Support us

Топ-6 Ruby-вакансий на dev.by за неделю

Оставить комментарий
Добавь в Google
Топ-6 Ruby-вакансий на dev.by за неделю

На jobs.dev.by, специализированной «доске объявлений» в белорусской ИТ-индустрии, сейчас представлено 429 вакансий как от крупных отечественных технологических компаний, так и от молодых амбициозных стартапов. Мы выбрали 6 самых интересных, на наш взгляд, позиций для Ruby-разработчиков.

Data Engineer (Ruby) — On The Spot Development*

On The Spot Development разрабатывает Soomla, платформу, предназначенную для автоматизации аналитики маркетинговых кампаний. 

Команда приглашает специалистов с опытом работы в качестве разработчика сервера на языкe Ruby от 2 лет. Также необходим опыт работы с большими данными, PostgreSQL, MongoDB, Redis, хороший английский язык для ежедневного общения с командой заказчика, коммуникабельность. 

Преимуществом будет опыт работы в продуктовой разработке или игровой компании, а также знание AWS, Python, Go, Node.js.

Задачи включают интеграцию существующих серверных решений, оптимизацию кода и технических решений, написание нового функционала и поддержку существующего, а также коммуникацию с командой из Тель-Авива.

Узнать подробности и откликнуться на вакансию


Также в On The Spot Development открыта вакансия для бэкенд-программиста (RoR) в команде разработки системы трекинга скидок Shoptagr. ​


Ruby on Rails Developer — Alconost Inc.

Alconost Inc. занимается разработкой собственных продуктов, локализацией приложений, игр и веб-сайтов. Компания ищет разработчика Ruby on Rails для участия в развитии GitLocalize, платформы для непрерывной локализации проекта, материалы которого хранятся на GitHub.

Необходим опыт разработки приложений на Ruby On Rails от 2 лет, знание JavaScript, React.js + Redux (либо Vue.js + Vuex), HTML, CSS, SASS, знание английского языка на уровне Intermediate и выше, а также понимание принципов ООП. 

Узнать подробности и откликнуться на вакансию


Ruby on Rails Developer — Itransition

Itransition приглашает в команду специалистов с опытом разработки проектов на Ruby и Rails от 3 лет, владением JavaScript и его производными (CoffeeScript, EcmaScript или TypeScript), опытом проектирования баз данных и оптимизации SQL-запросов (MySQL, PostgreSQL, SQLite). 

Понадобятся также продвинутые навыки работы с системами контроля версий (Git, Subversion) и сервисами на их основе (GitHub, BitBucket или GitLab), умение разрабатывать хорошо протестированный в изоляции (RSpec, MiniTest) и в составе системы (Capybara, Cucumber) код, хороший английский, коммуникабельность и умение работать в команде. 

Узнать подробности и откликнуться на вакансию


Разработчик Ruby on Rails — bePaid

bePaid разрабатывает системы для обслуживания платежей. 

Технологический стек: Ruby, Angular, Vue.js, React, PostgreSQL, Git, Elixir, Perl, Java.

Для успешного прохождения собеседования понадобятся базовые знания Ruby, Ruby on Rails, Sinatra, умение программировать, решать логические задачи. 

Обязанности будущего сотрудника включают бэкенд-разработку платёжных сервисов, написание и документирование API, реализацию процессинга обработки платежей, интеграцию эквайеров и внешних сервисов.

Узнать подробности и откликнуться на вакансию


Ruby on Rails Developer — IDT Belarus

IDT Belarus разрабатывает продукты в сфере телекоммуникаций. Компания ищет программиста с опытом работы с Rails 4.2.x и выше от 2 лет.

Необходим опыт работы с React, Angular, JQuery, Webpack, Oracle и/или MySQL, AWS SQS, ActiveMQ, Devise, DelayedJob, Sidekiq, Httparty, Capistrano.

Также пригодится понимание веб-технологий HTML5, JavaScript, CSS/SASS, REST, JSON, опыт интеграции современных JS-библиотек с Rails-приложениями, написания интеграционных и юнит-тестов. 

Опыт работы с AWS, Docker, MongoDB и Redis будет плюсом.

Узнать подробности и откликнуться на вакансию

*Партнёрская вакансия — вакансия, предоставленная рекламодателем.​

Читайте также
«Сдать!» Лид советуется, что ей делать с сотрудником, который спалился на 2-х фултаймах
«Сдать!» Лид советуется, что ей делать с сотрудником, который спалился на 2-х фултаймах
«Сдать!» Лид советуется, что ей делать с сотрудником, который спалился на 2-х фултаймах
Айтишница попросила у пользователей Threads совет, что ей делать с разработчиком, который точно работает где-то ещё (пост она уже удалила). Ответы вас удивят.
5 комментариев
«Откуда взялась ваша цифра?». Рекрутер рассказывает, как договариться о зп, когда бюджет говорит нет
«Откуда взялась ваша цифра?». Рекрутер рассказывает, как договариться о зп, когда бюджет говорит нет
«Откуда взялась ваша цифра?». Рекрутер рассказывает, как договариться о зп, когда бюджет говорит нет
Когда зарплатные ожидания сеньора не помещаются в бюджет, большинство ИТ-компаний в 2026 году делают одно из двух: либо молча прощаются с кандидатом, либо возвращаются с суммой поменьше и предложением поторговаться. Растягивать бюджет под человека сегодня почти никто не готов. Рассказываю, как компаниям и кандидатам договариваться, когда бюджет говорит «нет», почему отмена одного дня в офисе работает лучше прибавки и каких инженеров я сейчас ищу для европейского рынка.
6 комментариев
Самые популярные языки программирования 2026 и неожиданный рост ИТ-вакансий — что показал анализ 9 репортов
Самые популярные языки программирования 2026 и неожиданный рост ИТ-вакансий — что показал анализ 9 репортов
Самые популярные языки программирования 2026 и неожиданный рост ИТ-вакансий — что показал анализ 9 репортов
«Компания не ищет самого дешёвого». Стоит ли занижать зп ради офера? Отвечают айтишники, которые (не) занижали, и HR
«Компания не ищет самого дешёвого». Стоит ли занижать зп ради офера? Отвечают айтишники, которые (не) занижали, и HR
«Компания не ищет самого дешёвого». Стоит ли занижать зп ради офера? Отвечают айтишники, которые (не) занижали, и HR
Во Threads большая дискуссия: айтишники обсуждают, правда ли, что быстро найти работу можно — надо лишь «отрезать 30%» от суммы c предыдущего рабочего места. Годный лайфхак?
1 комментарий

Хотите сообщить важную новость? Свяжитесь с редакцией через страницу контактов

Главные события и полезные ссылки в нашем Telegram-канале

Абмеркаванне
Каментуйце без абмежаванняў

Рэлацыраваліся? Цяпер вы можаце каментаваць без верыфікацыі акаўнта.

Каментарыяў пакуль няма.