee labs

humansee labs приглашает JavaScript-разработчика подключиться к работе над собственным продуктом для медиа-изданий и сервисными проектами в области медиа.

Компания рассматривает кандидатов с опытом работы от 2 лет, владением семантичной Pixel Perfect вёрсткой, JavaScript на уровне ES6, пониманием функционального программирования, опытом работы с React и уверенным английским.

Фото: humansee labs
Фото: humansee labs

Дополнительные критерии, которые влияют на размер зарплаты — владение full stack (Node.js: пакеты Express/Koa) и желание делиться знаниями с другими.

Зарплата: от 2500$

Узнать подробности и откликнуться на вакансию: https://jobs.dev.by/87504

JavaScript Developer — Epicmax

Компания занимается разработкой собственных Open Source продуктов, а также фронтенд-разработкой для клиентов из США, Канады, Японии и Австралии.

Команда ищет программистов, которые работали с современными JavaScript-фреймворками на протяжении минимум 3 лет, знают или готовы разобраться с Vue.js. Также необходимо знать английский на достаточном для устного общения уровне и готовность взять ответственность за фронтенд разрабатываемого приложения.

Первые недели новый сотрудник будет осваивать Vue.js и писать компоненты для одного из Open Source продуктов Epicmax, после чего займётся разработкой интерфейса для клиентов.

Узнать подробности и откликнуться на вакансию: https://jobs.dev.by/86617

Senior JavaScript Developer — REDNAVIS

Компания занимается разработкой веб-приложений в сфере электронного документооборота, автомобильного страхования, банковского и финансового ПО, экспертных и полнотекстовых поисковых систем и телекоммуникации.

Для успешного прохождения собеседования необходимы знания JavaScript (ES6/7: классы, импорты, декораторы, arrow-функции, генераторы, промисы), HTML, HTML5, SASS/LESS/CSS, опыт работы с JavaScript-фреймворками (Backbone, Angular, React), Webpack, знание алгоритмов, опыт работы с графикой (желательно D3.js), с REST-сервисами, разработки высоконагруженных приложений, умение работать с Git.

Фото: REDNAVIS

Фото: REDNAVIS

Компания предлагает конкурентную зарплату, гибкий график работы, оплату посещения конференций, курсов повышения квалификации и международной сертификации.

Зарплата: от 3000$

Узнать подробности и откликнуться на вакансию: https://jobs.dev.by/85369

JavaScript Developer — IdeaSoft

ІдэяСофт шукае зацікаўленых, адданых, шчырых асоб у каманду, якая займаецца распрацоўкай на Angular/Ionic, React/React Native, Vue, NodeJS.

Асноўныя задачы ўключаюць распрацоўку веб і мабільных прыкладанняў, бэкэнда і API для сервісаў (NodeJS, SailsJS), працу з Amazon WS, Google Cloud.

Пажадана мець вопыт работы з Linux, Bash і Webpack.

Кампанія разглядзіць таксама студэнтаў апошніх курсаў на практыку ці стажыроўку.

Зарплата: ад 1000$

Даведацца падрабязнасці і адгукнуцца на вакансiю: https://jobs.dev.by/85850

JavaScript Developer — SCAND

SCAND приглашает в команду программиста с уверенным владением JavaScript, HTML, CSS, знанием стандартов EcmaScript 5, 6, 7, пониманием принципов объектно-ориентированного и функционального программирования.

Проект подразумевает разработку платформы для заказчика в области PLM.

Обязанности включают выбор технических средств и шаблонов для реализации модулей, проектирование ключевых сценариев взаимодействия модулей, обеспечение корректности, логичности и оптимальности решения, оптимизация реализованного ПО, постановка задач и контроль их исполнения, взаимодействие с архитектором клиентской части и ведущим архитектором проекта.

Компания приглашает на собеседование кандидатов с опытом оптимизации производительности JavaScript-программ и HTML-рендеринга, пониманием и опытом применения концепций Virtual DOM, опытом работы с OData (знание SOAP будет плюсом), знанием шаблонов проектирования (плюсом будет знание Flux/Redux-подхода), стандартов протокола HTTP 1.1: RFC 7231, RFC 7232 и RFC 7234 (знание RFC 7230, RFC 7233 и RFC 7235 будут большим плюсом), опытом управления командой и английским на уровне Intermediate или выше.

Узнать подробности и откликнуться на вакансию: https://jobs.dev.by/85015

JavaScript Developer в «Я.Толока» — «Яндекс»

В компании открыта вакансия для развития проекта »Яндекс.Толока», краудсорсинг-платформы, где заказчики выкладывают задачи, с которыми не справляются машины, а желающие заработать решают эти задачи.

Идеальный кандидат должен иметь опыт разработки на JavaScript от 2 лет, уверенные архитектурные навыки (принципы SOLID, MV*, шаблоны проектирования). Приветствуется знание принципов Clean Architecture.

Фото: «Яндекс»

Фото: «Яндекс»

«Яндекс» рассматривает специалистов, которые умеют писать поддерживаемый код и пишут юнит-тесты, находятся в курсе современных возможностей и особенностей JavaScript (ES5/6/7: classes, async/await, generators и так далее), понимают, как работает браузер изнутри, имеют опыт оптимизации времени рендеринга и загрузки страниц, опыт работы с несколькими JavaScript-фреймворками, предпочтительно React/Redux, с экосистемой сборки фронтенда: Webpack, Babel, Gulp, готовы принимать активное участие в развитии продукта.

Узнать подробности и откликнуться на вакансию: https://jobs.dev.by/84887

Собрали 29, нужно еще 71

Засапорти devby

Читайте также
Число софтверных вакансий в США падает 23 недели подряд. Эксперты: это только начало
Число софтверных вакансий в США падает 23 недели подряд. Эксперты: это только начало
Число софтверных вакансий в США падает 23 недели подряд. Эксперты: это только начало
4 комментария
Компания ввела 4-дневку — число соискателей выросло в 1,5 раза, другие показатели в плюсе
Компания ввела 4-дневку — число соискателей выросло в 1,5 раза, другие показатели в плюсе
Компания ввела 4-дневку — число соискателей выросло в 1,5 раза, другие показатели в плюсе
«Тихое увольнение»: в мире набирает популярность новое отношение к работе
«Тихое увольнение»: в мире набирает популярность новое отношение к работе
«Тихое увольнение»: в мире набирает популярность новое отношение к работе
3 комментария
ИТ-сектор Беларуси потерял 10000+ человек с начала 2022 года
ИТ-сектор Беларуси потерял 10000+ человек с начала 2022 года
ИТ-сектор Беларуси потерял 10000+ человек с начала 2022 года
44 комментария

Хотите сообщить важную новость? Пишите в Telegram-бот

Главные события и полезные ссылки в нашем Telegram-канале

Обсуждение
Комментируйте без ограничений

Релоцировались? Теперь вы можете комментировать без верификации аккаунта.

Комментариев пока нет.