Support us

Топ-6 вакансий для .NET-разработчиков на dev.by за неделю

1 комментарий
Топ-6 вакансий для .NET-разработчиков на dev.by за неделю

На портале jobs.dev.by, крупнейшей специализированной «доске объявлений» в белорусской ИТ-индустрии, сейчас представлено 485 вакансий как от крупнейших отечественных технологических компаний, так и от молодых амбициозных стартапов. Мы выбрали 6 самых интересных, на наш взгляд, позиций для.NET-разработчиков.

Читать далее

.NET (C#) Chief Software Architect — Crossover*

Требования к кандидату: высшее образование по специальности (информатика, программирование или аналогичные), опыт работы от 8 лет, опыт работы с бекэнд-технологиями и фреймворками, РСУБД, NoSQL, Caching, полнотекстовым поиском, Big Data. Также пригодится понимание и опыт использования Test Driven Development, юнит-тестов, mocking, интеграционных и UI-тестов, Behavior Driven Testing, опыт настройки и работы с Continuous Integration, Continuous Delivery системами, code quality automation технологиями, облачными сервисами и технологиями такими как AWS, Docker, Heroku, Digitalocean, опыт работы HTML-шаблонами, CSS, JavaScirpt-фреймворками. 

Фото: Crossover

Пройти тест на данную позицию можно будет на турнире, который состоится 30 июня. Регистрация и вся информация по ссылке. 

Зарплата: 8000$

Узнать подробности и откликнуться на вакансию: https://jobs.dev.by/87447

Senior.Net Developer — Rovensys

Компания разрабатывает собственный продукт, систему обработки запросов и управления бизнес-процессами в сфере корпоративной социальной ответственности, а также занимается сервисной разработкой.

Rovensys приглашает специалиста с опытом разработки от 3 лет, опытом программирования на C#, JavaScript, уверенными знаниями.NET Framework, .Net Core, ASP.Net, ADO.Net, Node.js, опытом работы с базами данных MS SQL Server 2014/2016, MS SQL Server Reporting Services, Git, владением XML, HTML, HTML 5.0, CSS, уверенным письменный английским.

Компания предлагает гибкий график работы, бонусы, просторный офис недалеко от метро.

Зарплата: от 2000$

Узнать подробности и откликнуться на вакансию: https://jobs.dev.by/85601

.NET Developer — Targetprocess

Флагманский продукт — система управления проектами Targetprocess. Также компания занимается разработкой сервиса визуализации данных Vizydrop, JS-библиотеки с открытым исходным кодом Taucharts и платформы Fibery.

В Targetprocess есть несколько кросс-функциональных команд, которые работают без менеджеров и полностью отвечают за решение конкретной задачи.

Фото: Targetprocess

Будущему сотруднику предстоит заниматься улучшением производительности системы, разработкой новых модулей, интеграцией с внешними системами, улучшением юзабилити и борьбой со сложностью.

На собеседование приглашаются специалисты, которые программируют по вечерам и в свободное от работы время, читают Фаулера, МакКоннелла, Брукса и Мартина, очень любят пробовать новые вещи, учатся с невероятной скоростью, знакомы с C# и JavaScript, умеют выражать мысли на русском языке.

Инструментарий: NET 4.5/C#6, Python, SignalR, Rx, NServiceBus, ECMAScript 2015, React, webpack, Git, Jenkins, Logstash/Kibana.

Зарплата: от 3000$

Узнать подробности и откликнуться на вакансию: https://jobs.dev.by/82364

Senior Full Stack.NET Engineer — Intetics

Intetics участвует в разработке продукта для системы образования США. Состав команды: 11 разработчиков, 3 тестировщика, DBA, бизнес-аналитик и менеджер проекта.

Для успешного прохождения собеседования необходим опыт разработки на.NET от 3 лет, опыт работы с ASP.NET Web API и AngularJS, MS SQL Server, Kendo UI, Dapper, английский на уровне Intermediate.

В свою очередь компания предлагает конкурентную зарплату, защищённую от инфляции, оплату участия в профессиональных тренингах, семинарах, конференциях.

Узнать подробности и откликнуться на вакансию: https://jobs.dev.by/87451

.NET Developer — Syberry

Syberry ищет программиста опытом работы с C#/.NET, Entity и ASP.NET MVC frameworks, WPF, SQL, HTML/CSS, хорошо владеющего английским языком.

Преимуществом будет опыт работы с JavaScript, фреймворком KendoUi, WinForms, WCF, понимание базовых шаблонов проектирования, принципов MVC, IoC/DI, layered application, умение писать юнит- и функциональные тесты, опыт написания тестов, опыт разработки с использованием SSIS/SSRS/SSAS.

Фото: Syberry

Компания предлагает расширенный соцпакет, современный просторный офис в центре города, гибкий рабочий график.

Узнать подробности и откликнуться на вакансию: https://jobs.dev.by/87495

Senior.NET Developer — Singulart

Компания занимается мобильной и веб-разработкой. Для того, чтобы присоединиться к команде, необходимо соответствовать следующим требованиям: опыт работы с. NET Framework, C#, ASP.NET Web API 2, уверенное знание Entity Framework, знание структур данных и базовых алгоритмов, опыт работы с MS SQL, умение работать в команде.

Плюсом будет знание JavaScript, Elastic search, AMQP, IoC, REST, SOLID, английский на уровне Pre-Intermediate и выше. Приветствуется опыт работы с Node.js.

Будущего сотрудника ждёт возможность карьерного роста и профессионального развития, гибкий подход в менеджменте и реализации новых идей, конкурентоспособная зарплата.

Узнать подробности и откликнуться на вакансию: https://jobs.dev.by/87506

*Партнёрская вакансия — вакансия, предоставленная рекламодателем.

Читайте также
Третий год пошёл. Айтишники соревнуются, кто сколько искал работу
Третий год пошёл. Айтишники соревнуются, кто сколько искал работу
Третий год пошёл. Айтишники соревнуются, кто сколько искал работу
В Threads то и дело кто-то новый затевает перекличку среди айтишников — а кто сколько сидит без работы. Поискали “чемпионов”.
1 комментарий
Пора уходить? Или точечно что-то поменять? 5 шагов, чтобы разобраться с работой
Пора уходить? Или точечно что-то поменять? 5 шагов, чтобы разобраться с работой
Пора уходить? Или точечно что-то поменять? 5 шагов, чтобы разобраться с работой
ИИ должен был уничтожить вакансии в ИТ. Данные по найму говорят об обратном
ИИ должен был уничтожить вакансии в ИТ. Данные по найму говорят об обратном
ИИ должен был уничтожить вакансии в ИТ. Данные по найму говорят об обратном
«Голодные игры за внимание руководства»: сотрудники «громко работают», чтобы избежать увольнений
«Голодные игры за внимание руководства»: сотрудники «громко работают», чтобы избежать увольнений
«Голодные игры за внимание руководства»: сотрудники «громко работают», чтобы избежать увольнений

Хотите сообщить важную новость? Свяжитесь с редакцией через страницу контактов

Главные события и полезные ссылки в нашем Telegram-канале

Абмеркаванне
Каментуйце без абмежаванняў

Рэлацыраваліся? Цяпер вы можаце каментаваць без верыфікацыі акаўнта.

Каментарыяў пакуль няма.